Voor wie de soap rondom Microsoft en Yahoo! nog niet helemaal heeft meegekregen:
Monster spreekt via Cheezhead
-
Marc Drees - 15 november 2008
- in Algemene vacaturesite, Recruitment innovatie,
- 3.467 views
- 0 reacties
Een interessante posting op Cheezhead over de toekomst van Monster op basis van een gesprek met Eric Winegardner (VP Client Adoption bij Monster).
En het lijkt er serieus op dat alle buzz rondom de lancering van Monster’s nieuwe site wel eens een behoorlijk koude douche gaat worden. Ondanks alle marketing spin…
ISBW ambitiegame, om gek van te worden!
-
Marc Drees - 15 november 2008
- in Recruitment nieuws,
- 3.516 views
- 5 reacties
Een paar dagen geleden struikelde ik over een adverentie van ISBW. Waar een waanzinnig ogende kerel mij ‘uitnodigde’ om een ambitiegame te spelen:
Online recruitment 2.0. Waar?
-
Marc Drees - 14 november 2008
- in Recruitment trend, Web 2.0,
- 4.312 views
- 2 reacties
Het kan bijna geen toeval zijn, maar vandaag publiceerde Forrester een rapport over de problemen van HR professionals bij het bereiken en behouden van talent (lees: Gen Y).
Een dat een dag na afloop van de Global Recruitment Conference; waar sociale media en de jongere generatie(s) een belangrijk onderwerp waren.
Megajobs, een knipperlicht…
-
Marc Drees - 14 november 2008
- in Recruitment onderzoek,
- 1.797 views
- 0 reacties
Zolio, weer een armoedige Linkedin kloon
-
Marc Drees - 14 november 2008
- in Personal branding,
- 2.847 views
- 0 reacties
We hadden natuurlijk nog niet voldoende personal branding sites. Maar gelukkig is daar de ‘dertien in een dozijn’ site Zolio. Die werkelijk niets nieuws te bieden heeft.
Zelf denkt Zolio daar natuurlijk heel anders over. Want dit is wat zij over haar raison d’etre zegt: Because you need a place to create your professional identity after Facebook and before LinkedIn.
VS werkgelegenheid? Welke werkgelegenheid?
-
Marc Drees - 14 november 2008
- in Internationaal,
- 1.727 views
- 0 reacties
GRC, the day after
-
Marc Drees - 14 november 2008
- in Recruitment nieuws,
- 3.731 views
- 4 reacties
Drie dagen van 16 uur per dag gaan niet in je kouwe kleren zitten. Dus vandaag laat ik even de blaren op mijn vingertoppen genezen. Tenzij ik het toch niet kan laten.
Voor diegenen die nog niets van de Global Recruitment Conference hebben meegekregen geeft ik hieronder een korte ‘recap’ van de gebeurtenissen.
Vreemde advertentie…
-
Marc Drees - 14 november 2008
- in Knipoog,
- 1.572 views
- 1 reactie
GRC dag 3: Cathedrals of dispair…?
-
Marc Drees - 13 november 2008
- in Recruitment nieuws, Wervingssite,
- 3.388 views
- 1 reactie
En dan de allerlaatste sessie van de allerlaatste dag… Gelukkig; want ik heb ondertussen blaren op mijn vingers. Maar dit is natuurlijk wel een fantastische uitsmijter: Corporate Career Sites – Are They Serving the Candidate?
Met Keith Robinson als moderator en Bas Van Haterd, Ingolf Teetz, Peter Gold en Matthew Jeffery als panelleden. Daar gaan we dan!

