Marc Drees 
Naast de CBS, Nielsen en JobFeed cijfers hebben we natuurlijk ook nog de Monster Employment Index (MEI). En vandaag heeft Monster de cijfers over februari voor Nederland gepubliceerd.
Met als belangrijkste conclusie dat in februari een verdere, zij het lichte, daling van het aanbod van online vacatures heeft plaats gevonden en dat het aanbod in vergelijking met een jaar geleden is gedaald met 40%.
Marc Drees Het marktaandeel van de drie grote vacaturesites (Nationale Vacaturebank, Monsterboard, Totaljobs) daalt gestaag, zoals deze grafiek over het afgelopen jaar laat zien:
Marc Drees Deze maand is nogal roerig begonnen voor een aantal grote namen in online recruitment:
Vier sites die onder de 99% uptime scoren, dat is wel heel erg mager. En het zijn ook niet bepaald de minsten. En helaas laat WerkenbijdeOverheid geen verbetering zien in vergelijking met afgelopen maand.
Marc Drees 
Hoe gaat het met de onze nationale trots, de vier grote vacaturebanken. Volgens de cijfers van JobFeed is het allemaal niet zo prettig, maar wat ‘zeggen’ de vacaturebanken zelf?
Daarom ook deze week een aflevering van de serie aantallen vacatures van de grote vacaturesites. Waarbij gekeken wordt naar het verloop van het aantal vacatures op Nationale Vacaturebank, Monsterboard, Werk.nl en Totaljobs.
Marc Drees 
Gerry Crispin (oprichter van CareerXroads) is een icoon binnen de Amerikaanse staffing en recruitment wereld. Die status is mede te danken aan de jaarlijkse rapportage van CareerXroads: Annual Source of Hire Study.
En ook dit jaar heeft CareerXroads een studie gedaan naar de manieren waarmee grote bedrijven proberen aan nieuwe medewerkers te komen. En dat geeft een interessant beeld.
Marc Drees 
Met het begin van een nieuwe maand is het altijd leuk om achterom te kijken. In dit geval om te zien hoe de vacaturesites het er in februari vanaf hebben gebracht. En dan heb ik het over zaken zoals beschikbaarheid en performance.
En daar is positief nieuws te melden; want Megajobs blijft zich verbeteren. Nadat vorige maand Stepstone de rode lantaarn van Megajobs overnam is het de afgelopen maand WerkenbijdeOverheid geweest die de zaken het slechtst voor elkaar had.
Marc Drees 
Maart is begonnen; en dus is het tijd om eens te kijken wat de maand februari ons heeft gebracht. Met betrekking tot het aantal online vacatures natuurlijk.
Een vergelijking van de afgelopen maand met een jaar geleden (februari 2008) is uitermate droevig: een daling van bijna 19% in het aantal nieuwe vacatures! En dat is ronduit schokkend.
Marc Drees 
Waar KPMG de 27e plaats in de ranglijst van favoriete werkgevers wist te bemachtigen, staat concurrent Deloitte een plaatsje hoger. Op nummer 26 dus. Dat wordt moeilijk kiezen voor geïnteresseerden, tenzij de wervingssite natuurlijk grote verschillen laat zien!
De eisen aan de wervingssite van een populaire werkgever zijn hoger dan die van minder bekende werkgevers. Als deze populaire werkgevers zich tenminste rekenschap geven van de impact van hun wervingssite.
Marc Drees 
Gisteren kwam de OAWS (de Nederlandse officiële branche organisatie van bureaus voor werving, selectie en executive search ) met de resultaten van een marktonderzoek naar buiten.
En wat is de belangrijkste bevinding? Werving & selectiebureaus hebben wel degelijk een toegevoegde waarde in het sollicitatieproces.
Wat is dat nou weer voor een magere en defensieve zin? wel degelijk?
Marc Drees 
En hoewel ik met EEen oog de koersen op de AEX in de gaten probeer te houden kan ik natuurlijk niet mijn plicht verzaken.
En dus ook deze week een aflevering van de serie aantallen vacatures van de grote vacaturesites. Waarbij gekeken wordt naar het verloop van het aantal vacatures op Nationale Vacaturebank, Monsterboard, Werk.nl en Totaljobs.
