JobFox is volgens eigen zeggen de snelst groeiende vacaturesite in de VS:
Nou zal er ongetwijfeld een creatieve berekening te vinden zijn om deze claim te ondersteunen. Maar wat zeker niet groeit is het personeel van JobFox.
De eerste keer dat ik over Zoekmijnbaan berichtte was op 1 juli 2008. Op dat moment beloofde Zoekmijnbaan nog om in juli van dat jaar live te gaan. Het is ondertussen februari 2009 en wat waarschijnlijk niemand meer had verwacht is vandaag toch echt gebeurt: Zoekmijnbaan is live!
En natuurlijk is ook deze week een aflevering in de serie aantallen vacatures van de grote vacaturesites. Waarbij gekeken wordt naar het verloop van het aantal vacatures op Nationale Vacaturebank, Monsterboard, Werk.nl en Totaljobs.
Met deze keer een nogal variabel beeld waarbij zowel groei als krimp is waar te nemen. en dat ziet er zo uit:
De vacaturemotorjes blijven het toch redelijk goed doen. Ook al leek het er verleden week op dat de klad er een beetje in aan het komen was.
Geen spectaculaire resultaten over de afgelopen drie weken; maar wel een degelijke groei. Overigens met uitzondeirng van Zuid-Nederland; waar de klad er een beetje in lijkt te zijn gekomen.
Nou, nadat vorige week een kleine groei kon worden gemeld is ook deze week er eentje met een klein groeibericht. Het is allemaal niet veel, maar het zijn toch zeker positieve signalen in deze verder nogal sombere tijd.
De teller staat stil op ruim 98.000 nieuwe vacatures over de afgelopen drie weken. En dat is akelig dicht bij de magische grens van 100.000. Een aantal dat overigens vergelijkbaar is met de zomerperiode van 2008…
Medio december beschreef ik de aparte positie van Careerbuilder als gevolg van de ondergang van de Chicago Tribune. Deze inmiddels failliete uitgever bezat namelijk zo’n 41% van de aandelen van Careerbuilder. Dacht ik…
En dat gaf me de inspiratie om heerlijk te speculeren over het lot van Careerbuilder. Terwijl op dat moment Gannett allang een meerderheid van de aandelen had verworven.
Naar aanleiding van het bericht over de nieuwe phishing attack op de Monster database wist Jolande in een reactie te melden dat volgens de CBP Richtsnoeren een veilig gegevenstransport vereist is.
De vraag is echter of onze grote vacaturesites zich aan deze richtsnoeren houden. Tijd voor een klein onderzoekje.
De beschikbaarheidscijfers van uitzendbureau’s over januari zijn binnen. En dus is het weer tijd om de de resultaten van de verschillende bureau’s te vergelijken:
Een zeer vreemde situatie; Reed Business informatie komt met een blad voor ZZP’ers in de Bouw. De reden? ZZP’ers zijn de snelst groeiende doelgroep in de bouwsector
Wacht even… Was de bouwsector niet keihard getroffen door de economische malaise? En zou dat niet betekenen dat juist ZZP’ers daar een flinke slag van hebben gekregen?
Na Defensie is Justitie het tweede ministerie dat als favoriete werkgever voorkomt in het Intermediair Imago Onderzoek 2008. En waar Defensie op plaats 42 staat; heeft Justitie beslag gelegd op plaats 30.
De eisen aan de wervingssite van een populaire werkgever zijn hoger dan die van minder bekende werkgevers. Als deze populaire werkgevers zich tenminste rekenschap geven van de impact van hun wervingssite.