RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 1093

Solliciteren: Oud versus Nieuw

  • Avatar foto Marc Drees
  • 3 oktober 2006
  • in Algemeen,
  • 8.601 views
  • 2 reacties

Hoe deed ik dat ook alweer, solliciteren in een tijd zonder e-mail, Internet en vacaturesites? Ik bladerde door Intermediair en de vacaturepagina’s van de zaterdageditie van de Volkskrant.

Als ik dan een interessante baan vond, ‘componeerde’ een handgeschreven, persoonlijke brief, kopieerde mijn getypte CV, deed alles in een envelop, plakte een postzegel en bracht de brief naar de brievenbus.
Na een paar dagen kreeg ik een bevestiging van de goede ontvangst van mijn sollicitatie via de post. De uitgeknipte vacature, een kopie van mijn brief en de ontvangstbevestiging ging in mijn mapje “Solliciteren”.

Ik deed dit twee keer per week (op woensdag en zaterdag) en per sollicitatie was ik al gauw een uur kwijt.

(meer…)

Berichten paginering

1 … 1.092 1.093
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer dan 87 medewerkers nodig voor 1 boete

    1191 keer bekeken

  • Indeed over (No) Personal Identifying Information

    941 keer bekeken

  • Beoordeling juistheid AI in Tellent Recruitee

    733 keer bekeken

  • Werkloosheid in maart 2026 gedaald naar 4,0%

    578 keer bekeken

  • Indeed Apply is our candidate-friendly application process

    558 keer bekeken

  • Is LinkedIn gratis? Dan ben jij het product

    554 keer bekeken

  • Breaking news: aantal vacatures in maart 2026

    548 keer bekeken

  • Ik heb gesolliciteerd! Bij SmartRecruiters en via LinkedIn…

    536 keer bekeken

  • Hoe ‘moet’ je AI leren?

    506 keer bekeken

  • Goede Vrijdag: een goede dag voor een nieuw Woo-verzoek

    501 keer bekeken

  • Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer dan 87 medewerkers nodig voor 1 boete

    1 reactie

  • Werkloosheid in februari 2026 gestegen naar 4,1%

    0 reacties

  • Kan ik alleen maar springen? Dan spring ik toch!

    0 reacties

  • ABU: 48 achtereenvolgende perioden met krimp…

    0 reacties

  • Wat een geluk dat Mercor geen people aggregator is. Toch? TOCH??

    0 reacties

  • Goede Vrijdag: een goede dag voor een nieuw Woo-verzoek

    0 reacties

  • Breaking news: aantal vacatures in maart 2026

    0 reacties

  • Indeed Apply is our candidate-friendly application process

    0 reacties

  • Met open ogen in een 1 april-grap gedonderd

    0 reacties

  • De redenen voor een oorverdovende stilte

    0 reacties

  • :
    Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer dan 87 medewerkers nodig voor 1 boete

    Marcus van Hurnus

  • :
    Dennis Albinus: Europe’s visionary human resource technologist?

    Guido

  • :
    Dennis Albinus: Europe’s visionary human resource technologist?

    Guido Siebers

  • :
    cvster.nl liegt (maar is toch goed bezig)

    Cor

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas