Marc Drees 
Een tweet van Geert-Jan Waasdorp zette mij vanochtend even aan het werk. Waasdorp kwetterde over een site met de merkwaardige naam: DumpJeVacature. Intrigerend genoeg om op onderzoek uit te gaan.
DumpJeVacature blijkt echter een dode site te zijn. Wat direct opvalt als je de plaatsingsdatum van alle (20) vacatures bekijkt: maart 2009. En iets dieper graven levert aanvullend bewijs.
Marc Drees Sinds begin dit jaar zijn JobTrack en Vacaturekrant toegevoegd aan de wekelijkse serie over de grote vacaturesites van ons land. De hoogste tijd voor wat cijfers over deze twee sites. Met als eerste het aantal bezoeken per maand, volgens STIR:
JobTrack en Vacaturekrant: bezoeken per maand , 2008 en 2009 (STIR)
Marc Drees 
Monsterboard probeert een graantje mee te pikken van de sportgekte die zich manifesteert tijdens de Olympische Spelen. Door juist nu met de resultaten van een onderzoek over Sport en Werk naar buiten te komen.
Verborgen in dit rapport zit echter een blunder van Olympische proporties. Daarmee vergeleken is de onfortuinlijke val van Gerritsen op de 500 meter slechts kinderspel.
Marc Drees 
Enige tijd geleden kreeg ik een persbericht van StepStone in mijn bus. Het was een lekker compact persbericht en dat is altijd goed. Maar het gaat natuurlijk om de inhoud.
En dat betreft de samenwerking tussen Het Financieele Dagblad en StepStone, waarbij de laatste vacatures op de website van de eerste gaat verzorgen.
En dat is op zijn minst bijzonder.
Marc Drees 
Het is deze week een gemixed beeld, stijgers, dalers en een stilstaande site. Oftewel, van alles wat. Al met al is er niet veel bijzonders te melden. Het is de eerste rustige week, en misschien is dat ook wel eens prettig.
Daar staat tegenover dat ik groei wil zien. En dat is dus groei in de aantallen nieuwe vacatures bij de vijf grootste vacaturesites van Nederland. Want zonder groei is er geen herstel van de arbeidsmarkt. Verdomme!
Marc Drees
Afgelopen week is de groei van het aantal nieuwe vacatures behoorlijk tegen gevallen. Hoewel we over de afgelopen drie weken nog wel groeien (naar bijna 96.000) blijven we toch nog fors steken onder de magische grens van 100.000 vacatures.
In vergelijking met vorig jaar zijn we verder afgezakt. Vorige week was het verschil nog 2,3%, deze week stijgt het tot 3,2% In het nadeel van 2010 wel te verstaan… Veroorzaakt door een gelijdelijke afname van het vacaturevolume per week over de afgelopen drie weken. En da’s geen prettig signaal.
Marc Drees 
Twitter blijkt een heerlijke nieuwsbron. Mede dankzij een tweet van Quintin Schevernels (VNU Media) struikelde ik over een nieuw online recruitment initiatief van Jan-Peter Cruiming. Jawel, dezelfde Cruiming die lang, lang geleden Nationale Vacaturebank oprichtte. En vervolgens aan VNU verkocht
Cruiming heeft voor VacatureCompas, zijn nieuwe venture, buitengewoon grote ambities: marktleider worden, want alleen de eerste plaats telt. Maar wat is VacatureCompas eigenlijk? Nou, een vacaturesite die deze zomer live moet gaan.
Twitter proves to be a great news source. Partially thanks to a tweet from Quintin Schevernels (VNU Media), I stumbled upon a new online recruitment initiative from Jan-Peter Cruiming. Yes, the same Cruiming who, a long long time ago, founded the Nationale Vacaturebank. And subsequently sold to VNU.
For his new venture, VacatureCompas, Cruiming has really ambitious plans: become market leader, as only the first place counts. But what actually is VacatureCompas? Well, a vacancy site that should go live this summer.
Marc Drees 
Vrijwel onopgemerkt is de man die aan de wieg heeft gestaan van JobTrack eind verleden jaar vertrokken bij Wegener. Ik heb het natuurlijk over Harold Rimmelzwaan. Die sinds 1 december 2009 algemeen directeur is geworden bij Uitgeverij Malmberg, onderdeel van Sanoma. Daarmee is een einde gekomen aan een lange carrière bij Wegener.
Tevens is met Rimmelzwaan het aantal verantwoordelijken voor grote vacaturesites die al dan niet vrijwillig zijn vertrokken opgelopen tot drie: Rimmelzwaan, Krieger (Monsterboard) en Van Duijn (Totaljobs). Is hier sprake van een trend?
Marc Drees 
Na Mensink volgt nu een case study op basis van een ingezonden vraagstuk. En de presentatie wordt verzorgd door Piet Derriks,
International director The Network, onder de weinig verrassende titel: Internationale Recruitment Case Study.
Helaas was ik veel te druk bezig met de posting over Job Mensink om de presentatie van Derriks te volgen. Met uitzondering van een nieuwtje over The Network, het samenwerkingsverband van vacaturesites.
Marc Drees 
Na de deconfiture van Totaljobs in zowel Nederland als Duitsland is de de functie van Director Europe bij de Totaljobs Group natuurlijk volledig uitgehold. Het is dan ook geen verrassing dat per 1 maart Olivier van Duijn deze functie verruilt voor een positie bij eBay/Marktplaats.
Daarmee zijn de internationale ambities van Totaljobs definitief verleden tijd en is er wederom sprake van de oude, vertrouwde splendid isolation. In de UK wel te verstaan…
