RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 37

Guus Meijer vertrekt (ook) bij Textkernel

  • Avatar foto Marc Drees
  • 15 november 2024
  • in Recruitment nieuws,
  • 2.655 views
  • 1 reactie

BullshitVanmiddag werd ik verrast door de volgende boodschap op LinkedIn van Guus Meijer (Managing Director van Textkernel). En deze boodschap begint als volgt:

After almost 7 years I decided to step down and leave Textkernel.

Op dat moment stopte ik met lezen, en mijn gedachten dwaalden af naar recente ontwikkelingen:

  • Op 18 juni van dit jaar gebeurde er dit: Als een donderslag bij heldere hemel: Textkernel overgenomen door Bullhorn
  • Begin oktober gebeurde er dit: Gerard Mulder vertrekt bij Textkernel
  • En nu vertrekt Guus Meijer…

(meer…)

AutoApply.Jobs: een hoop moeite voor helemaal niets

  • Avatar foto Marc Drees
  • 15 november 2024
  • in cv-tools, cv-tools, Werkzoeker,
  • 2.382 views
  • 0 reacties

Logo AutoApply.JobsIk loop op een volstrekt random volgorde door een lijstje van werknemers (AI-)tools heen, en vandaag is de eer aan Autoapply Jobs. Welke lijstje? Dit lijstje: Autoapply Jobs, Careerflow ai, Codewars, Cover Letter Generator, Cvmaker, Enhancv, Flexjobs, Greet AI, Indeed Resume Builder, Interviews by AI, Jobscan, Jobsmate, PerfectResume, Novoresume, POPAi, Resume.com, resumeboostai, ResumeGenius, Resumonk, ResumUP, Standard Resume, VisualCV, Yoodli, Zety.

De werknemers tools met een link zijn ondertussen behandeld op RecruitmentMatters. De rest wacht nog op een review. Met uitzondering van AutoApply.Jobs, want die is vandaag aan de beurt.

(meer…)

Nationale Nederlanden maakt er een grote rotzooi van

  • Avatar foto Marc Drees
  • 15 november 2024
  • in Usability, user experience (ux),
  • 4.032 views
  • 2 reacties

Een kleine rant naar aanleiding van een bank die haar eigen processen niet op orde heeft. Het gaat om Nationale Nederlanden en de regelmatige (waarom eigenlijk?) identiteitscontrole. Waarvoor ik onderstaande e-mail kreeg:

E-mail Bevestig je identiteit, Nationale Nederlanden
E-mail Bevestig je identiteit, Nationale Nederlanden

Ik moet vervolgens inloggen op de NN site en na het doorlopen van teveel schermen kan ik dan beginnen aan de werkelijke identificatie, via mijn mobiel. Waarbij een foto van een identiteitsbewijs moet worden gemaakt en een selfie. Dat is zeker te omschrijven als een eenvoudige opdracht, maar dat valt nog tegen.

(meer…)

Hackajob is taking over the US Tech Hiring landscape. Really?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 14 november 2024
  • in Usability, user experience (ux),
  • 2.259 views
  • 1 reactie

Logo HackajobGisteren plaatste Mark Chaffey (CEO Hackajob) een berichtje op LinkedIn met als titel/eerste zin:

hackajob is taking over the US Tech Hiring landscape us

waarbij ik voor het gemak er maar vanuit ga dat het laatste woordje “us” een typo is. Wat rest is een behoorlijk bullish statement van Chaffey over de performance van Hackajob in de VS. En dat verdient natuurlijk een hartelijke felicitatie.

In het LinkedIn berichtje zegt Chaffey verder nog het volgende:

I am yet to see another vendor in our space that can combine the volume, relevancy and engagement of technical candidates in the US that hackajob is able to offer. hackajob intelligence has taken this value prop to a whole new level with the most sophisticated AI matching solution in the market.

Kijk, en daar sla ik nou van aan: the most sophisticated AI matching solution in the market. Los van de thrash talk waar Jake Paul nog wat van kan leren. Als iemand zich laat voorstaan op de beste AI match oplossing dan moet ik dat met eigen ogen zien.

