Aan de saaie, administratieve zaken zal het in ieder geval niet langer liggen. De registratie bij het CBP is geregeld, de Algemene voorwaarden zijn bij de KvK gedeponeerd en de jurist heeft de samenwerkingsovereenkomst opgeleverd.
Verder is de online betaalmogelijkheid bijna (?) gereed; want mijn bank moet de iDEAL optie nog activeren. Daarvoor moeten ze me nog bellen; en daar lijkt weinig haast mee te worden gemaakt.
Al met al is er dus flinke voortgang geboekt. Er zijn nog een paar zaken die afgerond moeten worden. En dat zijn allemaal functionele uitbreidingen:
- Traffic4U heeft het ontwerp voor een maatwerk Google Analytics implementatie opgeleverd die nog door Onstuimig moet worden gerealiseerd.
- Een gebruiker moet via een actieve opt-in instemmen dat zijn/haar gegevens aan een partner van RecruitmentLab ter hand worden gesteld. Dit in het geval dat de gebruiker een test start die door een partner is ontwikkeld. Overigens kan de gebruiker die test natuurlijk ook uitvoeren als hij/zij niet instemt.
- De rapportage naar aanleiding van een afgeronde test wordt aangepast. Hierdoor ziet de gebruiker ook bij een Quick scan voor welke vragen een antwoord is gegeven waar een knelpunt voor bestaat. Het knelpunt en de oplossing zie de gebruiker echter niet; dat staat alleen in het Adviesrapport.
Het tweede punt kwam overigens pas naar boven naar aanleiding van het opstellen van de samenwerkingsovereenkomst. Natuurlijk buitengewoon stom; vooral omdat hiervoor de nodige back-end functionaliteit moet worden ingebakken. Altijd vervelend.
Gelukkig zijn de aanpassingen niet zo groot dat het gevolgen zou hebben voor de live gang. Die blijft dus nog altijd staan op eind maart/begin april. Ik kan bijna niet meer wachten…
O ja, dan is er ook nog het visitekaartje. Want dat was ik bijna zelf vergeten. Maar ook dat is ondertussen in kannen en kruiken. Met hieronder de achterkant van het kaartje:
Ik ben er blij mee, hoewel via mijn dochter associaties met een leeglopende ballon werden gemeld. Maar sommige reacties moet je gewoon volstrekt negeren…
Michel Rijnders
says:Marc, vraag de bouwers dan gelijk om je www te directen naar non www of andersom. Dat kan ook geen kwaad.
Marc Drees
says:@Martijn:
Inderdaad, heel raar; ik ga eens even op onderzoek uit…
martijn betgem
says:@Marc, raar dat je index niet naarboven komt in G: https://www.google.nl/search?sourceid=navclient&hl=nl&ie=UTF-8&rlz=1T4GZAZ_nlNL324NL324&q=recruitmentlab
martijn betgem
says:@ Marc, ik volg het op de voet. Tot nu toe vind ik het erg fraai, makkelijk en – niet onbelangrijk – zeer betrouwbaar overkomen. Mocht je een oog nodig hebben om de teksten door te nemen…U roept maar!
Marc Drees
says:@Martijn:
Oops, we doen onze best om het zo eenvoudig mogelijk te maken…
Voor eind mei komen er weer een paar vragenlijsten bij. Dan wordt het ook zo langzamerhand tijd om eens iets in de markt te gaan roepen. Kijken wat de rest ervan denkt…
martijn betgem
says:@ Marc, die loopt perfect! Kreeg snel bevestiging binnen. Ik kom niets iets tegen dat me niet bevalt of niet aan de verwachting voldoet. Wel vond ik het even stoeien met de lange vragen en antwoorden – de laatste zes of zeven vragen. Ook kan ik me voorstellen dat er wat ingewikkelde termen tussenzitten voor de ‘nogmale vacature plaatser’.
Marc Drees
says:@Martijn:
En hoe zit het met de e-mail response op een online sollicitatie?
martijn betgem
says:14 van de 15 vragen van Recruitmentlab goed! Qua vacatureteksten. Mooi gemaakt, Marc.
jos
says:Roelie…ik zal je helpen…geest maar uit de fles?
@Marc
Hoe staat het met de lancering van het Lab? Whats holding ya?
roel kiers
says:Ik vind het een prachtig kaartje Aladdin Drees! Past wel bij jou 🙂
Laat de gesst
roel kiers
says:Ik vind het een prachtig kaartje Aladdin Drees! Past wel bij jou 🙂
Laat de