RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 400

Vacaturesite top 10: Jobbird mag weer kraaien

  • Avatar foto Marc Drees
  • 20 augustus 2012
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
  • 3.841 views
  • 1 reactie

Vacaturemonitor: negatief Werk.nl heeft maar zeer kort mogen genieten van de nr. 1 positie want het is Jobbird die de slechtste vacaturesite van Nederland van die eerste plaats heeft verstoten. Jobbird; de vacaturesite van de mogelijke gamechanger van Nederland, Jan-Peter Cruiming… 

Ondertussen zijn we in hartje zomer terechtgekomen, als het om vacature-aantallen gaat tenminste. De teller blijft over de afgelopen drie weken stilstaan op 62.475 nieuwe vacatures en dat is zelfs 7,7% onder het volume van dezelfde periode in 2011. Alleen in de jaren 2009 en 2010 lag het volume nog iets lager (onder de 60.000 vacatures). Maar dat waren cririsjaren…

(meer…)

Wekelijkse cartoon

  • Avatar foto Marc Drees
  • 19 augustus 2012
  • in Knipoog,
  • 3.004 views
  • 0 reacties

Geen idee, maar gaan we inderdaad aan Windows 8 wennen?

Geek & Poke: Windows 8

Hyves = MySpace

  • Avatar foto Marc Drees
  • 17 augustus 2012
  • in Bedrijfsresultaat,
  • 2.814 views
  • 0 reacties

Onderstaande grafiek is een nadere illustratie van de rampspoed die Hyves heet. De grafiek toont het aantal social media vermeldingen per kwartaal voor zowel Hyves als Facebook sinds het 3e kwartaal van 2010. Ter herinnering, in het vierde kwartaal van 2010 werd Hyves door TMG gekocht. Het aantal social media vermeldingen van Hyves in het afgelopen kwartaal was 2% lager dan in dat vierde kwartaal van 2010… Ter vergelijking, het aantal social media vermeldingen van Facebook is in dezelfde periode met 472% gegroeid:

Aantal social media vermeldingen per kwartaal, Q3 2010 – Q2 2012. Bron: Coosto

Aantal social media vermeldingen per kwartaal, Q3 2010 – Q2 2012. Bron: Coosto

Maar geen zorgen, op dit moment geeft Hyves invulling aan een verandering van vriendennetwerk naar contentnetwerk door met het sociale netwerk als motor over de assen games, video, muziek en nieuws een draai te maken richting content. Ze moet alleen wel verdomde snel zijn met die verandering; anders is er niemand meer over om iets met die content te doen… Hoor ik iemand Sugababes zeggen? Of MySpace??

Beloningsbonanza in TMC-top

  • Wilbert Geijtenbeek
  • 17 augustus 2012
  • in Bedrijfsresultaat, Detacheringsbureau,
  • 11.779 views
  • 3 reacties

Het is bonusfeest bij detacheringsbedrijf TMC. Dat blijkt uit de notulen van de aandeelhoudersvergadering van dit jaar. De Eindhovense techneutendetacheerder TMC verhoogt dit jaar de beloningen van zijn bestuurstop voor het vierde keer in vijf jaar tijd. Sinds het uitbreken van de crisis is de directiebezoldiging van de handelaar in technisch geschoolde ‘werkondernemers’ meer dan verdubbeld. Om precies te zijn: in 2011 toucheerde CEO en mede-oprichter Thijs Manders 2,5 keer zoveel als in 2007. Dat blijkt uit berekeningen van RecruitmentMatters.

Die looninflatie bij het nog jonge beursfondsje is enorm. De stapsgewijze bonanza begon in 2007 met de lancering van een weinig transparant beloningsbeleid – met een eerste bonusregelingetje. Die eerste bonus, in 2008, werd gelijk verhoogd met een extraatje over 2007. Twee jaar later verhoogde het bedrijf Manders’ vaste salaris met een kleine 40%, terwijl zijn bonus zelfs verdrievoudigde. Vorig jaar kwam er nog een stilzwijgende loonsverhoging à 12% en een stijging van de bonus met nog eens 60% bij. Alsof het niet genoeg was, ontving Manders ook nog een gratis pluk (50.000) aandelen – inmiddels goed voor een waarde van een kleine 7 ton. En al die tijd trok TMC zo’n EUR 7 miljoen aan subsidies…

Bezoldiging Thijs Manders

Bezoldiging Thijs Manders 2006-2012

Nu Manders formeel is afgetreden als CEO – hij trok zich terug als toezichthouder – is de grabbelton echter nog niet leeg. Onlangs kreeg Manders nog een forse loonsverhoging, zoals blijkt uit bovenstaande grafiek…

(meer…)

TMG: Hyves is de miskoop van de eeuw

  • Avatar foto Marc Drees
  • 17 augustus 2012
  • in Bedrijfsresultaat,
  • 27.871 views
  • 33 reacties

De Telegraaf Media Groep (TMG) heeft de financiele resultaten over het 2e kwartaal van 2012 voorbeurs gepubliceerd en daaruit blijkt overduidelijk dat Hyves de miskoop van deze (overigens nog jonge) eeuw is. Dit wordt misschien wel het best verwoord in onderstaande guidance voor de tweede helft van 2012:image

Sanering van Hyves als een van de belangrijkste maatregelen om het bedrijfsresultaat nog enigszins redelijk te houden… Wat een eersteklas blunder; en dan nog eens een blunder die iedereen kon zien aankomen.

(meer…)

En weer twee VNU Media titels begraven

  • Avatar foto Marc Drees
  • 16 augustus 2012
  • in Niche vacaturesite, Recruitment nieuws,
  • 4.683 views
  • 1 reactie

En er zijn weer twee slachtoffers gevallen in slagerij De Persgroep : nichesites InInterim en Overheidscircuit. Beide sites gaan op in Intermediair. Waarbij de huidige gebruikers worden gevraagd zich opnieuw in te schrijven, dit keer bij Intermediair. Dat zal ongetwijfeld een ware vloedgolf aan inschrijvingen tot gevolg hebben…

Afijn, hier de mededeling die Overheidscircruit naar haar gebruikers heeft gestuurd:

Overheidscricuit 

(meer…)

Wordt Cruiming DE gamechanger?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 16 augustus 2012
  • in Recruitment event, Recruitment nieuws,
  • 3.199 views
  • 2 reacties

De stemming op de genomineerde gamechangers is ondertussen gesloten, dus ging ik vol hoop naar de website van Management Team om te zien wie de gamechanger van Nederland was geworden. Tenslotte is Jan-Peter Cruiming één van de genomineerden. Maar tot mijn grote teleurstelling trof ik dit aan:

ManagementTeam | Gamechangers

We moeten dus nog even wachten. Overigens stond tot een week voor de sluitingsdatum Cruiming nog altijd op kop. Het is toch wat…

LinkedIn kloontjes op Facebook, augustus 2012

  • Avatar foto Marc Drees
  • 16 augustus 2012
  • in Recruitment onderzoek, Social netwerk,
  • 5.388 views
  • 2 reacties

Hoe staat het met de LinkedIn kloontjes op Facebook in augustus? Nou, de achterliggende periode is een bijzonder dynamische geweest, met een hernieuwde groei van BranchOut, de verdere daling van Identified, de scherpe daling van de nieuwste loot (Jobandtalent) de spectaculaire groei van Silp en enige beweging bij Emplido. Ben ik nog kloontjes vergeten? Natuurlijk, want dit zijn de saaie overigen: BeKnown, Talent.me, Pooldip, Talent Exchange en OHmyJOB.

En dit zijn de monthly active users (MAU) voor deze 10 kloontjes op 16 augustus:

Monthly active users (MAU) voor professionele netwerk applicaties op Facebook, 17 augustus 2012. Bron: Facebook

Monthly active users (MAU) voor professionele netwerk applicaties op Facebook, 16 augustus 2012. Bron: Facebook

(meer…)

CBS: werkloosheid juli stijgt naar 6,5%

  • Avatar foto Marc Drees
  • 16 augustus 2012
  • in Recessie, Werkgelegenheid,
  • 3.307 views
  • 1 reactie

Nederlandse vlag Volgens het CBS is in juli de voor het seizoen gecorrigeerde werkloosheid (in aantal personen) gestegen ten opzichte van juni 2012:

De voor seizoeninvloeden gecorrigeerde werkloosheid liep in juli 2012 verder op tot 510 duizend personen.

Opvallend genoeg ‘vergeet’ het CBS dit keer de groei in aantal personen te melden. Mogelijk heeft dit te maken met het relatief hoge aantal; maar liefst 15.000 personen werden werkloos op basis van de seizoengecorrigeerde cijfers. Waarmee we dus door de ‘magische’ grens van 500.000 werklozen zijn gebroken. 

Als een gevolg van deze ontwikkeling is de de werkloosheid sterk gestegen, van 6,3% in juni naar 6,5% in juli. Het is maar een geluk dat we niet in een recessie zitten…

(meer…)

Impact van vacaturesites onderschat?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 15 augustus 2012
  • in Algemene vacaturesite,
  • 3.259 views
  • 2 reacties

vergrootglas Wat doet een bezoeker van een vacaturesite die een interessante vacature ziet? Denk daar maar even rustig over na; een goede kans dat die bezoeker namelijk hetzelfde doet. En op basis van al dat nadenken besluit om naar de site van de betreffende vacaturehouder te gaan, al dan niet met de nodige tussenstappen.

Die eventuele tussenstappen vormen een akelig probleem voor vacaturesites. Want hoe kunnen zij nou aan de vacaturehouder duidelijk maken dat de bezoekers op de site van die vacaturehouder daar voor een deel dankzij de vacaturesite zijn gekomen?

Een lastige situatie, of toch niet? Niet volgens Monster, die in een onderzoek (in de VS) met medewerking van 39 klanten heeft weten aan te tonen dat een ferm deel van die bezoekers er naar alle waarschijnlijkheid dankzij de vacaturesite zijn gekomen.

(meer…)

Berichten paginering

1 … 399 400 401 … 1.097
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    1914 keer bekeken

  • Breaking news: aantal vacatures in juni 2026

    1331 keer bekeken

  • Elke orgie kent een einde

    1279 keer bekeken

  • Heeft UWV het Programma van Eisen van de tender volledig laten vallen?

    1122 keer bekeken

  • Werkloosheid in mei 2026 naar 3,9%

    870 keer bekeken

  • UWV dekt AVG overtreding 8vance toe

    852 keer bekeken

  • De Italiaanse Autoriteit Persoonsgegevens legt Lusha boete op van EUR 2M

    844 keer bekeken

  • Het AP loket voor grootschalige AVG-overtredingen is permanent gesloten

    837 keer bekeken

  • UWV zegt niets van normbrief van AP aan 8vance af te weten

    795 keer bekeken

  • Martyn Redstone schiet uit zijn slof

    765 keer bekeken

  • Heeft UWV het Programma van Eisen van de tender volledig laten vallen?

    1 reactie

  • Martyn Redstone schiet uit zijn slof

    1 reactie

  • De Italiaanse Autoriteit Persoonsgegevens legt Lusha boete op van EUR 2M

    1 reactie

  • Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    1 reactie

  • Vacatures bekijken zonder colporteur in je nek?

    0 reacties

  • Een korte verhandeling over Woo-verzoeken en (vooral) UWV

    0 reacties

  • Elke orgie kent een einde

    0 reacties

  • “I love the smell of napalm in the morning”

    0 reacties

  • Algoritmische monocultuur, nog een spaak in het AI-wiel

    0 reacties

  • UWV zegt niets van normbrief van AP aan 8vance af te weten

    0 reacties

  • :
    De Italiaanse Autoriteit Persoonsgegevens legt Lusha boete op van EUR 2M

    Marco van Hurne

  • :
    Martyn Redstone schiet uit zijn slof

    Marco van Hurne

  • :
    Heeft UWV het Programma van Eisen van de tender volledig laten vallen?

    Marco van Hurne

  • :
    Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    Marcus van Hurnus

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas