Reacties op: Recruiters visie op 2012 http://recruitmentmatters.nl/2008/08/18/recruiters-visie-op-2012/ All things online recruitment Wed, 23 May 2012 10:54:23 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3.1 Door: Marc Drees http://recruitmentmatters.nl/2008/08/18/recruiters-visie-op-2012/comment-page-1/#comment-4147 Marc Drees Mon, 18 Aug 2008 14:58:09 +0000 http://recruitmentmatters.nl/?p=3976#comment-4147 @Bas: Ooops @Bas:
Ooops

]]> Door: Bas van de Haterd http://recruitmentmatters.nl/2008/08/18/recruiters-visie-op-2012/comment-page-1/#comment-4146 Bas van de Haterd Mon, 18 Aug 2008 14:29:33 +0000 http://recruitmentmatters.nl/?p=3976#comment-4146 Marc: 81% heeft NIET meegedaan aan een online carrièrebeurs. Slechts 8% wel (en 11% heeft er nooit van gehoord). Dus dat valt wel weer mee. Marc: 81% heeft NIET meegedaan aan een online carrièrebeurs. Slechts 8% wel (en 11% heeft er nooit van gehoord). Dus dat valt wel weer mee.

]]> Door: Marc Drees http://recruitmentmatters.nl/2008/08/18/recruiters-visie-op-2012/comment-page-1/#comment-4145 Marc Drees Mon, 18 Aug 2008 14:21:53 +0000 http://recruitmentmatters.nl/?p=3976#comment-4145 @Bas: Misschien is het goed om het antwoord op vraag 34.19 eens te bekijken. Dat zet het antwoord op vraag 26 in het juiste perspectief. Het lijkt erop alsof uitsluitend Clickbeurs gebruikers aan deze test hebben deelgenomen. Of althans 80% van de respondenten... Lekkere steekproef... @Bas:
Misschien is het goed om het antwoord op vraag 34.19 eens te bekijken. Dat zet het antwoord op vraag 26 in het juiste perspectief. Het lijkt erop alsof uitsluitend Clickbeurs gebruikers aan deze test hebben deelgenomen. Of althans 80% van de respondenten…

Lekkere steekproef…

]]> Door: Chris Stapper http://recruitmentmatters.nl/2008/08/18/recruiters-visie-op-2012/comment-page-1/#comment-4138 Chris Stapper Mon, 18 Aug 2008 12:30:53 +0000 http://recruitmentmatters.nl/?p=3976#comment-4138 Ik denk dat print in 2012 nog steeds wordt ingezet omdat, als er bijna niemand meer in print zit, de mensen die wél in print zitten daar weer opvallen. En dat degelijke print nog wel een toekomst heeft. Zo ben ik met veel plezier van intermediair. Maar goed, dat is gratis, vakbladen niet, maar dat vind ik allemaal wel online. Ik hoop dat er een goede invulling gegeven zal worden aan virtuele werving, daar zijn enorm veel mogelijkheden. Maar het zit nog niet in ons systeem om daarmee te werken. Het zal behoorlijk wat pioniersmentaliteit vereisen om daar iets mee te doen. Niet in het minst omdat veel mensen nog niet zo warm lopen voor virtuele werelden. Afgezien van world of warcraft dan. Erg interessante resultaten en goed om het een keer door te lezen! Ik denk dat print in 2012 nog steeds wordt ingezet omdat, als er bijna niemand meer in print zit, de mensen die wél in print zitten daar weer opvallen. En dat degelijke print nog wel een toekomst heeft. Zo ben ik met veel plezier van intermediair. Maar goed, dat is gratis, vakbladen niet, maar dat vind ik allemaal wel online.

Ik hoop dat er een goede invulling gegeven zal worden aan virtuele werving, daar zijn enorm veel mogelijkheden. Maar het zit nog niet in ons systeem om daarmee te werken. Het zal behoorlijk wat pioniersmentaliteit vereisen om daar iets mee te doen. Niet in het minst omdat veel mensen nog niet zo warm lopen voor virtuele werelden. Afgezien van world of warcraft dan.

Erg interessante resultaten en goed om het een keer door te lezen!

]]>