Marc Drees Er zijn tenminste twee robottweeps in recruitmentland bezig met wat een ‘onderzoek’ lijkt te zijn naar de kwaliteit en snelheid van webcare bij recruitmentafdelingen van bedrijven:
Deze twee spammy twitterstreams laten weinig aan de verbeelding over.
Marc Drees
Marc Drees 
Enkele dagen geleden heb ik Twitter search engine TacticsHR met een bezoekje vereerd, vandaag is het de buurt aan collega Followerwonk. Een bijzondere naam,maar dat heeft te maken met de diensten die de site levert. Want Followerwonk is niet alleen een Twitter search engine, het is (vooral) een Twitter analysetool.
En daarmee biedt Followerwonk veel meer functionaliteit dan TacticsHR, hoewel dat zeker niet het geval is op het vlak van zoekfunctionaliteit. Want waaar TacticsHR boolean search ondersteund, is dat niet het geval bij grote broer Followerwonk. En dat is toch wel een groot gemis.
Marc Drees 
Gistermiddag heb ik nog even de volgende vragen gesteld aan de drie woordvoerders van UWV:
Wanneer zijn de beschikbaarheidsproblemen met Werk.nl opgelost? Wat is de oorzaak van deze problemen?
En gisteravond laat kreeg ik het volgende antwoord van een van hen:
Er wordt hard doorgewerkt aan de beschikbaarheid van de site, we voeren performance testen uit op zoek naar de oorzaak. Hopelijk morgenochtend beter nieuws.
Het is nu “morgenochtend” maar helaas is er nog geen beter nieuws te melden. Werk.nl toont nog altijd uitsluitend een scherm met een storingsboodschap en ook bij @UWV_Webcare is het angstaanjagend stil. Werk.nl is nu al bijna vijf dagen vrijwel onbeschikbaar…
Marc Drees 
Ik kreeg weer eens een mailtje van LinkedIn waarin ze mij hun Influencers proberen te slijten zodat hun traffic cijfers tenminste blijven groeien. God bewaar me als ik de zogenaamd oorspronkelijke gedachtes van Richard Branson, Barack Obama of, for that matter, Jeff Weiner moet gaan lezen. Zinloze zelfhulpdrivel geschreven door Edelman cs.
Maar ik dacht dat het weleens instructief zou zijn om de ondertussen 250 influencers die LinkedIn heeft weten te verzamelen in een overzicht te plaatsen. Met daarbij de vraag om het aantal influencers te tellen die wonen en werken in China, Rusland, India of Indonesie. Ik durf te wedden dat het aantal gebitsgecorrigeerde (import) Amerikanen ongekend oververtegenwoordigd is. Naast een enkele verdwaalde Brit en wat import knuffelkleurlingen.
Veel telplezier!
Marc Drees Dit weekend heeft UWV besteed om een aantal verbeteringen in Werk.nl door te voeren. En, geheel in de traditie van Werk.nl, leverde dit vanochtend een aantal keer dit overbekende scherm op:
Ondertussen is de zin Onze excuses voor het ongemak de meest misbruikte zin van het UWV. En het zou me niets verbazen als leden van het UWV webcare team in hun priveleven op iedere ongemakkelijke situatie met deze zin reageren. Volledig geconditioneerd…
Marc Drees 
Banenmatch heeft blijkbaar het begin van de periode waarin heel Nederland vakantie viert aangegrepen om de macht over te nemen van Jobbird. En meteen maar met een behoorlijk verschil, wat doet vermoeden dat er meer dan 1 week nodig is voor Jobbird om dit tij evenuteel gekeerd te krijgen. Blijkbaar kan Banenmatch beter tegen de hitte dan Jobbird
Het aantal vacatureplaatsingen is iets hoger in vergelijking met dezelfde periode een jaar geleden (1,8%); het volume aan unieke vacatures is eveneens hoger(1,1%) dan het volume van vorig jaar. Het aantal unieke vacatures zonder stages, bijbanen en vrijwilligerswerk is lager in vergelijking met vorig jaar (-3,0%).
Marc Drees Een wereld zonder een Windows Start menu is onbegrijpelijk:
Marc Drees 
Hoewel in de professionele personal branding space er eigenlijk maar één speler is (inderdaad, LinkedIn) blijven er opportunisten verschijnen die denken van die dominantie te kunnen profiteren. Personal branding heeft een hele serie kansloze initiatieven zien verschijnen en weer verdwijnen. En ook PictoCv lijkt er eentje die zich niet zal kunnen ontrekken aan de verschijn en verdwijn cyclus. Het laat onverlet dat PictoCV lekker hoog van de toren blaast:
Napoleon Bonaparte once stated, “A picture is worth a thousand words”.PictoCV is your pictorial resume, minus the thousand words.
Natuurlijk, alleen vergeet PictoCV dat een plaatje daarmee geen vervanger is van die duizend woorden. In ieder geval niet vanuit het perspectief van een recruiter, de belangrijkste doelgroep voor een cv. Maar ach, wie zou zich om dat soort details nou eigenlijk druk maken? We hebben meer plaatjes nodig! En daar zorgt PictoCV voor, die zichzelf omschrijft als een web based infographic style pictorial resume generator. Jawel!
Marc Drees 
Is Twitter een goed jachtterein voor recruiters/sourcers op zoek naar ‘talent’? Daar zijn heel wat vraagtekens bij te plaatsen gezien de zeer beperkte en volstrekt ongestructureerde informatie die Twitter gebruikers over zichzelf prijsgeven. En dan is er natuurlijk nog de absoluut crappy zoektechnologie van Twitter zelf (lees je mee, Marc de Vries?). Met andere woorden, zoeken op Twitter naar ‘talent’ is geen vanzelfsprekendheid.
Maar er zijn een aantal nieuwe toepassingen die zich daar niets van aantrekken en sowieso aanzienlijk betere zoekfunctionaliteit bieden dan Twitter zelf. Vandaag breng ik een bezoekje aan één van deze toepassingen; TacticsHR. En binnenkort doe ik verslag van mijn ervaring met TacticsHR’s grote broertje, Followerwonk.
