Nou weet ik tenminste waarom de Keltische tijger het weer redelijk lijkt te doen:
Premium LinkedIn account: nu nog duurder
-
Marc Drees - 28 september 2011
- in Recruitment nieuws, Social netwerk,
- 1.411 views
- 0 reacties
DPA gelast rechtszaak af, lijkt te schikken
-
Wilbert Geijtenbeek
- 27 september 2011
- in Detacheringsbureau, Recruitment nieuws,
- 2.397 views
- 0 reacties
Gisteren stond het kort geding gepland dat oud-bestuurder Martin Delwel tegen zijn voormalige werkgever DPA heeft aangespannen. De zaak is echter diezelfde dag nog ingetrokken. De zaak stond voor half vier gistermiddag gepland. De rechtbank ontving eerder die dag een telefoontje dat de zaak niet door zou gaan.
Gisterochtend is ook een interview dat wij met CEO Eric Winter zouden hebben, door DPA afgezegd. Gisterochtend liet Martin Delwel ons weten dat de zaak vermoedelijk niet door zou gaan. Nu weigert Delwel op vragen in te gaan.
De beide beslissingen lijken erop te duiden dat DPA bezig is te schikken met Delwel.
En mogelijk ook met andere partijen. In nog een andere rechtszaak op de rol van de rechtbank – met recruitmentbedrijf Aeffact – zou DPA in onderhandeling zijn, zo vernamen wij eerder.
Jobbird nu al down vanwege ‘overweldigende belangstelling’?
-
Marc Drees
- 25 september 2011
- in Algemene vacaturesite, Recruitment nieuws,
- 3.073 views
- 3 reacties
Hmm… voor de 2 vacatures die op de site staan lijkt me dit toch wat overdreven:
Jobbird is live
-
Marc Drees
- 25 september 2011
- in Algemene vacaturesite, Recruitment nieuws,
- 6.072 views
- 15 reacties
Jawel, Jobbird is sinds vandaag live. En dat zal niet ongemerkt voorbij gaan; want zoals het Jan-Peter Cruiming (oprichter Jobbird en Nationale Vacaturebank) betaamt, staat ons het nodige marketing geweld te wachten. Zowel op radio, tv als outdoor zal Nederland in de komende tijd de Croky papagaai van Jobbird gaan zien (en horen):
Later meer…
Overigens is er nog nauwelijks een vacature te bekennen op de site, maar dat gaat volgens Cruiming vanaf morgenochtend veranderen. We wachten af…
BREKEND: DPA verliest zaak-Macro, moet 8,5 ton betalen
-
- 23 september 2011
- in Recruitment nieuws,
- 5.722 views
- 7 reacties
De rechter heeft uitspraak gedaan in de zaak tussen huisjurist Axel Macro-De Vree en detacheringsbedrijf DPA, zijn jarenlang opdrachtgever. Dat blijkt uit het vonnis dat RecruitmentMatters in handen heeft. DPA wordt veroordeeld tot betaling van de drie achterstallige facturen en de vier nog resterende facturen tot en met december dit jaar (opgeteld EUR 236.000). Daarbovenop moet DPA ook de exitvergoeding (à EUR 600.000) aftikken.
Opgeteld komt de schade voor DPA op bijna achtenhalve ton.
Jobvites Candidate Search: weer een cv search engine
-
Marc Drees
- 22 september 2011
- in Recruitment nieuws, Search technologie,
- 2.152 views
- 0 reacties
Het is een volwassen markt aan het worden. We hadden natuurlijk al meerdere jaren MrSearch, en sinds enige tijd hebben we een range aan vergelijkbare oplossingen; geleverd door Broadbean, InGoedeBanen, Textkernel en Actonomy. Sinds gisteren is ook ATS leverancier Jobvite toegetreden tot dit gezelschap.
Ik heb het natuurlijk over cv metasearch engines. Overigens mis ik nog wel een paar toko’s die hier wel in potentie thuishoren, zoals Knollenstein, WCC, DaXtra en Burning Glass. Daarnaast bieden ZoomInfo en TheSocialCV in essentie vergelijkbare oplossingen, hoewel hier de achterliggende data ook daadwerkelijk is geaggregeerd.
LinkedIn lanceert ATS maar zegt dat niet
-
Marc Drees
- 20 september 2011
- in Recruitment nieuws, Social netwerk,
- 3.390 views
- 2 reacties
LinkedIn heeft op 15 september een workflow tool voor recruiters geintroduceerd die verdomd veel wegheeft van … een ATS. Jawel, de reeds langer bestaande corporate oplossing LinkedIn Recruiter wordt functioneel steeds rijker; waarmee deze oplossing uiteindelijk full-blown ATS’en zoals Taleo lijkt te gaan bedreigen. Wel bijzonder, gezien de recente aankondiging van wederzijdse liefde tussen LinkedIn en Taleo.
In de aankondiging van de workflow oplossing wordt het woord ATS of de woorden applicant tracking system zorgvuldig vermeden. Nee, het gaat uitsluitend om de verbetering van de relatie tussen recruiter en hiring manager:
I’m very excited to announce a new tool in LinkedIn Recruiter that can change the way you work with your hiring managers. It’s now easy to share interesting profiles and then get feedback from your hiring manager—right from Recruiter. No more need to print out lots of profiles to review or huddle with your hiring manager in front of a computer to search.
Jammer hoor, dat gezamenlijk ‘huddelen’ is dus voorbij. Moet toch een gezellig momentje zijn geweest. En wat een armoe dat je dat overigens met de vorige versie van LinkedIn Recruiter moest doen! Maar dit geheel terzijde…
Geert-Jan Waasdorp/iG! goes international!
-
Marc Drees
- 19 september 2011
- in Recruitment nieuws,
- 3.374 views
- 5 reacties
De inkt van het nieuws over 2Rise is nauwelijks droog of de volgende ferme organisatieverandering binnen online recruitment verschijnt: Geert-Jan Waasdorp geeft het stokje bij Intelligence Group over aan Ronald Simons. Volgend het persbericht van Intelligence Group omdat Waasdorp:
in 2013 de internationale aspiraties van iG! verder vorm gaat geven
Hier vallen voor mij twee zaken op; allereerst is het nog lang geen 2013 en ten tweede moeten de nonnetjes van Vught dan nog fiks de tanden in Waasdorp zetten om zijn Engels naar een degelijk niveau te trekken. Maar of dat nou meer dan een jaar moeten duren…?
Overigens wens ik zowel Simons als Waasdorp natuurlijk alle succes met hun respectievelijke uitdagingen!
Rise is sinds vandaag 2Rise
-
Marc Drees
- 19 september 2011
- in Recruitment nieuws,
- 2.726 views
- 3 reacties
Binnen de recruitment wereld is Rise een bekende naam; met name als instituut waar goede online recruitment trainingen worden gegeven. Maar Rise is niet meer, althans niet meer alleen. Want Rise fuseert met Concepts2Go en als een gevolg daarvan is Rise vanaf vandaag 2Rise. Wat zich ondertussen ook al op de website toont:
Jawel, een breed lachende Ricardo Risamasu (oprichter Rise en nu dus bobo van de fonkelnieuwe combinatie) op een geheel vernieuwde homepage. Hoewel Concepts2Go en 2Rise fuseren blijven de twee bedrijven met hun eigen naam de markt bewerken.
Vanaf deze plek wens ik de nieuwe combinatie alle succes toe.
BranchOut op intensive care?
-
Marc Drees
- 15 september 2011
- in Recruitment nieuws, Social netwerk,
- 2.211 views
- 4 reacties
Monster mag binnen social media misschien een newbie zijn; ze heeft voldoende traffic om met haar Facebook app BeKnown de enige concurrent (op dit moment) te marginaliseren. Getuige deze ontwikkeling van het aantal maandelijkse gebruikers van zowel BeKnown als concurrent BranchOut:
Datzelfde BranchOut heeft in totaal $ 24 miljoen aan Series A en B funding ontvangen. Het lijkt er op dat de investeerders dat geld hadden ze heel wat beter hadden kunnen besteden. Of zou er nog ergens een gek rondlopen die in BranchOut gelooft?