Anderson Analytics positioneert zichzelf als de next-generation research company. Prima. En ze hebben natuurlijk ook nog een weblog, gevuld door oprichter Tom Anderson. Ook prima. En op hun weblog komen ze met interessante statistieken, zoals deze:
Nationale Vacaturebank: bladeren
-
Marc Drees - 26 augustus 2009
- in Algemene vacaturesite, Search technologie,
- 7.884 views
- 10 reacties
Je kon altijd al snel zoeken en natuurlijk uitgebreid zoeken op Nationale Vacaturebank; en sinds kort is daar ook nog zoeken per categorie bij gekomen. Of zoals Nationale Vacaturebank het noemt: de bladerfunctie
KPN zakelijk internet? Bagger!
-
Marc Drees - 26 augustus 2009
- in Web 2.0,
- 4.503 views
- 8 reacties
Enkele maanden geleden ben ik overgestapt van Planet Internet naar zakelijk internet van KPN. De reden? Zakelijk internet is goedkoper. In 10 jaar als Planet abonnee heb ik nooit een probleem met de verbinding gehad.
Dit in tegenstelling tot zakelijk internet. Wat een bagger! Terwijl ik dit schrijf is er een landelijke storing. En dat is alweer de tweede binnen een termijn van drie maanden… KPN is hard aan het werk, maar het is nog onbekend wanneer de storing is opgelost. Knoeiers!
Gelukkig is er altijd nog het onbeschermde wireless netwerk van mijn buren…
Wie heeft voor ‘mij’ een baan?
-
Marc Drees - 21 augustus 2009
- in Search technologie,
- 2.463 views
- 3 reacties
Bij mijn artikel over Wervingswereld nieuwe stijl voerde ik de imaginaire vacature voor een ICT manager als reden op om de applicatie aan een test te onderwerpen.
En dat heeft een onverwacht gevolg gehad. Want ik heb net een CV ontvangen van iemand die op zoek is naar een dergelijke functie. Fantastisch natuurlijk, maar ik ben niet echt op zoek naar een ICT manager.
Wieowie wordt Waarwatwaar!
-
Martijn Betgem
- 18 augustus 2009
- in Search technologie, Web 2.0,
- 13.930 views
- 15 reacties
Dit weekend kwam ik door wat surfen spontaan terecht op de vernieuwde wieowie.nl site. Medio verleden jaar was wieowie hip en in. Leuk om te zien wie de hoogste WOW factor had. Handig om je kandidaten snel te checken.
De nieuwe site komt op mij over een zoveelste ‘2.0 site’. En dat vind ik jammer. Ik vond de vorige site leuker en eenvoudiger. En belangrijker nog; onderscheidend. Het was dus even schrikken om op de nieuwe wieowie te landen.
Monster PowerSearch: complex en mager!
-
Marc Drees - 14 augustus 2009
- in Recruitment innovatie, Search technologie,
- 3.021 views
- 3 reacties
Sinds enige tijd biedt Monster.com naast haar Standard Search een nieuwe optie: PowerSearch. Natuurlijk met de volstrekt zinloze Beta toevoeging, maar goed. PowerSearch is natuurlijk Trovix, de match-engine die Monster vorig jaar heeft gekocht.
Web 2.0 is voorbij
-
Marc Drees - 1 augustus 2009
- in Web 2.0,
- 2.818 views
- 2 reacties
Tenminste, als je dat bekijkt op basis van het aantal product en marketing ‘inquiries’ die Forrester krijgt van haar klanten. Want op dit moment is social media de hottest thing in town. En dat tijdens een recessie…:
Boatloads of money voor Yahoo!
-
Marc Drees - 30 juli 2009
- in Search technologie,
- 5.227 views
- 0 reacties
Wat gaat Yahoo verdienen aan de deal met Microsoft? Boatloads of money, zoals de nieuwe CEO van Yahoo! enkele maanden geleden al voorspelde. Want op basis van de details van de samenwerking krijgt Yahoo het merendeel van de inkomsten uit search marketing.
En dat komt neer op vele, vele miljarden in de komende jaren. En met de nodige achtergrond informatie en enig simpel rekenwerk is het zelfs vrij nauwkeurig uit te rekenen wat Yahoo! gaat verdienen.
Microsoft koopt marktaandeel (en Yahoo! op termijn)
-
Marc Drees - 29 juli 2009
- in Search technologie,
- 2.389 views
- 5 reacties
De kogel is eindelijk door de kerk; Yahoo! gooit haar eigen zoektechnologie overboord, ten faveure van Bing. En daarmee gaat Microsoft (en Yahoo!) op jacht naar Google. Die nog altijd verreweg de meeste zoekopdrachten verwerkt.
Yahoo! krijgt in ruil verreweg het merendeel van de advertentie-inkomsten uit de zoekmachine. Maar uiteindelijk zou dit toch wel eens een versuikerde zelfmoordpil blijken te zijn. Want wat is Yahoo! zonder zoekfunctionaliteit?
LinkedIn barst van de recruiters, in de VS
-
Marc Drees - 29 juni 2009
- in Search technologie, Social netwerk,
- 4.040 views
- 3 reacties
In een aardige blog posting komt Boolean Black Belt tot de conclusie dat LinkedIn vol zit met recruiters. Op basis van een tweetal simpele zoekopdrachten maakt laat hij zien dat 5% van de US profielen afkomstig zijn van recruiters.
En dat is natuurlijk volstrekt uit verhouding! Waarmme ook direct het risico van overbevissing duidelijk wordt gemaakt. Tenslotte is niet elke recruiter ook een fatsoenlijke recruiter.

