LinkedIn doet een Googletje

Iedereen die wel eens een vaktijdschrift leest, weet dat daar eens in de zoveel tijd een kleurige kaart uit komt rollen, waarmee je bij Google 10 of 20 of 50 euro gratis advertentietegoed kunt krijgen. Dat werkt één keer – als echte Hollander heb ik natuurlijk geprobeerd of ik vaker gratis kon adverteren, maar nee – en alle volgende vouchers kunnen dus linea recta bij het oud papier.

Advertentie LinkedIn

Ik vind dat altijd een beetje zonde, maar het wordt vast wel gerecycled en van Google kan ik het hebben. Die maken er geen geheim van dat ‘advertenties verkopen’ hun core business is. Maar van de week viel bijgaande voucher van LinkedIn in de digitale bus. Nu vind ik toch al dat LinkedIn soms aardig van het rechte pad aan het afdwalen is, maar toen ik dit zag, dacht ik: “Huh? LinkedIn doet een Googletje?” Van sociaal, c.q. zakelijk netwerk naar aandeelhoudersgedreven zelfverloochening is blijkbaar maar een kleine stap.

Ik ga de voucher niet gebruiken. Hij is geldig tot a.s. vrijdag, 12 april. Wie wil mag de code hebben: C1ew lq8P q5VR 1Ocf M6XE 0BX. Wees er snel bij en invullen in het Couponcode-veld. Da’s toch weer 40 euro bespaard.

Werkt Werk.nl nou wel of niet? 5 april 2013

Volgens Fred Paling (lid RvB UWV, portefeuillehouder Werk.nl) is er met Werk.nl niets aan de hand: [Werk.nl] draait. Zeker de afgelopen maanden draait het prima. Volgens André Timmermans (directeur van de divisie WERkbedrijf bij UWV) is het met de beschikbaarheid van Werk.nl uitstekend gesteld: Sinds begin december hebben we in totaal 45 minuten storing gehad. Dat is 45 minuten te veel, maar het is wel beter dan het was.

Maar volgens werkzoekers liegen deze twee goedbetaalde ambtenaren dat het gedrukt staat. Dit is de score van vrijdag 5 april 2013 (met dank aan Coosto):

Fouten Werk.nl 5 april 2013

En we hebben ook nog een ‘dialoog’ tussen een wanhopige gebruiker en @UWV_Webcare.

(meer…)

Herman van Campenhout per direct weg bij TMG

Herman van CampenhoutHerman van Campenhout heeft het bij TMG (iets meer dan 2 jaar) langer volgehouden dan bij USG People (slechts 4 maanden) , maar vandaag is ook zijn tweede poging om CEO te spelen gestrand. De Raad van Commissarissen van TMG heeft Van Campenhout met onmiddelijke ingang de deur gewezen. Wat anders dan een verschil van inzicht over het te voeren beleid was de basis voor dit besluit…

En hiermee lijkt Hyves zijn eerste belangrijke slachtoffer binnen TMG te hebben geeist, hoewel ik al bijna een jaar geleden verwachtte dat Van Campenhout zou struikelen over dit ondertussen schijndode sociale netwerk. Weinig kans dat Van Campenhout eenzelfde gouden handdruk krijgt als Patrick Morley, de voormalige TMG bestuurder die Hyves heeft gekocht en met EUR 1,2 miljoen het pand mocht verlaten.

(meer…)

Is het nou 7,6% of 11,6%?

In Euroland stijgt de werkloosheid de pan uit. Tegelijkertijd laat de VS nog altijd dalende werkloosheidscijfers zien. Vandaag kwam het Amerikaanse Bureau of Labor Statistics (BLS) met de melding dat de werkloosheid in maart  is gedaald naar 7,6%. Wat is het geheim achter dit werkgelegenheidswonder? De ontwikkeling van de arbeidsparticipatie:

Ontwikkeling arbeidsparticipatie in de VS, januari 1979 – maart 2013. Bron: ZeroHedge

Ontwikkeling arbeidsparticipatie in de VS, januari 1979 – maart 2013. Bron: ZeroHedge

Inderdaad, de arbeidsparticipatie in de VS is sinds de financiele crisis geimplodeerd tot een niveau dat sinds de eind zeventiger jaren van de vorige eeuw niet meer zijn gezien. Is dit uit luxe? Ben je gek! Ondertussen zijn meer dan 47 miljoen Amerikanen afhankelijk van voedselbonnen om te overleven.

(meer…)

Werkloos? Mooi, dan ga ik je nog even rotter laten voelen!

RecessieprofiteurDat moet ene Jeanet Bathoorn blijkbaar hebben gedacht toen ze een blog posting voor Frankwatching aan het schrijven was. Met als titel: De 5 A’s voor werkzoekenden: word een online persoonlijkheid. Want volgens Bathoorn kan je als werkzoekende werkloze niet meer gewoon solliciteren:

Een gewone mail met cv als bijlage voldoet echt niet meer. Je bent dan één van de vele sollicitanten en je valt niet op. Om nu in aanmerking te komen voor een baan zul je op moeten vallen, je breed en zichtbaar moeten maken. Er is geen weg terug meer. Je hebt een online identiteit nodig. Een tweede persoonlijkheid die op het net zichtbaar en vindbaar is.

Na zo’n serie stellige uitspraken verwacht ik natuurlijk een keiharde onderbouwing met cijfers waaruit ondubbelzinnig duidelijk wordt dat werkgevers tegenwoordig uitsluitend nog via actieve werving aan nieuwe medewerkers komen, ongeacht opleidingsniveau, vakgebied en/of werkervaring.

(meer…)

Werkt Werk.nl nou wel of niet? 4 april 2013

Volgens Fred Paling (lid RvB UWV, portefeuillehouder Werk.nl) is er met Werk.nl niets aan de hand: [Werk.nl] draait. Zeker de afgelopen maanden draait het prima. Volgens André Timmermans (directeur van de divisie WERkbedrijf bij UWV) is het met de beschikbaarheid van Werk.nl uitstekend gesteld: Sinds begin december hebben we in totaal 45 minuten storing gehad. Dat is 45 minuten te veel, maar het is wel beter dan het was.

Maar volgens werkzoekers liegen deze twee goedbetaalde ambtenaren dat het gedrukt staat. Dit is de score van donderdag 4 april 2013 (met dank aan Coosto):

Foutmeldingen Werk.nl 4 april 2013

Maar voor alle werkzoekers is er een troostende gedachte. In 2015 werkt Werk.nl wel. Hoezee!

Wie maakt zich Sterk voor de grijze duiven?

We hebben een ambassadeur voor de Aanpak jeugdwerkloosheid in de persoon van Mirjam Sterk. Maar waarom hebben we niet een leger ambassadeurs voor de Aanpak grijze duiven werkloosheid? Omdat we alleen naar dit soort werkloosheidsplaatjes kijken?

Ontwikkeling werkloosheid per leeftijdsgroep, januari 2003 – februari 2013. Bron: CBS

Ontwikkeling werkloosheid per leeftijdsgroep, januari 2003 – februari 2013. Bron: CBS

Oh hemeltjelief, al die arme jongeren die werkloos worden. Oh, oh, oh, we hebben per direct een ambassadeur nodig! Maar hoe ziet dit beeld eruit als we iets nauwkeuriger kijken? Schokkend anders!

(meer…)