Ja, en daar hoor ik natuurlijk al geruime tijd bij. Maar de reden waarom dat zo slecht is komt door de Actieweek 45+, georganiseerd door UWV WERKbedrijf.
45-plusser vormen bijna 50% van de ingeschreven werkzoekenden. En van deze groep is meer dan 60% langer dan een jaar op zoek naar een baan. Nog erger; 40% heeft daar meer dan 5 jaar voor nodig…

Gisteren bereikte een vrij dwingende nieuwsbrief van Sprout mijn inbox. En ondergetekende. “Vijftig bedrijven zijn geselecteerd voor de Challenger 50 van 2009, de lijst met de meest uitdagende jonge bedrijven van Nederland. Wie gunt u de publieksprijs?”