(meer…)

Lifeshack nabrander: niet zo netjes

  • Avatar foto Marc Drees
  • 13 november 2024
  • in Spam,
  • 1.008 views
  • 0 reacties

Verleden week beschreef ik mijn ervaring met Lifeshack, en dat was geen onverdeeld genoegen. Wel bood Lifeshack mij de mogelijkheid om mijn account te verwijderen, en dat was een positieve ervaring. Tenminste dat dacht ik. Want nadat ik mijn account had verwijderd, had ik gedacht Lifeshack achter me te hebben gelaten. Maar niets is minder waar:

 Spam e-mail Lifeshack

Jawel, Lifeshack heeft in ieder geval mijn e-mail adres niet verwijderd, sterker nog, Lifeshack gebruikt mijn e-mail adres om spam te versturen. En het roept vanzelfsprekend de vraag op wat Lifeshack nog meer niet heeft verwijderd

ResumeBoostAI: lekker werkzoekers oplichten?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 12 november 2024
  • in cv-tools, Werkzoeker,
  • 1.618 views
  • 0 reacties

"logo" ResumeBuilderAIVandaag viel mijn oog op een berichtje op LinkedIn waar 23 free CV and resume writing tools that can elevate your job search worden aanbevolen. Dat is deels bovenop de 12 Websites that can help you land a dream job in 30 days die ik heb opgesomd in een blog posting over Novoresume. Voor het gemak heb ik de twee lijstjes maar even samengevoegd: Autoapply Jobs, Careerflow ai, Codewars, Cover Letter Generator, Cvmaker, Enhancv, Flexjobs, Greet AI, Indeed Resume Builder, Interviews by AI, Jobscan, Jobsmate, PerfectResume, Novoresume, POPAi, Resume.com, resumeboostai, ResumeGenius, Resumonk, ResumUP, Standard Resume, VisualCV, Yoodli, Zety.

Voor wie het nog niet duizelt, is hier nog een rijtje reviews over cv-tools uit de oude doos; Cvgram, PictoCV, Beyond,TalentRal, Jobber’s Park,VisualCV,Vizualize.me, Vizify, Resumup, Lifebrander, Sumry, Typify, Seeveeze en Topcv. Altijd leuk om te zien wie de grim reaper te slim af is geweest(spoiler alert: niet veel…). Dit waren allemaal tools zonder AI natuurlijk.

Anyhow, mijn tocht langs de cv-tools van de nieuwe generatie is een stuk  groter geworden, dus laat ik maar meteen beginnen. En dat doe ik met de favoriet van de opsteller van de 2e lijst: ResumeBoostAI. Inderdaad, waar zouden we zijn zonder AI…

(meer…)

De ruk naar rechts in beeld…

  • Avatar foto Marc Drees
  • 11 november 2024
  • in Internationaal,
  • 1.425 views
  • 0 reacties

Eindresultaat verkiezingen VS 2024
Eindresultaat verkiezingen VS 2024

AI is bevattelijk voor bias, net als haar schepper

  • Avatar foto Marc Drees
  • 11 november 2024
  • in AI, Bias,
  • 1.392 views
  • 0 reacties

divine interventionDe titel is een vertaling van het volgende statement : AI models are just as susceptible to bias as their human creators – hiding behind a veil of objectivity. Ik vind het een heel fraai statement, vandaar ook bovenstaande creatieve vertaling als titel. Maar klopt het ook? Zijn AI-systemen net zo bevattelijk als mensen voor bias? Als mens neem ik daar aanstoot aan, ik kan me niet voorstellen dat de enorme waaier aan vooroordelen die wij mensen naar elkaar kunnen hebben, kan worden geëvenaard door een beperkte representatie van onszelf: het AI-systeem. Ik kan me weer wel voorstellen dat AI-systemen op ongekende schaal bevooroordeeld kunnen zijn omdat ze veel schaalbaarder zijn dan het menselijke brein. En daarmee een veel grotere negatieve impact kunnen hebben met een eventueel kleiner aantal bias-vormen. Verder is het logisch te verwachten dat omdat AI-systemen naar het evenbeeld van de mens zijn gekleid ze dezelfde biases kunnen vertonen.

(meer…)

FBTO: Vind je deze pagina goed?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 10 november 2024
  • in user experience (ux),
  • 1.069 views
  • 0 reacties

User experience is onveranderd een love child van mij maar eentje waar ik sinds de serie Etiquette in recruitment (zie onderaan deze blog posting) minder aandacht heb gegeven als gevolg van de tsunami aan AI waanzin. Maar deze wil ik toch even delen. In mijn jaarlijkse vergelijkingsfeestje van zorgverzekeringen kwam ik deze pagina tegen bij FBTO:

Zoekpagina FBTO
Zoekpagina FBTO

(meer…)

Lijkt Sam Altman (OpenAI) op Elizabeth Holmes (Theranos)?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 9 november 2024
  • in AI Act,
  • 1.171 views
  • 0 reacties

Dat is de vraag die ik mezelf stelde nadat ik onderstaand fragment op X had bekeken:

image

Gaan we binnen een paar duizend dagen ontdekken dat het niets meer dan een grote smoke and mirrors show is geweest? Ik mag van mijn vrouw niet gokken met echt geld maar op dit moment is mijn antwoord Ja.

Berichten paginering

1 … 36 37 38 … 1.072
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • 10x Team: ”the Ultimate Fractional Professional Platform”

    1692 keer bekeken

  • Twee keer dezelfde klacht? Van UWV mag dat niet…

    1540 keer bekeken

  • Europa beschermt haar burgers niet tegen misbruik van online persoonsgegevens door derden

    1384 keer bekeken

  • Hoe graag wil Bullhorn van haar (Nederlandse) klanten af?

    1319 keer bekeken

  • De Autoriteit Persoonsgegevens kan rustig verder (en dieper) slapen

    1175 keer bekeken

  • Machtig mooi tooltje van Edwin Vlems

    896 keer bekeken

  • Werken-bij sites onder de loupe – ABN AMRO

    856 keer bekeken

  • Brekend: Oekraïnsche chirurg weer aan het werk dankzij skills-based matching!

    848 keer bekeken

  • Nationale Ombudsman: wij vragen u oneindig geduld te hebben

    815 keer bekeken

  • ABU periode 10, 2025: een eindeloze droeftoeter

    778 keer bekeken

  • Werken-bij sites onder de loupe – ABN AMRO

    2 reacties

  • Europa beschermt haar burgers niet tegen misbruik van online persoonsgegevens door derden

    1 reactie

  • Overheid gaf/geeft disposition data vrijwillig weg

    1 reactie

  • Randstad heeft twee gezichten, één voor de uitzendkracht en één voor de medewerker

    1 reactie

  • Machtig mooi tooltje van Edwin Vlems

    1 reactie

  • Enshittification in HR: disposition data

    1 reactie

  • De Autoriteit Persoonsgegevens kan rustig verder (en dieper) slapen

    1 reactie

  • Besluit op Woo-tender aan SZW over contractwaarde PES-suite voor Bemiddelingsservice

    1 reactie

  • 10x Team: ”the Ultimate Fractional Professional Platform”

    1 reactie

  • Twee keer dezelfde klacht? Van UWV mag dat niet…

    1 reactie

  • :
    Enshittification in HR: disposition data

    Marco van Hurne

  • :
    Besluit op Woo-tender aan SZW over contractwaarde PES-suite voor Bemiddelingsservice

    Edwin ten Veen

  • :
    Een klacht over uitzendbureau's

    Paul G. (61 jaar)

  • :
    Overheid gaf/geeft disposition data vrijwillig weg

    Dirk

  • :
    Dennis Albinus: Europe’s visionary human resource technologist?

    Anita

  • :
    Werken-bij sites onder de loupe – ABN AMRO

    Maarten

  • :
    Werken-bij sites onder de loupe – ABN AMRO

    Edwin Ronald ten Veen

  • :
    Randstad heeft twee gezichten, één voor de uitzendkracht en één voor de medewerker

    Marc Drees

  • :
    Anatomie van een dwaling

    Marco van Hurne

  • :
    Machtig mooi tooltje van Edwin Vlems

    Edwin Vlems

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas