RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 1011

Vergelijkingssites voor werkgevers: Sollicitatieleed

  • Avatar foto Marc Drees
  • 25 mei 2008
  • in Recruitment innovatie,
  • 4.566 views
  • 3 reacties

Logotype Sollicitatieleed Vergelijkingssites voor werkgevers zijn bedoeld om werkzoekenden een objectiever beeld te geven van hun (eventuele) toekomstige werkgever.

In de afgelopen dagen heb ik Jobber, Jobinsider.nl en indeWandelgang beoordeeld; vandaag is Sollicitatieleed aan de beurt.

(meer…)

Sara Lee en automatische e-mails: Lange leve de disclaimer…

  • Avatar foto Marc Drees
  • 25 mei 2008
  • in Recruitment onderzoek, Wervingssite,
  • 2.794 views
  • 0 reacties

Sara Lee onder het vergrootglas In de automatische e-mail op online sollicitatie serie heeft vandaag Sara Lee de eer te laten zien wat zij er van bakken. Of in hun geval.. branden. Tenslotte is dit toch onze ‘nationale’ koffiebrander.

Bij Sara Lee heb ik gesolliciteerd naar de functie van Analytisch Medewerker B.

En dit hoop ik aan te treffen in de e-mail.

(meer…)

Wekelijkse cartoon

  • Avatar foto Marc Drees
  • 25 mei 2008
  • in Knipoog,
  • 6.049 views
  • 0 reacties

Het spreekwoord “Bezint eer ge begint” is niet van toepassing op microbloggers/Twitteraars. En weer prachtig in beeld gebracht door Geek and Poke:

The Age of Microblogging

Marketing van Vodafone naar Amsterdam

  • Bas van de Haterd
  • 24 mei 2008
  • in Algemeen,
  • 4.038 views
  • 1 reactie

Een opmerkelijk bericht in de Marketingtribune. De marketingafdeling van Vodafone gaat naar Amsterdam. “Om dichter bij de bureaus te zitten, te profieren van de hoofdstad als creative capital maar om bovenal aansluiting te vinden op de arbeidsmarkt.”

Het oude hoofdkantoor in Maastricht blijft open voor ondersteunende functies, maar de marketeers, verkopers, het online team en finance verhuizen naar Amsterdam. (meer…)

Atos een trendsetter?

  • Bas van de Haterd
  • 24 mei 2008
  • in Recruitment nieuws,
  • 2.244 views
  • 0 reacties

Vandaag eens diagonaal door een heleboel tijdschriften (Marketingtribunes, Computables, Carps en Intermediairs) heen gelezen. Daaruit o.a. in de Computable een stukje over Atos Origin die stopt met het CAO-overleg met de vakbonden. Niet als onderhandelingstactiek, maar men weigert nog langer met de vakbonden te spreken. (meer…)

Friesland Foods en automatische e-mails: Bij Pon afgekeken?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 24 mei 2008
  • in Recruitment onderzoek, Wervingssite,
  • 3.100 views
  • 1 reactie

Friesland Foods onder het vergrootglas. Twee dagen geleden hervatte is de serie over automatische e-mail reacties op online sollicitaties met een slechte ervaring bij Pon Holding.

En vandaag is Friesland Foods aan de beurt om onder het vergrootglas gelegd te worden. En bij deze foodreus heb ik op de functie van Manager Bouwkunde gesolliciteerd.

En dit hoop ik aan te treffen in de e-mail.

(meer…)

Vergelijkingssites voor werkgevers: indeWandelgang

  • Avatar foto Marc Drees
  • 24 mei 2008
  • in Recruitment innovatie,
  • 3.916 views
  • 3 reacties

Logotype indeWandelgang.nl Vergelijkingssites voor werkgevers zijn bedoeld om werkzoekenden een objectiever beeld te geven van hun (eventuele) toekomstige werkgever.

Vandaag breng ik een bezoek aan indeWandelgang; in eerdere afleveringen heb ik Jobber en Jobinsider.nl beoordeeld.

(meer…)

Plasvlerk, de zoveelste

  • Floor Drees
  • 24 mei 2008
  • in Knipoog, Nationaal,
  • 6.727 views
  • 3 reacties

Het was even wachten op de volgende stupide actie van meneer Plasterk waar ik weer een tirade over kon schrijven. Gelukkig houdt hij mijn gemoederen weer even bezig. Hij wil nu dat studenten makkelijker geld kunnen lenen. Daartoe wil hij de aflossingstermijn verlengen van 15 naar 25 jaar. Ben je dan niet vooral extra rente aan het betalen?

Vijf A0 posters, kleur

Het lenen zelf is zo gepiept, met een, eerder beschreven, druk op de knop. Terugbetalen is, wederom zoals eerder beschreven, moeilijker. Afstuderen kost veel geld, maar veel meer werken mag niet van de IB-groep, dan wordt mijn basisbeurs ingetrokken.

(meer…)

Als multiposting en stalking trouwen, wat krijg je dan?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 23 mei 2008
  • in Internationaal, Recruitment nieuws,
  • 2.476 views
  • 2 reacties

Het is officieel; JobMachine en Arbita gaan voortaan gezamenlijk door het leven. Weet je niet wie JobMachine en Arbita zijn? Dan bevind je je ongetwijfeld in een groot gezelschap.

JobMachine is Shally Steckerl, de ongekroonde koning van de recruitment stalkers. En Arbita is Don Ramer, de boeddistische filosoof die toevallig ook nog eens een succesvolle multiposting toko runt.

(meer…)

Pixels en Codes van Werkbank

  • Bas Wencker
  • 23 mei 2008
  • in Niche vacaturesite, Usability,
  • 7.645 views
  • 2 reacties

Laten we het eens over design en techniek hebben. Pixels en codes voor intimi, daar waar de werelden van Techneuten en Designers samen komen.

(meer…)

Berichten paginering

1 … 1.010 1.011 1.012 … 1.086
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • Arbeidsmarkt slopen met het uwv deel 17: ai

    1961 keer bekeken

  • Lusha: jouw data is mijn data tenzij je binnen 14 dagen reageert…

    1573 keer bekeken

  • een fittie over 100.000.000.000.000 kennisfrikadellen

    1563 keer bekeken

  • Eightfold in de VS voor de rechter gedaagd door werkzoekers

    1530 keer bekeken

  • Solliciteer nu bij NOS.nl

    1519 keer bekeken

  • Is Indeed hier selectief met de waarheid?

    1481 keer bekeken

  • Eightfold is een aanfluiting voor responsible AI

    1373 keer bekeken

  • Je loopbaan eindigt hier. Door één klik

    1342 keer bekeken

  • Indeed doet weer een poging met OpenAI

    1177 keer bekeken

  • Hoe een willekeurig ATS als commercieel verlengstuk van Indeed werkt

    1157 keer bekeken

  • Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    4 reacties

  • Een korte mededeling van algemeen belang

    2 reacties

  • een fittie over 100.000.000.000.000 kennisfrikadellen

    2 reacties

  • Je loopbaan eindigt hier. Door één klik

    2 reacties

  • Lusha: jouw data is mijn data tenzij je binnen 14 dagen reageert…

    1 reactie

  • Hoe een willekeurig ATS als commercieel verlengstuk van Indeed werkt

    1 reactie

  • Solliciteer nu bij NOS.nl

    1 reactie

  • Indeed doet weer een poging met OpenAI

    1 reactie

  • Is Indeed hier selectief met de waarheid?

    1 reactie

  • Een lente-schoonmaak voor Vijlbrief?

    1 reactie

  • :
    Je loopbaan eindigt hier. Door één klik

    Laurens Tienkamp-Beishuizen

  • :
    Je loopbaan eindigt hier. Door één klik

    Ralph Franken - Lead Recruiter - FD Mediagroep

  • :
    Age bias, jong geleerd – oud gedaan

    Dirk Goossens

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Dirk Goossens

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Ireen

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Marc Drees

  • :
    Een korte mededeling van algemeen belang

    Marc Drees

  • :
    Een korte mededeling van algemeen belang

    Marco van Hurne

  • :
    Werk.nl ‘vernieuwd’? Nee, natuurlijk niet!

    Dirk Goossens

  • :
    Een lente-schoonmaak voor Vijlbrief?

    Dirk

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas