Breaking news: vacatures in januari 2022

UitgelatenHet begin van het nieuwe jaar is meteen maar een record, voor januari 2022 mogen we maar liefst 370.000 nieuwe online vacatures noteren. Inderdaad, de maandelijkse stortvloed aan vacatures gaat in dit nieuwe jaar onverminderd door. Waarmee de geloofwaardigheid van de bron nog altijd ter discussie blijft staan. En nog erger, waardoor het vacaturevolume als proxy voor de economie weer een nieuwe deuk in haar blazoen heeft opgelopen.


(meer…)

Jubelindex: hoe verging het de Nederlandse consument/werknemer in Q4 2021

Na de publicatie van het non-food retail cijfer van december 2021 door het CBS is het weer tijd voor een nieuwe aflevering van het kwartaalfeuilleton “Hoe verging het de Nederlandse consument/werknemer in het afgelopen kwartaal”. Op basis van de volstrekt unieke en alleen op RecruitmentMatters beschikbare jubelindex.

Deze index is een indicatie van de gezondheid van de Nederlandse consument/werknemer op basis van niet minder dan negen aantal cijferreeksen*. En dat ziet er zo uit:

Jubelindex, (2008 = 0%), januari 2008 – december 2021

Jubelindex, (2008 = 0%), januari 2008 – december 2021.

(meer…)

Betekent Handshake het einde van Linkedin en Indeed?

Handshake heeft $200.000.000 opgehaald en is nu $3.500.000.000 dollar waard, twee keer zoveel als vorig jaar. Dat lijkt veel, maar Handshake doet iets met skills, dus eigenlijk valt het nog wel mee.

Wat is Handshake?

Studenten hebben geen netwerk. Linkedin is voor studenten ongeschikt. Studenten hebben ook geen skills. Indeed is voor studenten ook ongeschikt. Veel studenten vinden geen goede baan. Dit probleem – veroorzaakt door het netwerkgat en het skillsgat – lost Handshake op.

(meer…)

ABU: zie ik daar een recessie-signaal?

Logotype ABUVandaag een weergaven van de laatste 2 vierwekelijkse perioden (periode 2 en 13) van de ABU cijfers over 2021. Met daarbij de volgende toevoeging door de ABU:

In periode 12 steeg het aantal uren met 6% en steeg de omzet met 9% in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar.

In periode 13 daalde het aantal uren met 1% en steeg de omzet met 3% in vergelijking met dezelfde periode vorig jaar.

En we zijn zomaar in periode 13 op negatief terrein aanbeland. Inderdaad de uitzendindex is gedurende de kerstperiode met een daling begonnen! Of dit een tijdelijke oprisping is of een daadwerkelijke omslag is moet nog blijken natuurlijk, maar opmerkelijk is het wel tegen de achtergrond van de juichende economische cijfers alom. En de uitzendindex liegt niet. Maar we moeten natuurlijk gewoon geduldig zijn en de komende ABU-cijfers rustig afwachten.

(meer…)

Horeca vacaturevolume volledig losgejubeld van pandemie

Spelen met data is het leukste wat er is. In veel gevallen zie je aan de hand van data je vermoedens bevestigd, of kleine verrassingen op duiken die met enige creativiteit verklaard kunnen worden. Maar dat is hier niet het geval:

Toename van het aantal vacatures(in %) binnen beroepsgroep Horeca ten opzichte van het aantal vacatures in 2008 (= 0%).(Data: Textkernel)

Toename van het aantal vacatures(in %) binnen beroepsgroep Horeca ten opzichte van het aantal vacatures in 2008 (= 0%).(Data: Textkernel)

(meer…)

Het cv is een blijvertje

Book Store | KidsduniaAl jaren zingt in de wereld van HR aanbieders het mantra van skills matching rond. Het heeft ondertussen een bijna mystieke lading gekregen, met meerdere content en tool aanbieders, maar zover ik weet zonder concrete resultaten buiten het IT domein. Voordat je steigerend van verontwaardiging achterover dondert, is het misschien een goed idee om je leergierige skill even maximaal aan te wenden. Want skills matching is een tandje complexer dan je in eerste instantie zou denken.

(meer…)

Het aantal werklozen per vacature, december 2021

Een bijproduct van de Jubelindex is onderstaand overzicht, waar de Y-as het aantal werklozen/werkzoekenden (UWV) gedeeld door het aantal vacatures ((CBS + Textkernel) / 2) laat zien:

Verandering van het aantal werklozen per vacature, voortschrijdende jaargemiddelden, januari 2008 –december 2021

Verandering van het aantal werklozen per vacature, voortschrijdende jaargemiddelden, januari 2008 –december 2021

(meer…)

Werkloosheid stijgt in december 2021 naar 3,8%

Nederlandse vlag

Voor de laatste maand van 2021 heeft het CBS ervoor gekozen om de rekenmethode van de werkloosheid te veranderen. En daarmee is er sprake van een enorme stijging van de werkloosheid naar 3,8% in december, van 2,7% in november. Alleen is die 2,7% volgens de oude systematiek; in de nieuwe systematiek staat de werkloosheid voor november 2021 op 3,7%. En dan is de stijging van de werkloosheid in december slechts 0,1%. Niets om je zorgen over te maken..

Ik zit vanaf nu niet meer te wachten op de CBS cijfers volgens de werkloosheid volgens de nationale definitie.. Want deze nieuwe rekenmethodiek lijk namelijk sterk op de oude nationale definitie van de werkloosheid. Machtig mooi!

(meer…)

Werkloosheid stijg door nieuwe rekenmethode (2015 revisited)

Vroeger, toen alles overzichtelijk was, waren er twee definities van werkloosheid. Er was de definitie van de ILO en de nationale definitie (volgens het CBS). Dit veranderde in 2015:

Het huidige gebruik van twee definities van werkloosheid leidt momenteel tot veel onnodige verwarring in het politieke debat en in de publiciteit. Die verwarring zorgt voor miscommunicatie en ergernis bij burgers, politici en beleidsmakers.

En we stapten over op de ILO-definitie waarbij de werkloosheid met ongeveer 1% naar beneden ging. Wat politiek gezien bijzonder gunstig was, want plotseling was de werkloosheid niet langer schurkend tegen de 10% maar zat het ineens tussen de 8% en 9%. Dit moet natuurlijk naar het land der fabelen worden verwezen, een Nederlandse overheid doet zoiets niet! Hoewel ze wel ergere dingen doet/nalaat, zoals uit de Toeslagenaffaire en de Groningse gas soap is gebleken

Statistics, Damn Statistics, and Lies: The Deceptive "Certainty" of Analytics - Scott Fenstermaker

(meer…)