RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 314

De rekkelijkheid van ‘gepland’ onderhoud aan Werk.nl

  • Avatar foto Marc Drees
  • 29 april 2013
  • in Recruitment nieuws,
  • 2.788 views
  • 0 reacties

De farce die Werk.nl heet zet zich onverminderd voort. Eind vorige week meldde Werk.nl dat ze haar ‘klanten’ na een dagenlange DigiD storing vervolgens ook nog eens een groot deel van het weekend de volledige toegang tot de site zou gaan ontzeggen:

Melding onbeschikbaarheid Werk.nl

Maar op basis van bovenstaande periode leek het er In ieder geval nog op dat bezoekers in de tweede helft van de zondagmiddag weer van de site gebruik konden gaan maken. Deze belofte werd echter als snel door Werk.nl geschonden, zoals zaterdagochtend bleek…

(meer…)

AamigoO kwam, zag en verdween

  • Avatar foto Marc Drees
  • 29 april 2013
  • in Fusies en overnames,
  • 8.488 views
  • 3 reacties

Logo en logotype AamigoO GroupMet het vandaag verschenen persbericht is definitief een einde gekomen aan het bestaan van AamigoO Group. Het bedrijf dat via een reversed takeover eind 2010 een beursfonds werd, gaat na bijna 2,5 half jaar verder als Source Group NV; wat de naam is van het enig overgebleven onderdeel uit de boedel en de eerste overname van AamigoO begin 2011.

De rest van het bedrijf (Corso Holding inclusief dochterbedrijven AamigoO Services, AamigoO Intellectual Property, AamigoO Caribean Staffing Services en REVL inc.) komt onder meer in handen van JvS Invest, de vennootschap van Jan van Soest (de oprichter van Corso). En daarvoor is naast het overnemen van de schuld niet meer dan EUR 2 miljoen betaald. Het enige bedrijf van enige waarde in dit kralensnoer is natuurlijk Corso. REVL is ondertussen schijndood, evenals AamigoO Services.

Spaanse werkloosheid nader bekeken. En een extraatje

  • Avatar foto Marc Drees
  • 29 april 2013
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Internationaal,
  • 4.767 views
  • 2 reacties

Spaanse vlagDe Spaanse equivalent van het CBS is het Instituto Nacional de Estadistica (INE). Eerder deze week publiceerde het INE het werkloosheidspercentage (volgens de nationale definitie) over het eerste kwartaal van 2013. En dat was een schokkend hoog percentage: 27,2%. Exact gelijk aan het werkloosheidscijfer van Griekenland voor januari 2013; maar dat cijfers is volgens de internationale definitie waarmee de werkloosheid in Griekenland nog altijd de hoogste in Euroland blijft.

Maar het is niet alleen de hoogte van de werkloosheid in Spanje die zorgen baart; de duur van de werkloosheid is zo mogelijk nog zorgwekkender. Want als je in Spanje eenmaal werkloos wordt neemt de kans dat je zeer langdurig werkloos zal blijven hand over hand toe. Ondertussen is ruim 1/3 van alle Spaanse werklozen langer dan 2 jaar werkloos…

Het restant van deze blog posting bevat beelden die als schokkend kunnen worden ervaren.

(meer…)

Vacaturesite top 10: even rustig ademhalen

  • Avatar foto Marc Drees
  • 29 april 2013
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
  • 3.445 views
  • 2 reacties

Vacaturemonitor, positiefNa de grote veranderingen van vorige week (Joof en Megajobs werden vervangen door LinkedIn en Vacaturevijver) is er deze week vooral rust te melden. Geen nieuwkomers en vertrekkers maar gewoon dezelfde tien vacaturesites als vorige week.

Het aantal vacatureplaatsingen is nog altijd fors lager (-16,7%) in vergelijking met dezelfde periode een jaar geleden. Tegelijkertijd is merkwaardig genoeg het volume aan unieke vacatures 3,7% hoger in vergelijking met vorig jaar. Ik blijf grote moeite houden met deze merkwaardige divergentie van de data.

(meer…)

Wekelijkse cartoon

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 april 2013
  • in Knipoog,
  • 4.148 views
  • 0 reacties

Google Glass zal de gemoederen de komende tijd nog wel even bezig blijven houden. En tot nieuwe verwarring in het sociale verkeer aanleiding geven:

Geek & Poke: What a wonderful world

Waarin grote economen klein kunnen zijn

  • Annemarie Stel
  • 27 april 2013
  • in Beleid, Economie, Nationaal,
  • 4.786 views
  • 5 reacties

De nieuwe directeur van het CPB is Laura van Geest, een “scherpe en eigenzinnige econome”, volgens de minister van Financiën. “Zeer gekwalificeerd en gezaghebbend”, volgens de minister van Economische Zaken. Eén van de meest slimme en gehaaide (top)ambtenaren van Financiën, als voormalig bewaker van onze halflege Schatkist gepokt en gemazeld in het mijnenveld van economische, politieke en financiële belangen. De nieuwe directeur is een briljante vrouw die de gevestigde namen het nakijken geeft.

Oei. Dat vinden die gevestigde namen helemaal niet leuk.

(meer…)

Coosto lanceert GPS feature

  • Avatar foto Marc Drees
  • 26 april 2013
  • in Recruitment innovatie,
  • 3.638 views
  • 6 reacties

In de categorie fraai om te zien maar zonder direct praktisch nut heeft Coosto vandaag een nieuwe feature gelanceerd die met een ragfijn gevoel voor marketing GPS isgenoemd:

Vanaf vandaag worden berichten met GPS-coördinaten in Coosto weergegeven in een kaart met heatmap. Hiermee is het mogelijk om van social media gebruikers die hun locatie-instellingen aan hebben staan, te zien waar zij zich bevinden op het moment dat ze een bericht plaatsen.

Voor veel genoemde woorden zoals Twitter, Facebook en (in aanzienlijk mindere mate) LinkedIn zien die heatmaps er voor de berichtjes over de afgelopen maand zo uit:

Coosto GPS feature

#fail: een dramatische ervaring bij Danone

  • Marieke Drees
  • 26 april 2013
  • in Sollicitant, Werkzoeker,
  • 9.282 views
  • 4 reacties

RM_emoticon_verbaasd2In de serie #fail stap ik in de schoenen van een sollicitant en ga ik websites van verschillende bedrijven af op zoek naar een baan. Regelmatig kom ik allerlei problemen tegen, vaak zelfs zonder ook maar één vacature te hebben bekeken. Een website die vastloopt, gigantische spelfouten en een uiterste sollicitatiedatum die al maanden is verstreken zijn hier enkele voorbeelden van.

Deze week ga ik solliciteren bij Danone. Ik ben dol op toetjes en dat is precies waar Danone om bekend staat. Wie heeft er vroeger geen ijsjes gemaakt van Danoontje? Jeugdsentiment! Danone heeft een eigen ‘werken bij’ website, dus daar begint vandaag mijn zoektocht.

(meer…)

Werk.nl door DigiD storing en ‘onderhoud’ dagenlang onbereikbaar

  • Avatar foto Marc Drees
  • 26 april 2013
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Recruitment nieuws,
  • 5.246 views
  • 4 reacties

Tja, het is erg jammer dat in de afgelopen dagen gebruikers van Werk.nl niet konden inloggen vanwege problemen met DigiD, maar de zoveelste onderhoudsbeurt van Werk.nl dit weekend gaat natuurlijk gewoon door. Tenslotte zijn ambtenaren die hun kostbare weekend opofferen veel belangrijker dan ‘klanten’ die toch niets beters te doen hebben…:

Werk.nl | Homepage met mededelingen

USG People: resultaat Q1 2013 is ronduit rampzalig

  • Avatar foto Marc Drees
  • 26 april 2013
  • in Bedrijfsresultaat, Uitzendbureau,
  • 4.264 views
  • 0 reacties

Logo en logotype USG PeopleNadat Manpower en Randstad al eerder hun teleurstellende resultaten hadden gepubliceerd is het vandaag USG People die met haar financiele verantwoording over het eerste kwartaal van 2013 komt. En in lijn met de resultaatontwikkeling van de afgelopen tijd is het ook deze keer een donkerrood gekleurd verhaal. Waarbij de omzet met maar liefst 10% krimpt ten opzichte van Q1 2012; het brutoresultaat krimpt met een schokkende 14%…

Desondanks kopt het persbericht: De omzetdaling neemt geleidelijk af; het aantal aanvragen neemt toe. Waarmee de ontkenning bij de Almeerse uitzender angstaanjagende vormen heeft aangenomen. En Rob Zandbergen (CEO USG People) heeft zich overduidelijk gehuld in de groene waas van Rutte als hij dit zegt:

Omdat de verwachting is dat de markten in de tweede helft van het jaar geleidelijk zullen verbeteren, blijven wij investeren in onze mensen en merken om onze klanten steeds beter van dienst te zijn.

Onder het motto: als je het maar vaak genoeg zegt wordt het vast een keer werkelijkheid. Het sprookjesbos dat de Nederlandse politiek en het bedrijfsleven tegenwoordig is, lijkt zo langzamerhand overbevolkt te raken.

(meer…)

Berichten paginering

1 … 313 314 315 … 1.096
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • MBA? Mediocre But Arrogant!

    1185 keer bekeken

  • Planning voor gefaseerde uitrol UWV BMS nu alweer volstrekt achterhaald

    1040 keer bekeken

  • Autoriteit Persoonsgegevens geeft antwoord

    959 keer bekeken

  • Afscheid van AP voorzitter Aleid Wolfsen

    806 keer bekeken

  • UWV project Bemiddelingsservice lijkt klinisch dood

    795 keer bekeken

  • EU Code of Practice on marking and labelling AI-generated content

    775 keer bekeken

  • Gis- en speurwerk in de zoektocht naar de waarheid over scraping

    773 keer bekeken

  • Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    679 keer bekeken

  • Breaking news: aantal vacatures in mei 2026

    662 keer bekeken

  • Werken-bij Heineken heeft een nieuwe (?) site

    621 keer bekeken

  • MBA? Mediocre But Arrogant!

    1 reactie

  • Planning voor gefaseerde uitrol UWV BMS nu alweer volstrekt achterhaald

    1 reactie

  • Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    1 reactie

  • Privacy handhaving vraagt om snelheid

    0 reacties

  • Een voorzichtig kritisch geluid over de Autoriteit Persoonsgegevens

    0 reacties

  • ABU: 4 jaren van onafgebroken krimp…

    0 reacties

  • Autoriteit Persoonsgegevens geeft antwoord

    0 reacties

  • Geert Potjewijd nieuwe voorzitter AP per 1 augustus

    0 reacties

  • De privacyverklaring als vijgeblad voor een data grab

    0 reacties

  • Brekend nieuws: Nearly AI

    0 reacties

  • :
    Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    Marcus van Hurnus

  • :
    Planning voor gefaseerde uitrol UWV BMS nu alweer volstrekt achterhaald

    Marcus van Hurnus

  • :
    MBA? Mediocre But Arrogant!

    Maarten

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas