<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		xmlns:itunes="http://www.itunes.com/dtds/podcast-1.0.dtd"
	xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"
	>
<channel>
	<title>Reacties op: Voor fijnproevers: werkloosheid in de VS</title>
	<atom:link href="http://recruitmentmatters.nl/2010/02/08/voor-fijnproevers-werkloosheid-in-de-vs/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://recruitmentmatters.nl/2010/02/08/voor-fijnproevers-werkloosheid-in-de-vs/</link>
	<description>All things online recruitment</description>
	<lastBuildDate>Thu, 09 Feb 2012 21:04:14 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.2.1</generator>
	<item>
		<title>Door: Rob van Elburg</title>
		<link>http://recruitmentmatters.nl/2010/02/08/voor-fijnproevers-werkloosheid-in-de-vs/comment-page-1/#comment-16395</link>
		<dc:creator>Rob van Elburg</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 08 Feb 2010 15:09:17 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://recruitmentmatters.nl/2010/02/08/voor-fijnproevers-werkloosheid-in-de-vs/#comment-16395</guid>
		<description>Over USA ICT is ook wel wat leuks te melden: 

CompTIA, een IT industrie groep, onderzoekt periodiek meer dan 300 IT bedrijven op investeringen, R&amp;D, personeelsbeleid en andere aspecten van de business. Resultaten worden verwerkt tot een 100 punten index . In december steeg deze index met 6.3 punten tot 56.6. Meer organisaties zijn dus positiever geworden voor wat betreft de nabije toekomst. Banengroei als gevolg! In maart nieuwe cijfers. Benieuwd of de stijgende lijn doortrekt........</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Over USA ICT is ook wel wat leuks te melden: </p>
<p>CompTIA, een IT industrie groep, onderzoekt periodiek meer dan 300 IT bedrijven op investeringen, R&amp;D, personeelsbeleid en andere aspecten van de business. Resultaten worden verwerkt tot een 100 punten index . In december steeg deze index met 6.3 punten tot 56.6. Meer organisaties zijn dus positiever geworden voor wat betreft de nabije toekomst. Banengroei als gevolg! In maart nieuwe cijfers. Benieuwd of de stijgende lijn doortrekt&#8230;&#8230;..</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

