- Recruitment Matters – Alles over online recruitment - http://recruitmentmatters.nl -

Recruitmentmatters telt mee

Middenin de sabattical van Marc Drees’ muze lijkt alles op recruitmentmatters rustig. Het aantal nieuwe blogs in 2018 is op de vingers van één hand te tellen. Je doet er evenwel goed aan oude blogs ook mee te tellen als je wilt bepalen hoe rustig recruitmentmatters precies is. Veel oude blgos worden nog veel te vaak gelezen. Die moet je ook tellen. Recruitmentmatters heeft wat cijfers op een rijtje gezet en telt met je mee.

Wat telt mee?
In 2018 is recruitmentmatters de volstrekt arbitraire grens van 25.000.000 pageviews gepasseerd. Dat telt niet mee. Een groot deel van die pageviews heb ik veroorzaakt door mijn eigen blogs te refreshen om het aantal views op mijn blogs te verhogen om indruk te maken op Marc, wat aardig lukte. Wat wel meetelt is het aantal mensen van vlees en bloed die Marcs blogs [1] op recruitmentmatters lezen. Op de rustigste dagen zijn dat er honderden. Hoe kan dat?

Wie telt mee?
Oude blogs tellen op recruitmentmatters mee. Waarom besteden mensen hun tijd aan deze opgewarmde prak? In een snel veranderend online recruitment landschap waarin het aantal disruptieve recruitment applicaties inmiddels de grens van het ontelbare heeft gepasseerd zijn de oude lessen van de wijze Drees nog dagelijkse praktijk [2] voor wie de kost wil verdienen in het online recruitment landschap. Maar tellen alleen de lessen van Marc Drees mee of tellen anderen ook mee?

Op recruitmentmatters staan, nagenoeg, 10.000 blogs. Deze zijn geschreven door, op één na, 50 auteurs. Omzeggens 2.500 lezers hebben een reactie achtergelaten. Samen hebben ze, om en nabij, 25.000 keer gereageerd. Tellen zij allemaal mee? Wel als ze een oorkonde krijgen. En oorkondes zijn tegenwoordig niet duur.

Aftellen
Bereid je voor je voor op, de komende dagen – exclusief op recruitmentmatters – in oorkondes gegoten getallen, spannende ruim een decennium.
Als voorproefje serveren we de top 100 van ‘most prolific engagers’. Het ultieme overzicht van alle recruitmentmatters lezers die zich niet konden beheersen.

Daar gaan we:

# “naam” Aantal reacties
100 Laura Overwijk 31
99 Adriana van Schalken | Payrolling Works 31
98 Stijn 31
97 dick 31
96 Rogier Visser 32
95 Maria 32
94 Marco van Hurne 32
93 Martijn Otker 32
92 Jan 33
91 Roos 35
90 Volger 35
89 Dennis 36
88 Ronald Kreugel 37
87 Jorn 37
86 ronald van den hoff 37
85 Martijn Smit 38
84 Frank 38
83 rianne 39
82 Jan bernhart 39
81 Xavier 40
80 Maarten 40
79 Patrick Bluekens 41
78 Vincent 41
77 Adriana van Schalken | Payroll Works 41
76 jiska 42
75 Hervé 43
74 Wouter 43
73 Rogier 43
72 Guido Stek 44
71 Jakolien Sok 44
70 Kim Willems 45
69 Peer Goudsmit 46
68 Henk 46
67 Roel Kiers 47
66 Niels Jordens 49
65 Jaap Steinvoorte 50
64 Ben Holewijn 51
63 Simon Hartevelt 52
62 Leon Willemsens 53
61 Michiel 55
60 Reza 56
59 Koen Roozen 57
58 Gijs Notté 57
57 Kaan Anit 58
56 David 59
55 Jolande de Ruyter 60
54 Alexander Crépin 60
53 Hans 61
52 Tessa Faber 62
51 Doron 64
50 Ruben @ poolz 65
49 Maarten Wienbelt 66
48 blacky 67
47 Vincent / Jobselectie 68
46 Nienke Smit 69
45 Jacco Valkenburg 70
44 paul 71
43 Marco Hendrikse 72
42 Kura 73
41 Thomas 75
40 Arjan Elbers 75
39 Michiel van Beek 84
38 Jan-Willem 90
37 Geert-Jan Waasdorp 90
36 Floor 91
35 Herman 91
34 Raoul van Heese 93
33 Arno Bouwens 95
32 Laurens Tienkamp 98
31 robert 100
30 Patrick 101
29 Arno 103
28 Kuch 106
27 Martijn 111
26 Jan Willem 112
25 Michiel Cobben 132
24 Martijn Betgem 137
23 Jorrit Blok 145
22 mark 152
21 uberVU – social comments 156
20 Paul van Oosterhout 157
19 Ivo 157
18 Jeroen 158
17 Herbert Prins 170
16 Cees 180
15 Ruben @ freep 183
14 jos 196
13 Peter 207
12 Annemarie Stel 231
11 Sandor 282
10 Thomas Waldman 291
9 Rob van Elburg 297
8 Bas Westland 302
7 gijs bos 304
6 Floor Drees 498
5 Michel Rijnders 544
4 Dirk Goossens 657
3 Chris Stapper 751
2 Bas van de Haterd 1444
1 Marc Drees 4316
4 reacties (Openen | Sluiten)

4 reacties Aan "Recruitmentmatters telt mee"

#1 Reacties Door Bas Westland Op 23 januari 2018 @ 10:44

Yeah, de top 10 gehaald!

#2 Reacties Door Dirk Goossens Op 23 januari 2018 @ 16:31

Een comfortabele achtste plaats. Zo zie je maar weer wat je kunt bereiken als je er hard voor werkt. 

#3 Pingback Door Recruitmentmatters: most prolific bloggers deel 1 | Algemeen | Recruitment Matters – Alles over online recruitment Op 23 januari 2018 @ 20:42

[…] bevat bijna tienduizend blogs. Als je brandt van nieuwsgierigheid naar wie deze blogs geschreven heeft hebben dan heb je geluk, […]

#4 Reacties Door Thomas Waldman Op 25 januari 2018 @ 10:47

Ik sta er twee keer in (41 & 10) Had me toch een mooier plekje opgeleverd 😉 Leuke serie Dirk!

#5 Reacties Door Dirk Goossens Op 25 januari 2018 @ 12:59

Een mooie zevende plaats was je deel geweest. Maar het is zoals het is. De regels der kwantiteit zijn keihard en laten geen ruimte voor engagementsdisschizoïdificatie.

#6 Pingback Door Recruitmentmatters veelgelezen blogs deel 1 | Algemeen | Recruitment Matters – Alles over online recruitment Op 28 januari 2018 @ 17:11

[…] alle recente aandacht voor recruitmentmattersbloggers is het moment gekomen de belofte in te lossen in te gaan op de […]