Zoals bekend is Mirjam Sterk sinds kort ambassadeur voor de Aanpak jeugdwerkloosheid. En in deze hoedanigheid heeft Sterk een interview aan VNO-NCW gegeven. Het is een droevigmakend statement van (het gebrek aan) kwaliteit. Ter illustratie dit pareltje:
Gaan projecten om werkloze jongeren aan een baan te helpen niet ten koste van oudere werklozen die het nóg moeilijker hebben?
‘Ik ken geen voorbeelden van banen waarbij jongeren de plek innemen van ouderen. Ouderen hebben veel meer ervaring, die groepen zijn niet zomaar uitwisselbaar. Waar ik wel wat in zie, zijn de gezel-leerling constructies. Dat een ervaren timmerman zijn kennis op die manier overdraagt aan een jongere.’
Zegt Sterk hier nou dat werkgevers hun werknemersaantallen moeten verdubbelen? Volgens mij wel. Dat die suffe werkgevers daar niet eerder aan hebben gedacht! Shame on you!
Het Griekse bureau voor de statistiek (Elstat) is het spoor volstrekt bijster. Dat is althans mijn conclusie nadat ik de vandaag gepubliceerde 
Videoselectie-aanbieder Cammio gaat het TMG nest verruilen voor een zelfstandig avontuur. Het huidige management van Cammio heeft het bedrijf van TMG gekocht en gaat vanaf vandaag zelfstandig de boer op. En dat beperkt zich niet tot Nederland: