Marc Drees 
Het is weer tijd voor een korte evaluatie van de MEI (Monster Employment Index). Want de resultaten over januari zijn binnen: de MEI staat op 83 en dat is 6 punten lager dan in december.
Daarmee is de index voor Nederland op haar laagste punt ooit aangekomen. Wat weer net zo onwaarschijnlijk is als de merkwaardige stijging van de MEI in december 2009.
Marc Drees 
Het gaat wel redelijk bij de grote vacaturesites; met uitzondering van Monsterboard. Daar is nog altijd sprake van dalende aantallen vacatures. Het probleem bij deze site lijkt zo langzamerhand chronisch te worden.
Daarmee vormt Monsterboard een negatieve uitschieter op een altijd nog sombere vacaturemarkt. Want hoewel de andere sites enige groei laten zien, gaat het ook daar niet van harte. Maar groei is groei, zullen we maar zeggen
Marc Drees 
Mark Götz is vanaf begin februari Product Director Recruitment bij VNU Media. Daarvoor heeft hij al een aantal maanden als consultant gewerkt en die samenwerking is blijkbaar zo goed bevallen dat er nu een vaste verbintenis van is gemaakt.
Niet verwonderlijk, tenslotte kennen Quintin Schevernels (COO VNU Media) en Götz elkaar nog uit de tijd dat ze samen bij de Telegraaf werkten. Waarna Götz bij Monster VP Product werd en daarmee verantwoordelijk voor Monster’s Global Core Seeker Experience. Wat dat dan ook mag betekenen…
Marc Drees 
Gisteren is de iPhone applicatie van Deloitte voor vacatures zoeken live gegaan. Het was oorspronkelijk de bedoeling om vrijdag 5 februari te lanceren, maar met een vertraging van slechts drie dagen was gisteren de grote dag.
Die in volstrekte stilte voorbij is gegaan omdat de applicatie maar niet in de Apple AppStore wilde verschijnen!
Maar nu is de applicatie er. Natuurlijk gebaseerd op ShakeYouJob, maar met een Deloitte sausje. Binnenkort zal ik de applicatie met een bezoekje vereren. En er hier verslag van doen.
Marc Drees 
Jawel, groei is het motto geweest van de afgelopen drie weken. Met uitzondering van Noord-Nederland. De regio die als eerste boven de resultaten van vorig jaar uitkwam staat deze week stil. Maar staat gelukkig altijd nog hoger dan vorige jaar.
De andere regio’s groeien in perfecte harmonie. Zuid-, West- en OostNederland laten alledrie een groei van 0,3% zien. En dat soort saamhorigheid kan ons wel eens uit de crisis gaan tillen. Hoewel Griekenland roet in het eten lijkt te gaan strooien…
Marc Drees We zien jaarlijks verschillende staatjes van favoriete werkgevers, maar hoe vergaat het verschillende favoriete werkgevers eigenlijk in de tijd? Een interessante vraag die ik aan Intelligence Group heb voorgelegd. Met een al even interessante uitkomst:
AGO: top 5 favoriete werkgevers, van 2005 – 2009
Marc Drees
En we zitten weer boven de 90.000 nieuwe vacatures over de afgelopen drie weken; er zijn ruim 92.000 vacatures geplaatst. Een groei van meer dan 4.000 vacatures ten opzichte van vorige week. Misschien dat we volgende week dichtbij de 100.000 terecht gaan komen. Het mag wel weer eens…
Overigens scoren we met de 92.000 nog altijd 2,3% lager dan dezelfde periode van 2009. Irritant, de ‘records’ van 2009 mogen wat mij betreft gebroken gaan worden. Ik kan niet wachten!
Wilbert Geijtenbeek 
Zojuist presenteerde Kelly Services zijn jaarcijfers. Deze Amerikaanse uitzender zag zijn omzet met ruim eenvijfde krimpen tot ruim $ 4,3 miljard. Onder de streep prijkt dit jaar een verlies van $ 104,5 miljoen, ruim $ 20 miljoen meer verlies dan vorig jaar. Toch is de zwaar besnorde topman Carl Camden ‘very pleased’ met zijn resultaten.
De reden? Kelly’s omzetdaling in het vierde kwartaal viel alleszins mee. Het bedrijf postte een krimp van niet meer dan 6,6 procent over de laatste drie maanden van 2009 ten opzichte van een jaar eerder. Hoe dat kan?
Wilbert Geijtenbeek 
Net als Monster maakte Manpower deze week van de presentatie van de jaarcijfers gebruik om een acquisitie bekend te maken. ’s Werelds derde uitzender kocht it-consultancy Comsys voor $ 431 miljoen en daarmee mag topman Jeff Joerres trots pochen dat Manpower ‘de voortdurende uitbreiding van onze professionele personeelsdiensten’ wederom waarmaakt.
Was het maar waar! In werkelijk loopt Manpower behoorlijk achter in de wedloop van uitzenders om maar meer en meer detacheerder, consultancy, accountancy of anderszins witteboordendienstverlener te worden. Zuur voor Manpower dat de meest ‘professional’ dochter, Jefferson Wells, dan zo abominabel draait.
Marc Drees 
Verleden week was er de aankondiging dat Shake Your Job was gelanceerd. En vandaag ga ik als kritische, mobiele werkzoeker met behulp van deze iPhone applicatie op zoek naar mijn volgende baan.
Volgens initiatiefnemer Gordon Lokenberg zou de applicatie ondertussen ‘afzeikproof’ zijn. Dat is natuurlijk de kat een beetje op het spek binden, maar wie weet ga ik een positieve ervaring tegemoet!
