Marc Drees Personeelslog maakt melding van een buitengewoon treurig lijstje met de top 100 van HR-twitteraars in Nederland. Waarbij de feitelijke lijst overigens al stopt bij 41, en die laatste positie ziet er zo uit:
Ik ben benieuwd naar de plaatsen 42 tot 100… Wat een onzin.
Marc Drees Ik ben gek op onderzoekresultaten, dus als Google iets schrijft over heatmaps, zit ik er als een bok op de haverkist direct bij.
Vooral omdat Google voor wervings- en vacaturesites toch als de bron van leven kan worden gezien.Maar alleen als je bovenin de zoekresultaten terecht kan komen.
Marc Drees Een aardig onderzoekje van Forrester naar de merktrouw van Amerikaanse gebruikers bij het gebruik van zoekmachines. En dat valt, tot mijn verbazing, nog behoorlijk tegen:
Slechts 20% van de Amerikanen gebruikt dus uitsluitend Google! En het aanbod is nog redelijk uitgebreid; want naast Google, Yahoo en MSN zijn daar ook nog AOL, ISP en ASK.com die een ‘meetbaar’ marktaandeel hebben.
Jakolien Sok En deze melding kreeg ik zojuist om iets over 23.00 uur… Dus dat kan toch niet echt liggen aan ‘rush hour’ ;- )
Marc Drees 
Chris Anderson is een goeroe van Internet e-commerce; dankzij zijn Long Tail theorie. En laten we eerlijk zijn, het is een zeer aantrekkelijke theorie. Vooral voor bedrijven met een klein marketing budget.
De vraag is echter: klopt de long tail theorie van Anderson wel? En het antwoord is lang niet duidelijk, zoals een recent onderzoek naar online muziekverkopen laat zien: […] more than 10 million of the 13 million tracks available on the internet failed to find a single buyer last year
Marc Drees 
Search Engine Advertising of Marketing (SEA of SEM) is voor veel sites een zeer belangrijke bron voor bezoek. En Google is er ongekend groot door geworden.
Helaas betekent het wederom een nieuwe vaardigheid die bedrijven zich eigen moeten maken om ervoor te zorgen dat ze tijdig meegaan in relevante ontwikkelingen.
Marc Drees 
Gisteren wist Cheezhead te melden dat Jobfox 7 verkopers ‘laat gaan’. Op een personeelsbestand van zo’n 140 medewerkers is dat een klein aantal. Zeker gezien de recessie die zich steeds duidelijker in Amerika aftekent.
Maar met de laatste kapitaalinjectie (januari 2008) van $ 20 miljoen moet Jobfox het ook wel even uit kunnen zingen. Zo’n bedrag zal ze toch zeker door 2009 heen weten te slepen?
Marc Drees Breaking news is niet langer het domein van journalisten. Dat bleek weer eens zeer duidelijk met de tweet- en flickrgolf na de aanslag in Mumbai (oftewel Bombay voor de oudjes onder ons).
User generated content (UGC) wordt in toenemende mate de bron voor breaking news. Maar de vraag is of het daar stopt. Tenslotte heeft de presidentsrace in Amerika al laten zien dat UGC ook daar een zeer belangrijke rol vervulde.
Marc Drees 
Een kakelvers rapport van Rubicon Consulting met de veelzeggende titel: Online Communities and Their Impact on Business: Ignore at Your Peril. Nou, dat moeten we dan maar niet doen!
Het rapport staat vol met grafieken, dus ik heb er van gesmuld. Maar er zijn een aantal grafieken die wel heel erg interessant zijn; vanuit online recruitment perspectief.
Marc Drees 
Hoewel ik met enige regelmatig Print is dead verkondig, is het met het medium print natuurlijk niet zo droevig gesteld. Maar het gaat zeker niet goed; en dat zal er in de komende jaren niet beter op worden.
Als mijn eigen mediumgebruik als voorbeeld gebruik, is dat bepaald niet verrassend. Laat ik eens mijn inname van nieuws van twee jaar geleden vergelijken met vandaag de dag.
