RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 686

Intermediair: alleen volume telt?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 2 april 2010
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment innovatie,
  • 2.153 views
  • 1 reactie

Logotype Intermediair Intermediair wil graag mijn mening weten over hun site. In ruil voor een marginale kans op een of ander zinloos boek. Maar vragen over een vacaturesite laten natuurlijk ook iets zien van de gedachten van de eigenaar van de site. En dat is VNU Media, dus daarmee is het invullen van een vragenlijst in principe interesant geworden.

In principe, want het kan ook wel eens gigantisch tegenvallen. Want de vragen tonen een eenzijdigheid die schokkend is. Er zijn zeven inhoudelijke vragen die uitsluitend over vacaturevolume gaan. Met een heel klein uitstapje naar relevantie. Ja, Intermediair heeft het begrepen…

(meer…)

Print moet zo snel mogelijk sterven

  • Avatar foto Marc Drees
  • 1 april 2010
  • in Recruitment nieuws,
  • 2.135 views
  • 2 reacties

graveDe afgelopen week heeft mij ervan overtuigd dat de huidige krantenuitgevers ten dode zijn opgeschreven. Hun afhankelijkheid van the powers that be alsmede advertentie inkomsten is zo groot dat eerlijke en objectieve berichtgeving via kranten niet (langer) mogelijk is.

De reden voor deze mening? Een dubbele en massieve fraude in de markt van edelmetalen; je weet wel, goud, zilver en zo. Die in geen van de massamedia tot op dit moment is vermeld.

(meer…)

Molblog wil geen user generated content

  • Avatar foto Marc Drees
  • 1 april 2010
  • in Social netwerk,
  • 2.407 views
  • 4 reacties

In Molblog staat vandaag een infomercial met Menno Lanting onder de titel Social Media krijgt een grote terugslag. Het artikel is een weinig interessante verbijzondering van de algemene geldende regel die door Gartner de trough of disillusionment wordt genoemd. Om die reden wilde ik het artikel een negatieve waardering geven.

Maar dat kan niet! Althans, niet zonder in te loggen:

Molblog Molblog gaat over marketing. Marketing moet sociale media omarmen (social marketing, interactive marketing, etc.). En drempelloze user generated content toejuichen. Maar Molblog doet niets van dat alles. Wat een armoe!

AFM onthult USG-Vediordeal

  • Wilbert Geijtenbeek
  • 1 april 2010
  • in Recruitment nieuws, Uitzendbureau,
  • 3.733 views
  • 3 reacties

Gisteren deelde de Autoriteit Financiële Markten de definitieve boete uit aan Randstad. Vanwege onregelmatigheden bij de overname van Vedior eind 2007 moet Randstad het bedrag van EUR 96.000 betalen – ook in hoger beroep. Weinig schokkend nieuws: die luttele ton in euro’s kan het miljardenconcern wel lijden. In deze pdf staat het oordeel, met een korte reconstructie van de overnamegesprekken tussen Vedior en Randstad.

En dat is altijd leuke informatie. De beurswaakhond heeft fraaie inside-informatie gekregen over hoe de deal tot stand kwam. Helaas zijn alle saillante fragmenten met zwarte blokken in het pdf’je weggekalkt.

Alle leuke fragmenten? Nee. Zo vonden wij dit fragment op pagina 5:

Fragment uit Beslissing op bezwaar

Ziet u ‘m? Drie zwarte blokjes en op de plek waar een vierde blokje had moeten staan, staat USG.

(meer…)

Breaking news: Vacatures in maart

  • Avatar foto Marc Drees
  • 1 april 2010
  • in Recruitment nieuws, Recruitment onderzoek,
  • 4.537 views
  • 8 reacties

sad Maart 2010 ligt achter ons en daarmee is ook het eerste kwartaal van 2010 alweer geschiedenis. Het betekent verder dat we de balans op kunnen maken van de ontwikkeling van het vacaturevolume.

Ten opzichte van maart 2009 zakken we dit jaar bijna 15% in; een heel slecht resultaat. Maar maart 2009 was een maand met een relatief hoog aantal nieuwe vacatures (zo’n 155.000), dus dat verzacht de pijn wel een beetje.

(meer…)

Half geld voor boomerang plaatsing?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 31 maart 2010
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment innovatie,
  • 6.141 views
  • 15 reacties

Daar heb ik nou nooit bij stil gestaan, maar dit is natuurlijk een hele interessante mogelijkheid als vacaturesites meer in de richting van performance based pricing willen (moeten?) opschuiven:

Tweet

Korting voor het opnieuw plaatsen van een vacature als een medewerker tijdens de proeftijd niet blijkt te voldoen of uit eigen beweging vertrekt?

Iemand?

ADP: geen banengroei in VS

  • Avatar foto Marc Drees
  • 31 maart 2010
  • in Beleid, Internationaal,
  • 1.637 views
  • 0 reacties

Logotype ADP Vandaag kwam ADP, de grootste verloner van de VS, met haar National Employment Report over de ontwikkeling van de arbeidsmarkt. Dit rapport wordt in het algemeen op de voet gevolgd door economen omdat het een eerste indicatie is hoe de achterliggende maand zich heeft ontwikkeld op het gebied van werkgelegenheid.

En het beeld van het ADP National Employment Report over maart is een tegenvaller. In plaats van de verwachte groei van 40.000 banen was er een verlies van meer dan 20.000 banen te noteren.

Als een gevolg knijpt iedereen nu de billen samen voor de cijfers van het Bureau of Labor Statistics dat aanstaande vrijdag haar beeld van de maand maart geeft. En waar ‘iedereen’ een groei van maar liefts 200.000 banen verwacht. Dat wordt een paar dagen heel, heel hard duimen, schat ik in.

Ik wil helemaal niet nadenken over mijn pensioen!

  • Floor Drees
  • 31 maart 2010
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Gen Y,
  • 4.195 views
  • 0 reacties

Een paar dagen geleden kreeg een persbericht van Unique binnen met de veelzeggende titel ‘Werknemer schuift pensioenproblematiek voor zich uit’. Mijn eerste reactie? Ik snap het wel. Je pensioen, dat is iets waar je niet over na wilt denken. Tot het zover is.

“Wanneer de pensioenproblematiek nijpend wordt en er pensioengeld te kort is, zouden jonge Nederlandse werknemers het liefst langer doorwerken na hun pensioenleeftijd. Dertig procent geeft aan de voorkeur te geven aan deze oplossing.” Deze conclusie trekt Unique uit een online onderzoek onder hun doelgroep. Zij vroeg 550 respondenten met een gemiddelde leeftijd van 32 jaar naar hun antwoord op de vraag: Als er straks pensioengeld tekort is, welke oplossing heeft dan jouw voorkeur? Een groot aantal van de respondenten heeft echter geen mening over deze problematiek. (meer…)

UWV heeft EUR 3,5 miljard tekort

  • Avatar foto Marc Drees
  • 31 maart 2010
  • in Beleid, Nationaal,
  • 3.447 views
  • 5 reacties

RvB UWVHet saldo van baten en lasten van UWV valt over 2009 extreem negatief uit; tegenover baten van EUR 20 miljard staan lasten van ongeveer EUR 23,5 miljard. Oftewel, UWV heeft EUR 3,5 miljard meer uitgegeven dan het heeft ontvangen.

Elk normaal bedrijf zou dus allang met de poten omhoog liggen; maar het UWV meldt met droge ogen het volgende in haar jaarverslag:

In die moeilijke omstandigheden hebben we het beste in onszelf naar boven gebracht. Dankzij de geslaagde fusie met CWI hebben we ruim een kwart miljoen mensen aan het werk geholpen, ruim meer dan verwacht. Dat vervult ons met trots.

(meer…)

StepStone Solutions verkocht

  • Avatar foto Marc Drees
  • 31 maart 2010
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment nieuws,
  • 4.637 views
  • 5 reacties

Logo en logotype Axel Springer Het is een feit: StepStone Solutions is verkocht. Aangezien een pakketleverancier niets te zoeken heeft bij een uitgever (Axel Springer) is dit bepaald geen verrassing.  StepStone Solutions is voor EUR 110 miljoen verkocht aan HgCapital LLP. En dat is twee keer de jaaromzet.

Overigens maakt Axel Springer hiermee meteen een winst op de overname van StepStone die eind oktober. En wordt het grootste onderdeel van StepStone verkocht, aangezien de totale StepStone groep op EUR 175 miljoen kon worden gewaardeerd ten tijde van de overname (oktober 2009).

(meer…)

Berichten paginering

1 … 685 686 687 … 1.097
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    1833 keer bekeken

  • Breaking news: aantal vacatures in juni 2026

    1251 keer bekeken

  • Elke orgie kent een einde

    1176 keer bekeken

  • Heeft UWV het Programma van Eisen van de tender volledig laten vallen?

    1064 keer bekeken

  • Werkloosheid in mei 2026 naar 3,9%

    839 keer bekeken

  • UWV dekt AVG overtreding 8vance toe

    818 keer bekeken

  • Het AP loket voor grootschalige AVG-overtredingen is permanent gesloten

    794 keer bekeken

  • UWV zegt niets van normbrief van AP aan 8vance af te weten

    761 keer bekeken

  • De Italiaanse Autoriteit Persoonsgegevens legt Lusha boete op van EUR 2M

    753 keer bekeken

  • Martyn Redstone schiet uit zijn slof

    684 keer bekeken

  • Heeft UWV het Programma van Eisen van de tender volledig laten vallen?

    1 reactie

  • Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    1 reactie

  • De Italiaanse Autoriteit Persoonsgegevens legt Lusha boete op van EUR 2M

    1 reactie

  • Martyn Redstone schiet uit zijn slof

    1 reactie

  • Workable lanceert AI Hiring Agent. Hopelijk niet in de EU

    0 reacties

  • Werkloosheid in mei 2026 naar 3,9%

    0 reacties

  • Privacy van burgers waarborgen, via de Autoriteit Persoonsgegevens?

    0 reacties

  • Een korte verhandeling over Woo-verzoeken en (vooral) UWV

    0 reacties

  • “I love the smell of napalm in the morning”

    0 reacties

  • Elke orgie kent een einde

    0 reacties

  • :
    De Italiaanse Autoriteit Persoonsgegevens legt Lusha boete op van EUR 2M

    Marco van Hurne

  • :
    Martyn Redstone schiet uit zijn slof

    Marco van Hurne

  • :
    Heeft UWV het Programma van Eisen van de tender volledig laten vallen?

    Marco van Hurne

  • :
    Was 8vance technisch failliet? Is UWV engelbewaarder?

    Marcus van Hurnus

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas