Niet echt wekelijks meer, maar dat terzijde
Ik mag wel op de koffie bij UWV. Maar wanneer…?
-
Marc Drees - 6 februari 2016
- in Arbeidsmarkt & beleid, Nationaal,
- 3.643 views
- 3 reacties
Het is alweer enige tijd geleden dat ik een uitnodiging ontving van Tof Thissen, directeur UWV WERKbedrijf, en waar ik vanzelfsprekend met plezier op ben ingegaan. Dit naar aanleiding van een eerdere afwijzing van het UWV op het bijwonen van een sessie met UWV’ers Tof Thissen, Joze Lazeroms en Fred Paling voor een dialoog over de kwaliteit van de UWV dienstverlening met personen met een WW-uitkering.
Om die reden heb ik de heer Thissen een friendly reminder gestuurd:
En het antwoord van de heer Thissen lag vrijwel direct in mijn elektronische postbus
Amerikaanse uitzenders beginnen 2016 zeer matig
-
Marc Drees
- 3 februari 2016
- in Arbeidsmarkt & beleid, Uitzendbureau,
- 2.195 views
- 0 reacties
In de loop van verleden jaar was al duidelijk dat 2015 voor Amerikaanse uitzenders een minder goed jaar zou worden dan 2014. Uiteindelijk is 2015 slechts op het niveau van 2013 geëindigd. En de start van het nieuwe jaar ziet er ook weinig hoopvol uit:
Uitzendindex VS, week 5 2012 – week 5, 2016. Bron: American Staffing Association (ASA)
De trendlijn ligt fors onder die van 2015 en dat is dus een zeer matige start. Is dit een bevestiging van berichten dat de VS zich alweer in een recessie zou bevinden? De toekomst zal het uitwijzen maar de signalen zijn weinig hoopvol
Verrassend zoekresultaatscherm van Glassdoor
-
Marc Drees
- 29 januari 2016
- in Interaction design, Usability,
- 4.404 views
- 3 reacties
Glassdoor heeft een nieuw zoekresultaatscherm voor vacatures in productie genomen. Dit nieuwtje is nog niet in de Nederlandse versie van de werkgeversvergelijkingssite te zien, maar wel in de Engelstalige versie. En daaruit blijkt dat Glassdoor een aantal verrassende keuzes heeft gemaakt.
Een zoekresultaatscherm voor vacatures dient feitelijk twee doelen:
- De gebruiker een snelle keuze mogelijk te laten maken uit de getoonde vacatures. Dit betekent dat zoveel mogelijk voor de gebruiker relevante criteria per vacature moeten worden getoond om die snelle keuze ook daadwerkelijk mogelijk te maken.
- De gebruiker meerdere mogelijkheden te bieden om het zoekresultaat te manipuleren. Manipulatiemogelijkheden zijn manieren om het zoekresultaat te sorteren naar relevante criteria (‘relevantie’, afstand, actualiteit) en om het zoekresultaat te beperken via filters (zoals contracttype, aantal uur, salaris, opleidingsniveau, etc.). En laat ik de navigatie natuurlijk niet vergeten
Een ‘best practice’ indeling van een zoekresultaatscherm bestaat uit een linkerkolom met filtermogelijkheden (facets), een bovenzijde met een snelzoekfunctie met twee zoekvelden (Wat en Waar), een middengedeelte met de vacatures en en onderzijde met navigatie.
ABU: 2015 eindigt met een sisser
-
Marc Drees
- 28 januari 2016
- in Bedrijfsresultaat, Uitzendbureau,
- 3.031 views
- 0 reacties
Dinsdag publiceerde de ABU de cijfers over periode 13. En dat ziet er toch wat zwakjes uit:
In periode 13 (week 49 – 53) is het aantal uitzenduren met 4% toegenomen en de omzet is met 5% gestegen ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar.
Dit is een tegenvallend einde van een verder zeer fraai jaar. Zeven van de dertien perioden zijn geëindigd met dubbele groeicijfers en, tot periode 13, geen van de periodes zijn onder de 5% groei geëindigd. Waar 2014 eindigde met het hoogste groeicijfer van dat jaar, eindigt 2015 met het laagste groeicijfer van het jaar. Nu maar hopen dat het geen indicatie is voor de groeicijfers van 2016.
Schieten met hagel
-
Marc Drees
- 27 januari 2016
- in Kandidaat, Recruiter, Spam,
- 6.203 views
- 1 reactie
Hoe gaat een massmail als onderstaand voorbeeld werken?:
Werkloosheid daalt naar 8,2% in december 2015
-
Marc Drees
- 25 januari 2016
- in Arbeidsmarkt & beleid, Nationaal,
- 4.336 views
- 5 reacties
Donderdag kwam het CBS met de werkloosheidscijfers over december 2015. En de werkloosheid (volgens nationale definitie) daalde ten opzichte van de maand november met minder dan 0,1% naar 8,2%, waardoor de werkloosheid op het laagste niveau van 2015 is uitgekomen. De werkloosheid volgens de ILO-definitie daalde met bijna 0,1% naar 6,6%. Voor meer informatie over de werkloosheidspercentages volgens nationale en ILO-definitie verwijs ik graag naar deze blog posting.
De werkloosheid stond in december 2014 op 8,9%; een jaar later staan we op 8,2%. Een daling van slechts 0,7% in een jaar. Niet bepaald een resultaat om van te gaan juichen, maar het is een daling en dat is een goede ontwikkeling.
Ik mag niet/wel op de koffie bij UWV…
-
Marc Drees
- 22 januari 2016
- in Arbeidsmarkt & beleid, Nationaal,
- 4.312 views
- 5 reacties
Ik geef toe, de titel is wel verwarrend. Maar gisteren had ik mij aangemeld voor een ontmoeting met UWV’ers Tof Thissen, Joze Lazeroms en Fred Paling over de kwaliteit van de UWV dienstverlening aan personen met een WW-uitkering. En per kerende post een bevestiging van die uitnodiging gekregen. Alleen is UWV daar op teruggekomen, gezien onderstaand bericht:
Na eerst de bittere pil van de teleurstelling te hebben weggeslikt net als mijn irritatie over de onjuiste aanhef (Beste Marc Drees, in plaats van Beste Marc of Geachte heer Drees) werd ik blij van het alternatief wat ik hier krijg aangeboden. Een gesprek met Tof Thissen zelf, de man die het stokje heeft overgenomen van André Timmermans en daarbij de volgende toezegging deed:
Het schrijnt en schuurt, maar het is óók een prachtig verhaal en het is goed dat het is opgeschreven. Wij willen zelf ook héél graag dat er weer een eerste face-to-facecontact komt met nieuwe klanten, en hopelijk gaat dit verhaal helpen om dat voor elkaar te krijgen.
En die man zegt het volgende tegen mij:
Als u alsnog geïnteresseerd bent om op de koffie te komen bij UWV dan nodig ik u van harte uit om met mij in gesprek te gaan over de dienstverlening van UWV.
Daar word ik natuurlijk heel blij van. En ik heb dan ook onmiddellijk gereageerd dat ik bijzonder graag op zijn uitnodiging inga.
Wordt vervolgd.
Wie wil op de koffie bij UWV’ers Tof Thissen, Jose Lazeroms en Fred Paling?
-
Marc Drees
- 21 januari 2016
- in Nationaal,
- 5.198 views
- 11 reacties
Ik zou deze vraag bijna met een wedervraag willen beantwoorden: wie niet? Want kijk eens waar het om gaat:
Ik heb weliswaar geen WW-uitkering, maar wie weet wat de toekomst brengt? Ik niet, dus heb ik me per direct ingeschreven.