Ruim een maand geleden schreef ik een blog posting over mijn ervaringen met de Wet open overheid, meer specifiek naar aanleiding van in totaal zeven Woo-verzoeken die ik in het afgelopen halfjaar had ingediend bij het ministerie van SZW en die tot op dat moment nog altijd niet tot een uitspraak hadden geleid. Hemeltergende traagheid en, naar nu blijkt, een gevalletje van de slager die zijn eigen vlees keurt. Want de overheidsinstantie waar een Woo-verzoek aan moet worden gedaan is dezelfde instantie als degene die, om onduidelijke redenen, onvoldoende open is geweest. Er is dus alle reden voor een overheidsinstantie om afwijzend te reageren op een Woo-verzoek. En alleen als de verzoeker voldoende juridische kennis en/of ondersteuning heeft, is het mogelijk om afwijzende besluiten aan te vechten. Ter illustratie, op de eerste zes Woo-verzoeken heb ik vier afwijzende besluiten ontvangen waarvan er na bezwaar en een hoorzitting ondertussen drie van de vier Woo-verzoeken (deels) openbaar zijn gemaakt. Het vierde Woo-verzoek wacht nog op een hoorzitting.
En daarmee is er dus ook (eindelijk) positief nieuws; want voor in totaal vijf Woo-verzoeken heeft UWV besloten documenten (deels) openbaar te maken, waar nodig geanonimiseerd. Maar voor trouwe lezers heb ik ook droevig nieuws, want de hoeveelheid informatie die ik heb ontvangen (denk Guus Flater en het ‘archief’) is zodanig omvangrijk dat ik een studiepauze moet inlassen. Enerzijds om alle uitspraken te analyseren en te bepalen of ik een beroepschrift ga indienen bij de rechtbank danwel een bezwaarschrift bij UWV (afhankelijk of het besluit al dan niet na een bezwaar is genomen). Aan de andere kant om de door UWV opgeleverde documentatie grondig te bestuderen.
Over de resultaten van al dit werk zal ik uitgebreid verslag doen op RecruitmentMatters waarbij ik hoop dit grotendeels achter de rug te hebben voordat de vakantieperiode aanbreekt. Een tijdslijn die zonder enige twijfel niet zal worden gehaald als ik bezwaar moet aantekenen en al helemaal niet als er een beroepschrift moet worden ingediend. De war of attrition gaat onverminderd door…
Wordt vervolgd!