Een week waarin Jobbird haar sterke groei (met ‘dank’ aan Atos Origin) kan laten zien. En verder een week met bijzonder weinig beweging, hoewel drie van de vier andere vacaturesites een (soms miniscule) groei laten zien. Banenmatch is de enige partypooper deze week met een daling van het vacaturevolume.

Als een gevolg van deze stijging is Jobbird dichtbij haar te vroeg rondgetoeterde positie van de grootste vacaturesite op het gebied van vacaturevolume. De enige resterende horde is Werk.nl die nog altijd een iets groter aantal vacatures vermeld. Het wordt interessant om te zien of Jobbird in de komende weken haar eerste claim to fame ook daadwerkelijk weet te realiseren.

(meer…)

Ik kan me beter niet wagen aan voorspellingen als het om plaatsen in de top 10 gaat. Want waar ik verleden week nog voorspelde dat Banenmatch haar eerste plaats in de komende weken wel zou kunnen vasthouden, is die situatie nu alweer veranderd. Inderdaad, Werk.nl heeft deze positie weer weten terug te veroveren.

Maar dat is niet het enige opvallende feit van deze week. Want we hebben een koekoeksjong in de top 10: VacatureBase. Dit is namelijk een van de stealthy vacaturesites van Adver-Online, de vacaturereseller. Die slots koopt van vacaturesites en doorverkoopt aan bedrijven die vacatures willen plaatsen. En het verschil tussen inkoop- en verkooprijs in haar zak steekt. En met VacatureBase dus haar leveranciers gaat beconcurreren. Classy!

(meer…)

Sinds enige tijd staan een tweetal vacaturesites behoorlijk hoog in Jobfeed. Het gaat om Vacaturevijver en VacatureBase. Twee misbaksels van vacaturesites, maar dat terzijde. Wat mij vooral frappeert is het feit dat deze twee sites wekelijks een relatief groot aantal vacatureplaatsingen laten zien. Met als belangrijkste vraag; zijn dit nou vertical search engines of echte vacaturesites?

Tijd voor een kort onderzoekje waarbij ik een aanslag op mijn netvliezen en mentale welzijn heb moeten doorstaan vanwege de ronduit slechte ervaring met beide sites. Een dubbele appendicitis lijkt me de beste oplossing. Maar helaas zal de werkzoeker dit geluk waarschijnlijk niet beschoren zijn.

(meer…)