Hmm… voor de 2 vacatures die op de site staan lijkt me dit toch wat overdreven:
Jobbird is live
Jawel, Jobbird is sinds vandaag live. En dat zal niet ongemerkt voorbij gaan; want zoals het Jan-Peter Cruiming (oprichter Jobbird en Nationale Vacaturebank) betaamt, staat ons het nodige marketing geweld te wachten. Zowel op radio, tv als outdoor zal Nederland in de komende tijd de Croky papagaai van Jobbird gaan zien (en horen):
Later meer…
Overigens is er nog nauwelijks een vacature te bekennen op de site, maar dat gaat volgens Cruiming vanaf morgenochtend veranderen. We wachten af…
Euroland = egomania
Het is briljant om te zien dat na bijna anderhalf jaar collectieve ontkenning van centrale bankiers en politici in de afgelopen weken het aantal ‘suggesties’ van een ordelijk (wat is dat eigenlijk?) faillissement van Griekenland ineens exponentieel is gegroeid. Waarbij vooral de suggestie (en de daarop volgende razendsnelle ontkenning) van vandaag van de minister van Financien van Griekenland (Evangelos Venizelos) tot een 50% afschrijving van de schulden op de lachspieren werkt. Het zal uiteindelijk een veel groter verlies zijn voor de houders van Grieks ‘waarde’papier. Gelukkig maar dat Nederland volgens Rutte geen verlies kan lijden op onze bijdrage aan dit Griekse drama. Want anders zou onze eigen minister van Financien keihard hebben gelogen toen bij het aangaan van de steun hij beweerde dat we geen enkel risico zouden lopen… Whoehaha.
De grote verliezers zijn verder de nodige grootbanken en de ECB; waarmee de volgende fase van de implosie wordt ingeleid. Want deze banken hebben dat Grieks waardepapier nog voor (bijna) 100% van de oorspronkelijke waarde in de boeken staan. Maar een betere waardering ligt waarschijnlijk een heel stuk dichterbij de 0%. En daarmee zijn banken met veel van dit soort waardepapier en een beperkt eigen kapitaal bij een faillissement van Griekenland meteen naar de kloten. Gaan vervolgens overheden wederom ‘systeem’banken overeind houden met miljardeninjecties? Terwijl er al collectief wordt bezuinigd? Is er een tweede ronde van capitalist gains, socialized losses? Je mag het toch niet hopen. En waarschijnlijk kan het niet eens meer. Want het geld is op.
Griekenland is echter slechts het eerste manke schaapje dat van de dam dondert. Wie volgt? Inderdaad, Euroland is zo dood als een pier. Alleen is dat nog altijd anatema om te zeggen. Dus zegt iedereen dat Euroland gaat overleven. Alleen weet echt niemand hoe. Waardoor het zolang duurt voordat het lijk in haar zelfgegraven graf gaat liggen. In de tussentijd worden natuurlijk ettelijke miljarden verjubeld in kansloze pogingen om de boel te redden. Lang leve egomania!
Nieuwe Facebook +, nieuwe Hyves -?
Gisteren was er natuurlijk de Facebook conferentie, en dat was ongetwijdeld de reden dat local hero Hyves besloot om 22 september te benutten voor een eigen publiciteitscampagne. Afgaande op de social media ‘chatter’ is Hyves hierin overtuigend geslaagd:
Coosto: Aantal berichten via social media over Facebook (blauw) en Hyves (oranje), januari – september 2011
Waar Facebook sinds begin 2011 vrijwel altijd de bovenliggende partij was als het om social media chatter gaat is er gisteren sprake van een explosie van berichtjes waarin Hyves wordt genoemd.
Mooi! Of toch niet…?
BREKEND: DPA verliest zaak-Macro, moet 8,5 ton betalen
De rechter heeft uitspraak gedaan in de zaak tussen huisjurist Axel Macro-De Vree en detacheringsbedrijf DPA, zijn jarenlang opdrachtgever. Dat blijkt uit het vonnis dat RecruitmentMatters in handen heeft. DPA wordt veroordeeld tot betaling van de drie achterstallige facturen en de vier nog resterende facturen tot en met december dit jaar (opgeteld EUR 236.000). Daarbovenop moet DPA ook de exitvergoeding (à EUR 600.000) aftikken.
Opgeteld komt de schade voor DPA op bijna achtenhalve ton.
Oprichter Eiffel: ‘De marktomstandigheden zijn extreem.’
Volgens oprichter en grootaandeelhouder Ferdi van Dommelen van consultancy Eiffel is de crisis nog lang niet voorbij. ‘De recessie zou twee jaar duren, maar dat is nu zeker drie jaar geworden.’
Eerder deze week berichtte RecruitmentMatters dat de grootaandeelhouders van Eiffel hun cumulatief preferente aandelen hebben ingeruild voor een achtergestelde lening. De houders van die voorkeursaandelen waren oprichters Erik Kurvers en Ferdi van Dommelen, nog altijd als commissarissen betrokken bij het detacherings- en consultancybedrijf.
Wij spraken Van Dommelen over het waarom van de transactie en de malaise in de detacheringsmarkt.
Herstel Welten stagneert
Bancair detacheerder Welten ziet zijn herstel licht stagneren. Dat blijkt uit de halfjaarlijkse update die het bedrijf gisteren uitbracht. De winst halveerde in het eerste halfjaar van 2011. De omzet steeg weliswaar ‘circa 20 procent’, maar dat is ten opzichte van de recessiebodem die de detacheerder in de eerste helft van 2010 bereikte. Sequentieel kromp de omzet zelfs licht.
Welten: Bruto-omzet (in miljoenen EUR), H1 2007 – H1 2011
Het bedrijf zelf wijt de afvlakkende curve aan de ‘investeringen in de groei van de onderneming’. Zo heeft Welten in het eerste halfjaar 200 nieuwe werknemers aangenomen. We zullen over een halfjaar merken of de investeringen effect zullen hebben.
Het lot van Welten ligt vastgeklonken aan het lot van de banken. En het is de vraag of die de komende jaren behoefte zullen hebben aan flexibele krachten als die van Welten.
De grote vier: aantallen vacatures
Helaas, de groei die vorige week kon worden gemeld heeft inderdaad maar 1 week geduurd. Want de grote (commerciele) vacaturesites zijn alweer teruggevallen in de krimpstand. Waarbij met name Werk.nl een enorme duikeling laat zien. Alleen JobTrack weet haar vacaturevolume op niveau te houden.
De vraag is of de vacaturesites nog weten te herstellen voordat de volgende depressie zich aandient. Want als ik de serieuze nieuwsberichten over economie en Euroland volg dan zijn we klaar voor de volgende recessie. Als we er al niet middenin zitten. Met als natuurlijk gevolg een krimpend vacaturevolume.
ING – Top Employer 2011
In een eerdere post gaf ik aan per 1/8 gestart te zijn als IT Recruiter a.i. bij de ING. Net een dag in dienst werd ik gelijk geconfronteerd met een oordeel van Marc Drees over de nieuwe “Werken bij” site van deze organisatie. Oef. Though job. Kwamen mijn vooroordelen over werken bij een grote bank nu al uit? Hoe vaak had ik al geen hoogopgeleide IT-ers vanuit een trage, logge organisatie bemiddeld naar een hip internet bedrijf? ING dus. Dit na een jaar state-of-the-Recruitment bij QlikView, een BI fastgrower die met een vet budget (beursgang Nasdaq) een MT laag in EMEA moest samenstellen. Van het zoeken naar een Country Manager Rusland naar het vinden van een Cobol programmeur in Leeuwarden. Was dit nu wel de juiste stap? Nou…euh.. JA! Mijn hemel wat gebeurt er veel binnen Recruitment bij de ING. Onder enthousiaste leiding van Gusta Timmermans wordt er flink geïnvesteerd in praktisch alles wat Recruitment te bieden heeft. Zoals bijvoorbeeld het Top Employers ICT keurmerk 2011, uitgegeven door het CRF Institute… .. (meer…)

