De tweede week van het nieuwe jaar laat een gezonde groei zien van het aantal nieuwe vacatures. Helaas heeft dat nog geen al te groot effect op het totale volume over de afgelopen drie weken. We blijven steken op bijna 66.000 vacatures. Nog altijd een zeer laag aantal; en zo’n 2,5% lager dan vorig jaar.
Maar reken erop dat we volgende week een zeer forse sprong gaan maken. En rond de 80.000 nieuwe vacatures gaan komen. Over een totaal van drie weken natuurlijk.
Adecco: het uur van de waarheid
-
Wilbert Geijtenbeek
- 15 januari 2010
- in Algemene vacaturesite, Recruitment nieuws,
- 2.558 views
- 1 reactie
Update: De aandeelhouders van MPS Group gaan akkoord. Adecco koopt de MPS Group.
Vandaag, om 15 uur Nederlandse tijd is het zo ver. Dan stemmen de aandeelhouders van de Amerikaanse MPS Group of ze dat bedrijf aan Adecco zullen verkopen.
Als de deal doorgaat, kan Adecco zijn omzet vergroten met 2,2 miljard dollar (omzet van 2008), en is de oorlogskas weer leeg. Gaat de deal niet door, dan blijft de MPS Group voorlopig zelfstandig en heeft Adecco weer alle ruimte om nog eens met ‘ons eigen’ USG People te gaan praten.
VS uitzendindex dipt erg diep!
-
Marc Drees - 14 januari 2010
- in Internationaal, Uitzendbureau,
- 3.079 views
- 6 reacties
Omdat de ABU notoir traag is met de oplevering van de periodieke cijfertjes over het aantal uitzenduren in Nederland heb ik de resultaten uit Amerika er maar weer eens bijgehaald. Dankzij de American Staffing Association (ASA), die maar 1 week achterloopt met haar cijferwerk…
Maar de resultaten van deze cijfers zijn niet bepaald hoopgevend. Tenslotte leek het uitzenden in de VS toch heel behoorlijk in de lift te zitten. Maar de Kerstdip van 2009 is net zo diep als die van 2008. En da’s niet goed.
Innige band tussen Elsevier en USG
-
Wilbert Geijtenbeek
- 14 januari 2010
- in Uitzendbureau,
- 2.544 views
- 1 reactie
Kort nieuws uit het old boys network. We weten sinds 4 december dat USG People een nieuwe topman krijgt, Herman van Campenhout. Als de aandeelhouders van dat bedrijf akkoord gaan, zal hij vanaf maart in Almere aan de slag gaan.
Sinds gisteren zijn de aandeelhouders van zijn huidige werkgever, Reed Elsevier, waar Van Campenhout de divisie Science aanvoerde, al wel akkoord met de benoeming van Marike van Lier Lels als commissaris bij dat bedrijf.
Michael Page Nederland: niet best
-
Wilbert Geijtenbeek
- 14 januari 2010
- in Werving & selectiebureau,
- 4.605 views
- 3 reacties
Het gaat slecht met headhuntersconcern Michael Page. Althans, in Nederland, waar het bedrijf al jaren marktleider is. Volgens topman Steve Ingham is Nederland ‘last into the downturn’.
De jaarcijfers van twee Britse headhunters zijn binnen. Het in Nederland met zeven kantoren actieve Hays beperkte zich afgelopen donderdag tot de percentuele groei (lees: krimp) in fees, ten opzichte van het vorige jaar. De plaatsingsfooien zijn opgeteld gedaald met 30 procent. Hays rapporteert helaas niets over de Nederlandse prestaties en daarom zijn de cijfers van Michael Page des te interessanter.
Forrester: Job boards are dead
-
Marc Drees - 13 januari 2010
- in Algemene vacaturesite, Recruitment trend,
- 3.770 views
- 6 reacties
Ik ben gek op genuanceerde titels. Maar die zijn meestal veel te lang. Dus moet ik wel voor een kortere, iets minder afgewogen titel gaan. Zoals bovenstaande. Kort is goed…
Overigens kondigt Forrester de dood van vacaturesites weliswaar aan, maar de termijn waarop dit gaat gebeuren is nog redelijk onzeker. Het zal waarschijnlijk meer dan 10 jaar gaan duren…
De grote vijf: aantallen vacatures
-
Marc Drees - 12 januari 2010
- in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
- 2.076 views
- 2 reacties
De eerste keer zonder Totaljobs, maar met Vacaturekrant en JobTrack. Dus niet langer een grote vier, maar een grote vijf. Vijf vacaturesites, waarbij de twee nieuwkomers natuurlijk de kleine vissen zijn. Maar dat maakt de vreugde er niet minder om.
De afgelopen week is er een van tegenstellingen. Want waar Werk.nl en met name Nationale Vacaturebank een herstel laten zien zitten Monsterboard en onze twee nieuwkomers in de hoek waar de klappen vallen. Monsterboard verliest van deze drie nog het meest.
Monster’s MEI in december
-
Marc Drees - 12 januari 2010
- in Recruitment onderzoek, Uitzendbureau,
- 2.292 views
- 0 reacties
Het is weer tijd voor een korte evaluatie van de MEI (Monster Employment Index). Want de resultaten over december zijn binnen: 2 punt hoger dan in november.
Na een voorzichtige reactie op de resultaten van november gaan deze keer alle remmen los bij Diana Krieger (General Manager Benelux): The Dutch labour market has experience tough conditions in 2009, with significant layoffs and a three-year high in unemployment. However, it appears that the overall job situation has begun to stabilise during the last quarter, setting the stage for an improved job situation in 2010
Van twee kanten – Hebben bureaus een sociaal maatschappelijke functie?
-
Bas Westland
- 12 januari 2010
- in Arbeidsmarkt & beleid, Kandidaat, Uitzendbureau, Werving & selectiebureau,
- 12.039 views
- 24 reacties
Deze week wederom een “verzoeknummer”, ditmaal van Ivo Claessen (hopelijk de goede …). Hij vroeg me eens stil te staan bij de sociaal-maatschappelijke functie van (werving & selectie en uitzend-)bureaus en meer in het bijzonder in relatie tot moeilijk plaatsbare kandidaten. Wat hem daarbij triggerde was de zee aan reacties op RecruitmentMatters n.a.v. deze post.
(meer…)
Unique moet nog veel leren
-
Marc Drees - 11 januari 2010
- in Uitzendbureau,
- 2.629 views
- 3 reacties
Unique is een uitzendbureau. En Unique heeft op haar site een poll. Die hiernaast te zien is. Niets aan de hand.
Tot Unique op basis van de resultaten van die poll besluit om een persbericht uit te geven. Want dan gaat het helemaal fout.
Het begint al met de titel:
2010: hoger salaris belangrijkste doel werknemers.
