Het wel en wee van een aantal beroepsgroepen

vergrootglas De eerste dag van het nieuwe jaar gaf een bijzonder positief beeld op de beurs te zien. Niet gehinderd door de realiteit en mogelijk als gevolg van teveel champagne ging de AEX bij gebrek aan gewicht weer verder omhoog. Als collectief maar vaak genoeg wordt gezegd dat het goed gaat, gaat het blijkbaar ook goed.

Helaas is dat beeld nog altijd niet aanwezig in de vacaturevolumes. Een nadere beschouwing van een aantal grote beroepsgroepen geeft een zeer divers beeld over de ontwikkeling van het vacaturevolume sinds het jaar waarin de financiele crisis startte: 2008. Een crisis die nog lang niet is overwonnen. Integendeel…

(meer…)

De grote vijf: aantallen vacatures

De grote vijf, negatief Een volledig jaar 2010 in beeld voor het vacaturevolume bij de vijf grootste vacaturesites van Nederland vertelt vooral een verhaal van dalingen. Dalingen in vacaturevolume die zich mogelijk vertalen in een daling van het marktaandeel van de (grote) vacaturesites.

Tenslotte zijn vacaturesites al tien jaar lang de dominante speler in het palet van online recruitment sites. En onder Internet omstandigheden is dat natuurlijk een extreem lange tijd. Het is dan ook niet vreemd dat er aan de fundamenten van de huidige generatie vacaturesites wordt geknaagd. De fundamenten zijn voorlopig in ieder geval nog stevig genoeg.

(meer…)

DirectInDienst: alweer een nieuwe vacaturesite

Logo en logotype Direct In Dienst Gisteren ontving ik een e-mail annoncering van alweer een nieuwe vacaturesite: DirectInDienst. Inderdaad een site met alleen vacatures van werkgevers. In het algemeen een recept voor een vrij snelle dood omdat het vacaturevolume te gering is om enige zinvolle traffic te genereren tenzij je NUwerk.nl heet.

Maar goed, wie weet heeft DirectInDienst wel een gouden formule die de kans op overleven van deze vacaturesite wat groter maakt. Tijd voor een bezoekje aan deze nieuwe loot aan de zo langzamerhand gigantische online recruitment stam.

(meer…)

Dropbox – Hoe recruiten zij nu eigenlijk?

Dropbox. Een van de snelst groeiende startups op dit moment. Een geweldige tool. Al mijn documenten in een Cloud, en overal en altijd opvraagbaar. Alle CV’s sla ik hier op. Handig voor mij en vooral voor managers. Bij mij geen vacaturehouders meer aan het bureau die 5 minuten voor een gesprek vragen om een printje. Elke manager een groep, allen op Dropbox en ook voor hen alles bereikbaar, zowel via Laptop als via Smartphone of iPad. De app is namelijk ook goed.  Het geprinte CV-tje is dus echt aan het verdwijnen.  Pas 2 jaar bezig, maar Dropbox heeft nu al fantastische publicaties in The New York Times & The Wall Street Journal en heeft prijzen gewonnen bij PC World en Macmagazine. Een winnaar dus. Deze organisatie groeit snel.  Hoe komen zij nu eigenlijk aan eigen mensen….

(meer…)

2010 was slecht jaar voor ambtenaren

In 2010 heeft zich een ware slachting voltrokken in het vacaturevolume voor beleid- en bestuurfuncties. Of laten we voor het gemak maar praten van ambtenaren. Want daar komt het met deze functiegroep grofweg op neer:

JobFeed: Aantal vacatures voor beroepsgroep Beleid en bestuur, 2008 – 2010. Per week (grijs) en op basis van voortschrijdend jaarvolume (rood)

JobFeed: Aantal vacatures voor beroepsgroep Beleid en bestuur, 2008 – 2010. Per week (grijs) en op basis van voortschrijdend jaarvolume (rood)

(meer…)

Vacatures per regio: forse duikeling

RM_regio_negatief Een voorspelbaar einde van het jaar. Zo mogen de resultaten over de afgelopen drie weken in de regio’s wel genoemd worden. Scherpe duikvluchten die desalniettemin tot betere resultaten leiden dan een jaar geleden. En in twee gevallen zelfs beter dan 2 jaar geleden!

Volgende week zal naar alle waarschijnlijkheid nog een verdere daling te zien geven, daarna kunnen we weer omhoog gaan kijken. Hoe ver omhoog wordt natuurlijk de grote vraag van 2011. De economen en de beurs maken een enorm kabaal, maar dat zegt nog helemaal niets. Echte resultaten, daar zitten we op te wachten!

(meer…)

Faillissementen in december

grafzerk De afgelopen maanden gaat het aantal faillissementen bij uitzenders en werving & selectiebureau’s als een jojo heen en weer. Na een scherpe stijging in oktober en vervolgens een harde daling in november is het in december tijd voor een snelle stijging. In cijfers: van 17 (oktober) naar 9 (november) naar 16 (december).

Door deze zaagtandbeweging is het onduidelijk in welke richting faillissementen zich voor dit martksegment gaan ontwikkelen. De jaartrend is echter nog altijd neerwaartsgericht, zij het relatief langzaam. Het ziet ernaar uit dat we zo op een niveau van iets minder dan gemiddeld 15 faillissementen per maand uit gaan komen.

(meer…)

Vacaturesite top 10: de dip is minder diep

Vacaturemonitor, negatief We duikelen deze week heel fors naar beneden als gevolg van een wel heel erg stille laatste week. Jawel, van 1360.000 naar 119.000 vacatureplaatsingen over de afgelopen drie weken. Da’s pas een een serieuze Kerstdip. En daarmee zitten we ook meteen 9,1% onder het resultaat van vorig jaar.Hoewel… dat is niet helemaal eerlijk; want vorig jaar hadden we natuurlijk 53 weken. Als ik het resultaat van 2010 vergelijk met de laatste drie weken van 2009 kom ik op een aanzienlijk beter resultaat uit; 4,1% hoger. En dat is weer een stuk logischer.

Hetzelfde beeld geldt bij het unieke aantal vacatures. En ook hier is het resultaat beter in vergelijking met de laatste drie weken van 2009: 8,1% maar lieftst. We zijn 2010 dus weliswaar met een Kerstdip uitgegaan, maar wel eentje die aanzienlijk minder diep was dan de dip van 2009!

(meer…)