Marc Drees Afgelopen zondag was het heet, heel heet. En het lijkt er op dat de website van Adecco Nederland daar niet goed tegen kon. Want gedurende de zondag heeft Pingdom maar liefst 23 korte downtimes geteld bij ‘s werelds grootste uitzender. Even afkoelen en dan weer opstarten?
Ondertussen is Adecco.nl gewoon weer vrolijk aan het zoemen zonder onderbrekingen.
Marc Drees 
Werk.nl heeft maar zeer kort mogen genieten van de nr. 1 positie want het is Jobbird die de slechtste vacaturesite van Nederland van die eerste plaats heeft verstoten. Jobbird; de vacaturesite van de mogelijke gamechanger van Nederland, Jan-Peter Cruiming…
Ondertussen zijn we in hartje zomer terechtgekomen, als het om vacature-aantallen gaat tenminste. De teller blijft over de afgelopen drie weken stilstaan op 62.475 nieuwe vacatures en dat is zelfs 7,7% onder het volume van dezelfde periode in 2011. Alleen in de jaren 2009 en 2010 lag het volume nog iets lager (onder de 60.000 vacatures). Maar dat waren cririsjaren…
Marc Drees Geen idee, maar gaan we inderdaad aan Windows 8 wennen?
Marc Drees Onderstaande grafiek is een nadere illustratie van de rampspoed die Hyves heet. De grafiek toont het aantal social media vermeldingen per kwartaal voor zowel Hyves als Facebook sinds het 3e kwartaal van 2010. Ter herinnering, in het vierde kwartaal van 2010 werd Hyves door TMG gekocht. Het aantal social media vermeldingen van Hyves in het afgelopen kwartaal was 2% lager dan in dat vierde kwartaal van 2010… Ter vergelijking, het aantal social media vermeldingen van Facebook is in dezelfde periode met 472% gegroeid:
Aantal social media vermeldingen per kwartaal, Q3 2010 – Q2 2012. Bron: Coosto
Maar geen zorgen, op dit moment geeft Hyves invulling aan een verandering van vriendennetwerk naar contentnetwerk door met het sociale netwerk als motor over de assen games, video, muziek en nieuws een draai te maken richting content. Ze moet alleen wel verdomde snel zijn met die verandering; anders is er niemand meer over om iets met die content te doen… Hoor ik iemand Sugababes zeggen? Of MySpace??
Wilbert Geijtenbeek Het is bonusfeest bij detacheringsbedrijf TMC. Dat blijkt uit de notulen van de aandeelhoudersvergadering van dit jaar. De Eindhovense techneutendetacheerder TMC verhoogt dit jaar de beloningen van zijn bestuurstop voor het vierde keer in vijf jaar tijd. Sinds het uitbreken van de crisis is de directiebezoldiging van de handelaar in technisch geschoolde ‘werkondernemers’ meer dan verdubbeld. Om precies te zijn: in 2011 toucheerde CEO en mede-oprichter Thijs Manders 2,5 keer zoveel als in 2007. Dat blijkt uit berekeningen van RecruitmentMatters.
Die looninflatie bij het nog jonge beursfondsje is enorm. De stapsgewijze bonanza begon in 2007 met de lancering van een weinig transparant beloningsbeleid – met een eerste bonusregelingetje. Die eerste bonus, in 2008, werd gelijk verhoogd met een extraatje over 2007. Twee jaar later verhoogde het bedrijf Manders’ vaste salaris met een kleine 40%, terwijl zijn bonus zelfs verdrievoudigde. Vorig jaar kwam er nog een stilzwijgende loonsverhoging à 12% en een stijging van de bonus met nog eens 60% bij. Alsof het niet genoeg was, ontving Manders ook nog een gratis pluk (50.000) aandelen – inmiddels goed voor een waarde van een kleine 7 ton. En al die tijd trok TMC zo’n EUR 7 miljoen aan subsidies…
Bezoldiging Thijs Manders 2006-2012
Nu Manders formeel is afgetreden als CEO – hij trok zich terug als toezichthouder – is de grabbelton echter nog niet leeg. Onlangs kreeg Manders nog een forse loonsverhoging, zoals blijkt uit bovenstaande grafiek…
Marc Drees De Telegraaf Media Groep (TMG) heeft de financiele resultaten over het 2e kwartaal van 2012 voorbeurs gepubliceerd en daaruit blijkt overduidelijk dat Hyves de miskoop van deze (overigens nog jonge) eeuw is. Dit wordt misschien wel het best verwoord in onderstaande guidance voor de tweede helft van 2012:
Sanering van Hyves als een van de belangrijkste maatregelen om het bedrijfsresultaat nog enigszins redelijk te houden… Wat een eersteklas blunder; en dan nog eens een blunder die iedereen kon zien aankomen.
Marc Drees En er zijn weer twee slachtoffers gevallen in slagerij De Persgroep : nichesites InInterim en Overheidscircuit. Beide sites gaan op in Intermediair. Waarbij de huidige gebruikers worden gevraagd zich opnieuw in te schrijven, dit keer bij Intermediair. Dat zal ongetwijfeld een ware vloedgolf aan inschrijvingen tot gevolg hebben…
Afijn, hier de mededeling die Overheidscircruit naar haar gebruikers heeft gestuurd:
Marc Drees De stemming op de genomineerde gamechangers is ondertussen gesloten, dus ging ik vol hoop naar de website van Management Team om te zien wie de gamechanger van Nederland was geworden. Tenslotte is Jan-Peter Cruiming één van de genomineerden. Maar tot mijn grote teleurstelling trof ik dit aan:
We moeten dus nog even wachten. Overigens stond tot een week voor de sluitingsdatum Cruiming nog altijd op kop. Het is toch wat…
Marc Drees Hoe staat het met de LinkedIn kloontjes op Facebook in augustus? Nou, de achterliggende periode is een bijzonder dynamische geweest, met een hernieuwde groei van BranchOut, de verdere daling van Identified, de scherpe daling van de nieuwste loot (Jobandtalent) de spectaculaire groei van Silp en enige beweging bij Emplido. Ben ik nog kloontjes vergeten? Natuurlijk, want dit zijn de saaie overigen: BeKnown, Talent.me, Pooldip, Talent Exchange en OHmyJOB.
En dit zijn de monthly active users (MAU) voor deze 10 kloontjes op 16 augustus:
Monthly active users (MAU) voor professionele netwerk applicaties op Facebook, 16 augustus 2012. Bron: Facebook
Marc Drees 
Volgens het CBS is in juli de voor het seizoen gecorrigeerde werkloosheid (in aantal personen) gestegen ten opzichte van juni 2012:
De voor seizoeninvloeden gecorrigeerde werkloosheid liep in juli 2012 verder op tot 510 duizend personen.
Opvallend genoeg ‘vergeet’ het CBS dit keer de groei in aantal personen te melden. Mogelijk heeft dit te maken met het relatief hoge aantal; maar liefst 15.000 personen werden werkloos op basis van de seizoengecorrigeerde cijfers. Waarmee we dus door de ‘magische’ grens van 500.000 werklozen zijn gebroken.
Als een gevolg van deze ontwikkeling is de de werkloosheid sterk gestegen, van 6,3% in juni naar 6,5% in juli. Het is maar een geluk dat we niet in een recessie zitten…
