Marc Drees 
Hoewel vorige week de teller niet verder omhoog bleek te gaan is deze week het aantal nieuwe vacatures toch weer fors gegroeid. Met meer dan 4.000 vacatures wel te verstaan. Waardoor we nu op ruim 110.000 vacatures staan.
De groei zit er weer in dus. En dat is ondanks alle sombere voorspellingen toch ook wel de verwachting. Hoewel de grote vacaturesites vooral lijken te somberen. Want daar gaat het niet zo crescendo.
Marc Drees Een zeer interessant onderzoekje van Think Eyetracking naar het zoekgedrag van Google gebruikers heeft onderstaand resultaat opgeleverd:
Marc Drees 
Vandaag de zesde aflevering van de serie customer support bij online recruitment sites. En vandaag doe ik verslag van mijn bezoek bij Monsterboard.
En ik wil graag weten of, en zo ja hoe, ik mijn nog aan te maken profiel kan afschermen voor intermediairs. Want in deze krappe arbeidsmarkt wordt ik anders gek van alle contactpogingen!
Hier is de link naar de scope van dit onderzoek.
Marc Drees Vandaag een klein uitstapje naar de wereld van grond en onroerend goed. En hoe je vooral niet dient te communiceren met prospects. Gebaseerd op een persoonlijke ervaring.
Wij zijn op zoek naar een nieuw huis. De keuzemogelijkheden zijn uitgebreid: nieuwbouw, oudbouw of een kavel om er vervolgens een huis op te laten zetten.
Marc Drees Obama liet iedereen de keuze van zijn running mate via SMS weten. Maar dat had natuurlijk via Twitter gemoeten!
Floor Drees Of eigenlijk, de Onderwijsraad doet iets goeds. Die adviseert de minister om de afstand tussen onderwijs en de digitale samenleving niet te groot te laten worden.
Niet zo ‘bij’
Docenten moeten meer doen met de mogelijkheden van ICT. Er zijn grote verschillen in de inzet van moderne leermiddelen door scholen. Veel leraren zijn niet zo ‘bij’. Met de huidige ontwikkelingen zou het nog zeker vijftien jaar duren voordat alle leraren in het voortgezet onderwijs optimaal gebruik maken van ICT.
(meer…)
Marc Drees Voor de derde maand hierbij de maandcijfers van de grote uitzenders in Nederland. De cijfers hebben betrekking op de beschikbaarheid en de responsesnelheid:
Marc Drees 
Vandaag een (korte) vijfde aflevering van de serie customer support bij online recruitment sites. En vandaag ga ik op bezoek bij JobTrack.
En ik wil graag weten of, en zo ja hoe, ik mijn nog aan te maken profiel kan afschermen voor intermediairs. Want in deze krappe arbeidsmarkt wordt ik anders gek van alle contactpogingen!
Hier is de link naar de scope van dit onderzoek.
Marc Drees 
In de VS zijn ondertussen de nodige niche vacaturesites voor startups. Op RecruitmentMatters heb ik aan drie hiervan aandacht besteed:Startuply, CoNotes, nPost.
Maar waar (niche) vacaturesites ontstaan is het wachten op profiteurs. En verdomd, er is er één: Hotstartupjobs.com. Een vertical die vacatures van startups spidert.
Marc Drees 
Gisteren heeft itzBig de handdoek in de ring gegooid. De meest vernieuwende vacaturesite in de VS is niet meer.
CEO Jim McGovern legt het in een brief uit:
Based on the very positive feedback that we received from many of our users, I think we were making good progress. Unfortunately, however, we have been unable recently to secure enough additional funding to continue.
