Marc Drees Manpower had behoorlijk wat problemen met de beschikbaarheid van haar site, maar dat lijkt gelukkig verleden tijd. Want na een aantal dagen modderen lijkt het leed nu geleden; zoals uit onderstaande grafische weergave blijkt:
Houden zo !
Marc Drees 
Vandaag dan het eindoordeel over de RSS feeds van een deel van onze stamgasten. Helaas bieden een aantal vacaturesites geen RSS feed; wat natuurlijk volstrekt onbegrijpelijk is. Waarom zou je tenslotte je gebruikers geen plezier willen doen?
Maar goed, in zes voorgaande afleveringen is de RSS functionaliteit van de overige stamgasten in detail beschreven. En vandaag is het dan tijd om die functionaliteit eens te vergelijken
Marc Drees 
En vandaag alweer de laatste site in de serie over RSS feeds en gebruiksvriendelijkheid. Want drie van de vacaturesites bieden helemaal geen RSS feed optie aan: Werk.nl, Jobnews en Stepstone.
En daarmee is Megajobs de hekkesluiter in deze te korte reeks. Wat overigens niets wil zeggen over de kwaliteit van Megajobs, want die ga ik nu onderzoeken.
Vorige afleveringen gingen over Nationale Vacaturebank, Totaljobs, Intermediair, JobTrack en Monsterboard.
De punten die ik ga bekijken heb ik in een vorige posting beschreven.
Marc Drees 
Ruim een maand geleden werd Orangejob gelanceerd. In een e-mail naar prospects stelde Orangejob zich daarbij het volgende doel:
OrangeJob.nl zal de eerste maand 150.000 bezoekers realiseren. Wij hebben als doelstelling om binnen 1 jaar bij Top 10 vacaturebanken te behoren.
En dat was op zijn minst zeer ambitieus te noemen; vooral omdat er slechts 54 vacatures op de site aanwezig waren.
Marc Drees 
Vandaag de vierde aflevering van RSS feeds en gebruiksvriendelijkheid. Waarbij we een (helaas beperkt) aantal stamgasten aan een gedetailleerd onderzoek onderwerpen.
En deze keer valt de eer aan Monsterboard ten deel. Vorige afleveringen gingen over Nationale Vacaturebank, Totaljobs en Intermediair en JobTrack.
De punten die ik ga bekijken heb ik in een vorige posting beschreven.
Marc Drees 
Vandaag de derde aflevering van RSS feeds en gebruiksvriendelijkheid. Waarbij we een (helaas beperkt) aantal stamgasten aan een gedetailleerd onderzoek onderwerpen.
En deze keer is JobTrack aan de beurt. Vorige afleveringen gingen over Nationale Vacaturebank, Totaljobs en Intermediair.
De punten die ik ga bekijken heb ik in een vorige posting beschreven.
Marc Drees 
De tijd die het kost om de homepage volledig op te bouwen verschilt sterk voor vacaturesites die we in het onderzoek naar gebruiksvriendelijkheid aan de tand voelen.
Dankzij het meetinstrument Pingdom kan ik nu ook zien hoe lang het duurt voordat een eerste reactie wordt ontvangen van de website. En ook daar zitten forse verschillen tussen.
Marc Drees 
Vandaag even een onderbreking in de serie over RSS en een deel van onze stamgasten. Want ik wil het vandaag hebben over de beschikbaarheid van de vacaturesites.
Een paar weken geleden liet ik al weten dat ik de beschikbaarheid van een aantal sites volg via Pingdom. En vandaag is het de eerste keer dat ik over dit kenmerk rapporteer.
Marc Drees 
Vandaag de derde aflevering van RSS feeds en gebruiksvriendelijkheid. Waarbij we een (helaas beperkt) aantal stamgasten aan een gedetailleerd onderzoek onderwerpen.
En deze keer is Intermediair aan de beurt. Vorige afleveringen gingen over Nationale Vacaturebank en Totaljobs.
De punten die ik ga bekijken heb ik in een vorige posting beschreven.
Marc Drees 
Vandaag de tweede aflevering van RSS feeds en gebruiksvriendelijkheid. Waarbij we een (helaas beperkt) aantal stamgasten aan een gedetailleerd onderzoek onderwerpen.
Totaljobs is vandaag de gelukkige. De vorige aflevering ging over Nationale Vacaturebank.
De punten die ik ga bekijken heb ik in een vorige posting beschreven.
