Jooble is een vacature aggregator. En daarmee schaart Jooble zich in het rijtje Indeed c.s., een categorie sites die zich bezig houdt met het frontrunnen van werken-bij sites om zo de omgeleide traffic aan diezelfde werken-bij sites te kunnen verkopen. O ja, tegelijkertijd tappen deze sites ook de cv’s/profielen van werkzoekers af. Inderdaad, heel netjes allemaal. Maar het mag, dus whatever. En werkgevers zijn blijkbaar liever lui dan moe, dus whatever.

Pure-play people aggregators bestaan er ondertussen nauwelijks meer; er wordt als een dolle gediversificeerd. Zo ook door Jooble, die in haar persbericht het volgende probleem schetst:

Today, most applicants send generic resumes that go unnoticed: only 8% of applications receive responses, and 75% of resumes are never even opened. The main reason is a lack of adaptation: documents do not meet specific job requirements, fail ATS filters, and get lost among hundreds of others. Additionally, job postings are scattered across different sites, making the search process lengthy and stressful.

Het is altijd fijn als een persbericht concrete percentages meldt zonder te vertellen waar die percentages vandaan kome. En aan die scattering of job posting across different sites maakt Jooble zich natuurlijk zelf actief schuldig, maar dat vergeet ze hier gemakshalve te vertellen.
En gelukkig heeft Jooble de oplossing:

Fitly addresses these problems by consolidating all relevant job opportunities in one place and helping create personalized documents for each position.

Dat consolideren is natuurlijk alleen maar Jooble, en dat create personalized documents for each position klinkt als een werknemerstooltje met een snufje AI. En daar kennen we er al een paar van:

 1Template, Aceunlock, Adzuna ApplyIQ, Agent R, aiApply, ApplyGenie, Applyish, Autoapply Jobs, BeamJobs, Big Interview, Bulk Apply, Candycv, Canva, Careerflow ai, CareerHub, career.io, Cassie, Codewars, Cover Letter Generator, CV.co, cvmaker, DataLynn, Educative, Enhancv, EZ Apply, Filtered, Flexjobs, Final Round AI, Greet AI, Hiration, huntr, Indeed Resume Builder, InterviewBit, InterviewBuddy, InterviewMe,  Interviews by AI, Jobbyo.ai, JobCopilot, jobhire.ai, JobHunnt, Jobo, Jobr.pro, Jobright.ai, Jobscan, Jobscout 360, Jobsparki, Jobsmate, Jobsolv, JobWizard, kickresume, Laboro.co, LazyApply, Lifeshack, LinkedIn_AIHawk, loopcv, Massive, MyInterviewPractice, Novoresume, OwlApply, PerfectResume, Plump, PrepLounge, QuickApply, Reaidy.io, ResuMate, Resumatic, Rezi, resume.co, Resume.com, resumeboostai, Resume Genius, ResumeRabbit, ResumeWorded, Resumonk, ResumUP, ResyMatch.io, Seveum, Simplify, Socialprofiler, Standard Resume, Swooped, Tarly AI, Teal, The Muse, The Resume Builder, the introverted recruiter, Topresume, Turing, useResume, VisualCV, Yoodli, Zety.

Jawel, Fitly is zeer zeker geen new kid on the block… Fitly biedt het volgende:

unlimited resume editing, automatic CV adaptation to job descriptions with correct keywords, personalized AI-cover letters, a Match Score algorithm that shows the candidate’s suitability for a position

Inderdaad, dat klinkt als koude soep, of in ieder geval sterk verdunde soep als je ook alle concullega’s erbij betrekt.

Hoe Fitly werkt? Nou, zo:

Fitly works simply: you upload your resume, receive a selection of relevant job postings, and the system automatically adapts your documents for each one. Then all that’s left is to apply — and start receiving responses from recruiters.

Geen verrassingen hier. Alleen het laatste deel is overigens geen vanzelfsprekendheid, maar dat vergeet Fitly gemakshalve te vermelden. Want door de groeiende populariteit van tooltjes zoals Fitly verdrinken recruiters in een tsunami van cv’s die zonder uitzondering perfect zijn voor de vacature, maar waar bij de overgrote meerderheid de rottende geur van AI-slop uit opstijgt.

Tot zover het persbericht. Nu had ik graag een review gegeven van Fitly maar Cloudflare heeft besloten om mij vandaag dwars te zitten. Dus die review doe ik een andere keer. Ik heb wel rondgeneusd op de Jooble site maar daar is vrijwel niets te beleven van enige importantie, behalve deze, nogal aggresieve, vereisten bij het opslaan van mijn met “AI” verrijkt cv:

Profiel aanmaken, opslaan – Jooble

Ik heb mijn profiel natuurlijk niet opgeslagen, en ik heb keurig netjes mijn account (hopelijk inclusief profiel) verwijderd.

Anyhow, alles wat ik verder nog over Fitly (je moet uitkijken dat je niet per ongeluk Filty schrijft, maar dit terzijde) heb kunnen vinden, is het volgende:

The Fitly service launched in early September 2025 and offers candidates tools for opti mizing their resumes using AI. […]In its first month of operation, Fitly gained hundreds of thousands of users and brought Jooble 7% of its planned monthly revenue. Despite the launch, the company admits that candidates’ willingness to pay for such AI tools remains low.

Ik weet helaas niet of die 7% of its planned monthly revenue nu goed is (7% van de geplande maandomzet voor heel Jooble) of slecht (7% van de geplande maandomzet voor Fitly)…