Marc Drees Daar staan ze op de voorste rij, van links naar rechts Hans van Rijnswoud, Directeur van Adver-Online, Steve Sichtman, Directeur Blue Carpet en Jan Peter Tulp, Directeur Netwerven. De drie mannen/partijen die het op 19 mei gelanceerde Online Business Solutions vorm en inhoud moeten gaan geven. De lancering vond plaats op de Dag van de Gedetacheerde in de Amsterdamse beurs.
En drie keer raden wie op de gong mocht slaan…
Maar wat is Online Business Solutions nou eigenlijk?
Marc Drees 
USG People is zich overduidelijk aan het inkopen in nieuwe dienstverleningsmodellen. Na de overname van zowel Adver-online (HROffice) als Netwerven maakte de uitzender tijdens de presentatie van de kwartaalcijfers over het derde kwartaal bekend dat zij ook een 20% aandeel in Blue Carpet heeft verworven. Naast USG People heeft ook Walvis Participaties blijkbaar een 20% aandeel in Blue Carpet genomen. USG zegt hierover het volgende:
Met deze deelneming beoogt USG People de toegevoegde waarde voor haar klanten en kandidaten te verhogen en hiermee nog meer bij te dragen aan een goed functionerende arbeidsmarkt.
Maar hoe verhoog je ‘de’ toegevoegde waarde en hoe draag je bij aan een goed functionerende arbeidsmarkt met een deelname van slechts 20%? Steekt USG People hiermee haar teen in het water om te voelen of het al de gewenste temperatuur heeft? Mogelijk…
Marc Drees Het was zomaar een donderdag in oktober tot een persbericht van Netwerven in mijn electronische brievenbus viel met de titel Goed nieuws. Om vervolgens te melden dat uitzender USG People Netwerven overneemt. Bam! Jawel, Netwerven gaat voortaan als een onderdeel van USG People verder. Wie had dat gedacht? Behalve Netwerven en USG People dan natuurlijk…
Netwerven verwacht hiermee versneld te kunnen groeien, ook internationaal. En met USG People denkt Netwerven ook een paraplu te hebben gevonden waar de eigen identiteit kan worden gewaarborgd. Dat klinkt allemaal heel plausibel; maar de toekomst zal gaan uitwijzen in hoeverre dit ook werkelijkheid gaat worden.
Marc Drees 
Vandaag is een brief uitgegaan waarin LinkedIn en Netwerven een samenwerking aankondigen:
Onze eerste gezamenlijke activiteiten zijn gericht op het meetbaar krijgen van effectiviteit van de LinkedIn producten en diensten. Niet alleen in de website analytics, maar ook in het door [bedrijf] gebruikte ATS.
Kijk eens aan, Netwerven gaat het online recruitmentproces doormeten voor LinkedIn en haar klanten (die daar gebruik van willen maken). Dat is een interessante ontwikkeling! Linkedin heeft blijkbaar een partner nodig die het rendement van de LinkedIn propositie kan laten zien; waarmee Netwerven feitelijk een rol als een mediator wordt aangemeten.
