Ja, vandaag heeft Roland de vacaturesite Bijbanen.nl bezocht. De site die al drie keer achtereen de prijs van de beste websitesite in de categorie Carriere heeft gewonnen. En daarmee direct verantwoordelijk was voor deze serie omdat ik me niet kon voorstellen dat een dergelijke site een redelijke ervaring kan bieden.

Naast een salarisverhoging heeft Roland nu ook een ziektekostenverzekering van RecruitmentMatters gekregen nadat hij RSI verschijnselen vertoonde als gevolg van het bezoek aan Vacaturekrant. Mogelijk dat de eerdere bezoekjes aan Werk.nl, StepStone, Monsterboard en JobTrack hier overigens ook al een rol in hebben gespeeld.

(meer…)

Dankzij de wel bijzonder frustrerende ervaring met Werk.nl heb ik Roland een hoger uurtarief moeten geven omdat hij er anders gewoon mee gestopt zou zijn. En hoe kan ik nou de beste vacaturesite van Nederland kiezen zonder mijn persona? Niet dus… Dit kost me op deze manier wel bijzonder veel geld, maar het zij zo.

Naast Werk.nl heeft Roland ondertussen StepStone, Monsterboard en JobTrack met een bezoekje vereerd, en vandaag gaat hij de vacaturesite van de Telegraaf Media Groep (TMG) bezoeken: Vacaturekrant. De toko die net Hyves heeft gekocht en werkgeversvergelijker 360inc heeft gelanceerd. Eens kijken of ze mijn persona een goede ervaring gaan bieden

(meer…)

Deze week zijn het vooral dalende vacaturevolumes bij de vijf grootste vacaturesites in Nederland. Hoewel Werk.nl de uitzondering is in dit geval is de groei van deze site verwaarloosbaar te noemen. De grootste vacaturesites volgen hiermee het negatieve sentiment van de afgelopen weken, zij het met enige vertraging.

De meest interessante vraag is natuurlijk hoe het vacaturevolume zich in de maand november gaat ontwikkelen. Traditioneel is november nog een fatsoenlijke maand; waarna de welbekende decemberdip ervoor zorgt dat de laatste maand van het jaar er bekaaid vanaf komt, qua aantallen vacatures althans. Alle ogen op november dus!

(meer…)

Vanochtend had ik een lichtelijk boze Roland aan mijn bureau. Hij vond dat hij met belachelijk slechte sites werd opgezadeld om te onderzoeken. Ik heb moeten praten als Brugman om hem uit te leggen dat de sites die hij tot op heden hade bezocht (StepStone, Monsterboard en JobTrack) Tot het creme de la creme van de Nederlandse vacaturesites behoren en dat hij zeker geen afdankertjes kreeg om te testen. Morrend is hij daarna toch maar weer aan de slag gegaan.

Zijn tocht langs de dertien geselecteerde vacaturesites brengt hem vandaag bij Werk.nl. De site van UWV WERKbedrijf, en zonder enige twijfel een site waar Roland niet al te blij van zal gaan worden. Ik ben bang dat ik straks weer de nodige scheldpartijen van hem te horen ga krijgen.

(meer…)

Ondertussen heeft mijn persona Roland een bezoekje gebracht aan StepStone en Monsterboard. Gezien zijn ervaringen is het begrijpelijk dat hij niet staat te trappelen om alweer een vacaturesite te gaan bezoeken; maar contract is contract. Aan de slag dus!

Zijn tocht langs de dertien geselecteerde vacaturesites brengt hem vandaag bij JobTrack. De site met dat onzinnige Nationale Werkonderzoek 2010 met al die pittige resultaten. Daar heb ik in ieder geval hartelijk om kunnen lachen; de vraag is of Roland die emotie zal ervaren tijdens de uitvoering van zijn zes opdrachten…

(meer…)

Voor de tweede achtereenvolgende week is er krimp te melden voor wat betreft het aantal vacatureplaatsingen over de afgelopen drie weken. Dit keer van bijna 155.000 naar ruim 150.000; een daling van iets meer dan 4.000 vacatures. Weliswaar staat het het aantal vacatureplaatsingen nog altijd 12,3% hoger in vergelijking met dezelfde drieweeksperiode in 2009, maar dat was verleden week nog bijna 16%

Ook het aantal unieke vacatures zakt iets in. In vergelijking met dezelfde periode in 2009 is het aantal vacatures op dit moment nog 8,3%, terwijl dit percentage een week geleden nog 11,9% was. En het heeft er alle schijn van dat volgende week het verschil voor zowel het aantal vacaturesplaatsingen als het aantal unieke vacatures nog verder zal krimpen.

(meer…)

Enkele dagen geleden heeft mijn persona Roland een bezoekje gebracht aan StepStone. Een ervaring waarvan hij mij in vertrouwen mededeelde dat het hem enorm was tegengevallen. Dat had ik hem natuurlijk kunnen vertellen, maar ik was bang dat hij de opdracht dan niet had aangenomen…

Zijn tocht langs de dertien geselecteerde vacaturesites brengt hem vandaag bij Monsterboard. De site die stelt sociale media te omarmen, ook al weet zij in het geheel niet wat sociale media zijn. Maar daar gaat het vandaag niet om. Vandaag gaat het erom of Roland zijn zes opdrachten al dan niet met enig gemak (en plezier) kan uitvoeren.

(meer…)

In mijn zoektocht naar de beste vacaturesite van Nederland is het de hoogste tijd om de ervaringen van “de werkzoeker” met de geselecteerde vacaturesites te delen. Tenslotte is het alweer bijna twee maanden geleden dat ik deze werkzoeker (Roland) uitgebreid heb voorgesteld en de opdrachten (die hij moet uitvoeren) heb beschreven.

De tocht van Roland langs de dertien geselecteerde vacaturesites is volstrekt willekeurig. Waarbij vandaag de kleinste van de genomineerden wordt bezocht: StepStone. Een site waarvan het Nederlandse hoofdkwartier in Leiden is gevestigd, dus misschien is de volgorde toch niet geheel willekeurig…

(meer…)

Hoewel in de afgelopen drie weken het aantal gepubliceerde vacatures licht is teruggelopen laten de vijf grootste vacaturesites van Nederland toch nog altijd een kleine groei zien. Een positieve ontwikkeling natuurlijk en een signaal dat de groten steeds groter worden. Een soort TBTF’s in online recruitment land…

De komende weken worden natuurlijk wel spannende weken omdat we toch langzaam weer richting het einde van 2010 gaan. Met de onvermijdelijke daling van het vacaturevolume als gevolg. Het is echter elk jaar weer spannend om te zien wanneer de daling zich inzet en hoe sterk de daling van het vacaturevolume gaat worden.

(meer…)