Juicebox is één van de tientallen people aggregators in de wereld. En daar zou ik het bij kunnen laten. Ware het niet de Juicebox recent heel veel geld heeft ‘gekregen’. En daar is het bedrijf blijkbaar zo blij mee dat ze deze boodschap in een paarse banner boven de global navigation heeft geplaatst:![]()
Homepage – Juicebox
Dan moet je wel heel erg blij met jezelf zijn. Of in ieder geval blijer dan de 800 miljoen personen wiens persoonsprofiel in de Juicebox database zit zonder dat Juicebox daar toestemming voor heeft gevraagd.
Juicebox heeft iets op LinkedIn gezet over deze (Series B) funding:
Excited to announce Juicebox has raised an $80M Series B at an $850M valuation.
Dat moet een bummer zijn, net geen unicorn status… Maar er is ook interessant nieuws voor recruiters:
Recruiting has hit an inflection point. First, the AI-generated applications have made it near impossible to rely on applications. AI has made it easier than ever for candidates to apply to jobs. Inbound pipelines that once surfaced great candidates are now flooded with noise and guesswork. Instead of relying purely on reactive inbound pipelines, the best teams are building predictable outbound talent pipelines the same way GTM teams build sales pipelines. Second, recruiting teams are becoming AI native. Companies are building world-class recruiting teams powered by Agents. Even the leanest teams can engineer systems that can source, engage, and move candidates through the funnel at a scale and accuracy that wasn’t possible before. Empowering talent teams through these shifts are what we’re most excited for.
Hebben we opgelet recruiters? Juicebox zegt dat je de wet moet overtreden als je tot de best recruitement teams wil gaan behoren. Maar wacht, Juicebox wil zichzelf nog een keer op de borst kloppen:
Today, 5,000+ companies use Juicebox to power their hiring, from fast-growing startups to Fortune 100 enterprises.
And since our last fundraise, we’ve:
— Tripled our ARR
— Helped teams engage 3M+ candidates
— Powered more than 500,000+ searches
But we’re still incredible early in the journey towards AI-native hiring.
Humblebragging noemen ze dat in het Engels, als ik me niet vergis. En over humblebragging gesproken, wat dacht je van de laatste zin van het LinkedIn bericht:
Let’s help recruiters win the talent war.
Einde persbericht van Juicebox. Voor diegenen die enthousiast zijn geworden is er ook nog een uitstekende video via LinkedIn te vinden waar de sidekicks van Joel Cheesman helemaal van uit hun bol ging. Godzijdank was barse boomer Cheesman onverdeeld kritisch over deze piratensite.
Juicebox is een echte people aggregator in de zin dat zijn persoonsgegevens van meerdere sites probeert te aggregeren tot één profiel; wat ongetwijfeld zal leiden tot Monster van Frankenstein en meervoudige persoonlijkheden in de profielen. Maar misschien nog wel belangrijker: Juicebox vraagt geen voorafgaande toestemming aan de 800 miljoen personen van wie zij gegevens verzamelen. In plaats daarvan hanteert het bedrijf een opt-out-model, waarbij gegevens eerst worden verzameld en individuen achteraf kunnen verzoeken om verwijdering. Individuen worden niet op de hoogte gesteld van het feit dat ze in Juicebox terecht zijn gekomen.
Het businessmodel en de juridische rechtvaardiging van Juicebox zijn gebaseerd op de volgende pijlers:
Volgens hun eigen privacybeleid beroept Juicebox zich voor het scrapen van publieke profielen op de AVG-grondslag “gerechtvaardigd belang” (Legitimate Interest). Gerechtvaardigd belang is de veelgebruikte schaamlap voor bedrijven die zich vergrijpen aan persoonsgegevens. De argumentatie daarvoor is volgens Juicebox de volgende: zij stellen dat het indexeren van publiek beschikbare profielen (zoals op LinkedIn of GitHub) noodzakelijk is voor hun dienstverlening en dat het belang van recruiters om talent te vinden opweegt tegen de privacy-impact, mits de data beperkt blijft tot professionele doeleinden. Ik denk dat er wel een paar miljoen personen in de database van Juicebox te vinden zijn die het hiermee hartgrondig oneens zijn.
Juicebox biedt wel een centraal Privacy Center waar personen hun gegevens kunnen inzien, laten corrigeren of volledig kunnen laten verwijderen. Een vorm van omkering die iedere people aggregator van de wereld zou laten verdwijnen als de beroofde personen allemaal aangifte zouden doen.
Natuurlijk zegt Juicebox dat ze AVG compliant is, maar dat zegt iedere people aggregator..
