Het was weer zover, in de Volkskrant van zaterdag het jaarlijkse stuk over de beloningen van de top in Nederland. Een altijd goed geschreven, uitstekend geresearched, kritisch, maar niet stellingnemend stuk waarvoor ik nog de Volkskrant koop (die ene keer per jaar zo ongeveer). En ook dit jaar heeft Xander van Uffelen mij niet teleurgesteld. (meer…)

Via recruiter online kom ik op een stukje over de secundaire voorwaarden in de IT. Niet hoe briljant goed ze zijn, nee, dat het best wat meer mag en dat het ambitie niveau erg laag is. Mijn eerste gedachte: HUH? (meer…)

Ik hoorde het vanmorgen in de auto al op BNR, lees het nu op nu.nl en in de Volkskrant, maar geloof er nog steeds geen bal van. Waar zijn de kritische journalisten die op onderzoek uit gaan en controleren of dit klopt? Het failliet van de Nederlandse journalistiek, maar daar zullen we het verder niet over hebben. Verdiend een loodgieter meer dan een  academicus?  I doubt it. (meer…)

Via het blog van Erwin Blom kom ik bij een artikel over 37 signals. Een innovatief IT bedrijf dat ook intern innovatief poogt te zijn. Zeer interessant leesvoer, zo kwamen ze tot de ontdekking dat toen ze terug gingen van een 5 naar een 4 daagse werkweek, de productiviteit niet daalde. Ook geven ze iedereen een credit card, teken van vertrouwen. Tja, het kan dus toch, je werknemers vertrouwen.