Het lijkt er op dat er een aantal sites moeten hebben om op gang te komen deze maandag. Want het aantal foutmeldingen via Pingdom was ongekend hoog deze dag:
6 sites met een probleem; dat heb ik nog niet eerder gezien!
Het is vandaag een beetje een Nationale Vacaturebank dagje, dus ik kan er ook nog wel een heel fraai nieuwtje tegenaan gooien:
Nationale Vacaturebank komt met een nieuwe look. Over ongeveer twee weken is het zover!
En als voorproefje laat ik hierbij de veranderingen aan de belangrijkste pagina voor werkzoekers zien; de zoekresultaten. Het wordt allemaal prettiger voor het oog.
Vandaag de zevende aflevering van de serie customer support bij online recruitment sites. En vandaag doe ik verslag van mijn bezoek bij Nationale Vacaturebank.
En ik wil graag weten of, en zo ja hoe, ik mijn nog aan te maken profiel kan afschermen voor intermediairs. Want in deze krappe arbeidsmarkt wordt ik anders gek van alle contactpogingen!
Hier is de link naar de scope van dit onderzoek.
Toen Totaljobs in 2004 in Nederland aan land kwam was het nadrukkelijk de bedoeling om zo snel mogelijk de nummer 1 positie als vacaturesite te claimen. Tenslotte was Totaljobs in Engeland niets anders gewend.
Nu kan een dergelijke positie natuurlijk op allerlei mogelijke manieren bepaald (en behaald) worden. Op basis van het aantal bezoekers, de omzet of het aantal vacatures. Om maar een paar voor de hand liggende opties te noemen.
Hoewel vorige week de teller niet verder omhoog bleek te gaan is deze week het aantal nieuwe vacatures toch weer fors gegroeid. Met meer dan 4.000 vacatures wel te verstaan. Waardoor we nu op ruim 110.000 vacatures staan.
De groei zit er weer in dus. En dat is ondanks alle sombere voorspellingen toch ook wel de verwachting. Hoewel de grote vacaturesites vooral lijken te somberen. Want daar gaat het niet zo crescendo.
Een zeer interessant onderzoekje van Think Eyetracking naar het zoekgedrag van Google gebruikers heeft onderstaand resultaat opgeleverd:
Vandaag de zesde aflevering van de serie customer support bij online recruitment sites. En vandaag doe ik verslag van mijn bezoek bij Monsterboard.
En ik wil graag weten of, en zo ja hoe, ik mijn nog aan te maken profiel kan afschermen voor intermediairs. Want in deze krappe arbeidsmarkt wordt ik anders gek van alle contactpogingen!
Hier is de link naar de scope van dit onderzoek.
Vandaag een klein uitstapje naar de wereld van grond en onroerend goed. En hoe je vooral niet dient te communiceren met prospects. Gebaseerd op een persoonlijke ervaring.
Wij zijn op zoek naar een nieuw huis. De keuzemogelijkheden zijn uitgebreid: nieuwbouw, oudbouw of een kavel om er vervolgens een huis op te laten zetten.
Voor de derde maand hierbij de maandcijfers van de grote uitzenders in Nederland. De cijfers hebben betrekking op de beschikbaarheid en de responsesnelheid: