RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 600

Wellink: Foei Merkel, u moet meeliegen!

  • Avatar foto Marc Drees
  • 13 november 2010
  • in Beleid, Internationaal,
  • 3.146 views
  • 4 reacties

Euro Wellink is de voorman van de Nederlandsche Bank. En vanuit die hoedanigheid stelt hij vandaag in het FD dat Merkel de ondergang van Ierland heeft versneld door aan te geven dat houders van Iers staatspapier een haircut mogen verwachten als Ierland daadwerkelijk niet meer aan haar verplichtingen kan voldoen (wat onvermijdelijk is). De reden waarom Merkel dit zei? Omdat ze van mening is dat de Duitse consument hier niet voor op hoeft te draaien.

Oeps! Dat had ze natuurlijk nooit mogen zeggen. Want als de Duitse consument er niet voor opdraait, wie dan wel? Ja, de andere (groot)banken en speculanten natuurlijk. Die bereid zijn een risico te nemen die een gewone consument nooit zal overwegen, tenzij die consument gokverslaafd is. Maar… als dat risico verkeerd uitpakt willen diezelfde (groot)banken (en speculanten) graag volledig gecompenseerd worden. Of anders dit gewoon mogen afwentelen op diezelfde consument.

(meer…)

Oproep voor vragen over customer experience

  • Avatar foto Marc Drees
  • 13 november 2010
  • in Recruitment event,
  • 1.795 views
  • 0 reacties

congress Volgende week ben ik twee dagen Forrester’s Marketing & Strategy Forum EMEA 2010 event, met als subtitel: Multidimensional Customer Engagement. Voor iedereen die wil weten wat daar precies gebeurt is hier het programma te vinden. Nu is marketing voor mij een bijzonder vies woord; net als employer branding. Maar het is goed om te weten wat de vijand in zijn schild voert. Daarnaast is er een serie sessies over customer experience, en dat vind ik weer wel heel erg interessant.

Ook spreek ik een tweetal Forrester analisten over dit laatste onderwerp; dus als er lezers zijn met brandende vragen op dit gebied: laat ze me weten. Dat kan natuurlijk als reactie op deze blog posting of via het contactformulier van de site. En op mijn profiel zijn ook nog andere adressen te vinden, gebruik alleen niet mijn LinkedIn adres, want daar kijk ik nooit naar…

JobFeed komt met nieuwe features

  • Avatar foto Marc Drees
  • 13 november 2010
  • in Recruitment innovatie, Recruitment nieuws,
  • 3.616 views
  • 3 reacties

Logo en logotype JobFeed JobFeed is voor mij al meerdere jaren de referentie als het om de ontwikkeling van het online vacaturevolume in Nederland gaat. Alle andere partijen (CBS, Nielsen, Monster Employment Index) lopen (ver) achter, hebben niet bij benadering dezelfde detaillering, zijn minder volledig of zelfs volstrekt misleidend.

JobFeed wordt echter het meest gebruikt door de intermediaire wereld voor commerciele doeleinden. En voor die doelgroep lanceert JobFeed een aantal nieuwe features. Features die overigens ook vanuit het perspectief van marktonderzoek bijzonder interessant zijn: actieve vacatures, segmentatie per industrietak en per bedrijfsgrootte. En dan is er nog de feature van een e-mail alert voor zoekprofielen.

Die laatste feature is natuurlijk interessant als je als intermediair op zoek bent naar die ene, zeer specifieke vacature die je op basis van meerdere zoekcriteria hebt gedefinieerd. Maar vanuit marktonderzoek perspectief kan mij dat nou weer geen bal schelen.

(meer…)

De beste vacaturesite van Nederland: Bijbanen.nl?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 12 november 2010
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
  • 4.536 views
  • 5 reacties

Beste, slechtste vacaturesite van Nederland Ja, vandaag heeft Roland de vacaturesite Bijbanen.nl bezocht. De site die al drie keer achtereen de prijs van de beste websitesite in de categorie Carriere heeft gewonnen. En daarmee direct verantwoordelijk was voor deze serie omdat ik me niet kon voorstellen dat een dergelijke site een redelijke ervaring kan bieden.

Naast een salarisverhoging heeft Roland nu ook een ziektekostenverzekering van RecruitmentMatters gekregen nadat hij RSI verschijnselen vertoonde als gevolg van het bezoek aan Vacaturekrant. Mogelijk dat de eerdere bezoekjes aan Werk.nl, StepStone, Monsterboard en JobTrack hier overigens ook al een rol in hebben gespeeld.

(meer…)

CBS: aantal openstaande vacatures groeit. Een beetje…

  • Avatar foto Marc Drees
  • 12 november 2010
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Nationaal,
  • 2.334 views
  • 0 reacties

Logotype CBS Het is vandaag een zeer bijzondere cijferdag, want Europa laat haar resultaten voor het 3e kwartaal zien. En alle ogen zijn gericht op Griekenland (en een beetje op Ierland). Want als de Griekse economie harder krimpt dan verwacht is het toneelspel van de Eurolanden voorbij en zal ook de ECB moeten erkennen dat Griekenland niet in staat is om aan haar verplichtingen te voldoen. Maar dat is eigenlijk voor iedereen allang duidelijk…

CBS doet vandaag ook haar best om cijfertjes naar buiten te brengen, waaronder de cijfers van het aantal openstaande, onstane en vervulde vacatures van het 3e kwartaal. En dat is oneindig meer interessant, voor de arbeidsmarkt in ons kikkerlandje althans. Dus heb ik maar weer eens gekeken hoe die cijfers er nou eigenlijk uitzien.

(meer…)

Welke ineenstorting wordt hier getoond?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 12 november 2010
  • in Recruitment trend,
  • 6.359 views
  • 18 reacties

Zomaar een gezellig grafiekje met de vraag: Wat wordt hier getoond? Als belangrijke hint: de waarden op de Y-as moet je nog eens met 1.000 vermenigvuldigen, en er een dollarteken voorzetten. Ra, ra, wat is dit. Onder de juiste inzenders wordt een laatste, unieke aaiPet verloot:

image

Kwartaal- (grijs) en voortschrijdend jaar (rood), 2000 – 2010

Lang leve die verdoemde Euro

  • Avatar foto Marc Drees
  • 11 november 2010
  • in Internationaal,
  • 2.902 views
  • 5 reacties

Euro De farce die Euroland heet (de landen die de Euro als betaalmiddel hanteren) gaat maar door.Terwijl Griekenland klinisch dood is, heeft de Europese Centrale Bank (bij monde van bestuurslid Jürgen Stark) aangegeven het volste vertrouwen te hebben dat Griekenland haar begroting volgens plan op orde kan brengen. Een glasharde leugen…

Tegelijkertijd stort op dit moment Ierland volledig in en zal het, net als Griekenland, een bailout gaan ontvangen. Da’s dus twee van de PIIGS landen die feitelijk failliet zijn. Er blijven er nog drie over: Portugal, Spanje en Italie. Ik gok op Portugal of Spanje als het volgende ‘slachtoffer’; Italianen zijn veel betere leugenaars. Maar vallen gaan ze.

De gezegende Euro, die ons ongekende voordelen zou brengen levert daarentegen steeds meer kopzorgen op. Hoeveel gaat deze munt ons nog kosten? Zou het een impact hebben op onze economie en arbeidsmarkt? Duhhh…

De beste vacaturesite van Nederland: Vacaturekrant?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 11 november 2010
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
  • 5.042 views
  • 2 reacties

De beste,slechtste vacaturesite van Nederland Dankzij de wel bijzonder frustrerende ervaring met Werk.nl heb ik Roland een hoger uurtarief moeten geven omdat hij er anders gewoon mee gestopt zou zijn. En hoe kan ik nou de beste vacaturesite van Nederland kiezen zonder mijn persona? Niet dus… Dit kost me op deze manier wel bijzonder veel geld, maar het zij zo.

Naast Werk.nl heeft Roland ondertussen StepStone, Monsterboard en JobTrack met een bezoekje vereerd, en vandaag gaat hij de vacaturesite van de Telegraaf Media Groep (TMG) bezoeken: Vacaturekrant. De toko die net Hyves heeft gekocht en werkgeversvergelijker 360inc heeft gelanceerd. Eens kijken of ze mijn persona een goede ervaring gaan bieden

(meer…)

De arbeidsmarkt per beroepsgroep 2008 – 2010

  • Avatar foto Marc Drees
  • 11 november 2010
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Recruitment onderzoek,
  • 1.904 views
  • 0 reacties

Grafiek Als in de loop van de tijd veel data heb verzameld over het aantal vacatures in Nederland kan je er ook hele leuke dingen mee doen. Zo heb ik eens gekeken naar de ontwikkeling van het volume aan unieke vacatures per beroepsgroep. Omdat er nogal wat beroepsgroepen zijn heb ik mijn onderzoekje beperkt tot die beroepsgroepen een forst aantal vacatures hebben (meer dan 500 unieke vacatures per week).

Van die resterende beroepsgroepen heb ik vervolgens gekeken hoe het volume aan vacatures zich in de afgelopen jaren heeft ontwikkeld. Daarbij heb ik het totale vacaturevolume over heel 2008 als vertrekpunt genomen (0%) en daarna op basis van een voorschrijdend 52-weeksgemiddelde (elimineert seizoensinvloeden) gekeken hoe het vacaturevolume per beroepsgroep zich tot en met afgelopen weekheeft ontwikkeld.

(meer…)

Kelly Services op het bestaansminimum

  • Wilbert Geijtenbeek
  • 11 november 2010
  • in Bedrijfsresultaat, Uitzendbureau,
  • 2.905 views
  • 2 reacties

Kelly Services is de hekkensluiter van het kwartaalcijferseizoen. Vanmiddag publiceerde de Amerikaanse uitzender zijn groeicijfers. De kwartaalomzet steeg met ruim 22% naar USD 1.285 miljoen. Kelly Services zit nog 13% van de kwartaalomzet van het hoogtepunt van eind 2007. Over drie maanden zal blijken of de uitzender weer omzetrecords gaat breken. Zo heeft het dal er voor Kelly Services uitgezien.

Omzet Kelly Services, geïndexeerd sinds Q4-2007

Omzet Kelly Services, geïndexeerd sinds Q4-2007

(meer…)

Berichten paginering

1 … 599 600 601 … 1.094
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • Indeed over (No) Personal Identifying Information

    1041 keer bekeken

  • Beoordeling juistheid AI in Tellent Recruitee

    827 keer bekeken

  • Werkloosheid in maart 2026 gedaald naar 4,0%

    731 keer bekeken

  • Is LinkedIn gratis? Dan ben jij het product

    681 keer bekeken

  • Autoriteit Persoonsgegevens geeft antwoord

    655 keer bekeken

  • Hoe ‘moet’ je AI leren?

    576 keer bekeken

  • Een poging tot whitewashing: Eightfold

    560 keer bekeken

  • Afscheid van AP voorzitter Aleid Wolfsen

    559 keer bekeken

  • UWV project Bemiddelingsservice lijkt klinisch dood

    530 keer bekeken

  • MBA? Mediocre But Arrogant!

    528 keer bekeken

  • MBA? Mediocre But Arrogant!

    1 reactie

  • Recht van inzage van de betrokkene, hoe gaat dat in de praktijk?

    0 reacties

  • Beoordeling juistheid AI in Foundub

    0 reacties

  • Beoordeling juistheid AI in Tellent Recruitee

    0 reacties

  • Autoriteit Persoonsgegevens ontwaakt uit winterslaap

    0 reacties

  • Is LinkedIn gratis? Dan ben jij het product

    0 reacties

  • Vandaag is het een beetje feest, want…

    0 reacties

  • Een poging tot whitewashing: Eightfold

    0 reacties

  • Werkloosheid in maart 2026 gedaald naar 4,0%

    0 reacties

  • EU Code of Practice on marking and labelling AI-generated content

    0 reacties

  • :
    MBA? Mediocre But Arrogant!

    Maarten

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas