RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 742

Expat Center is goed bezig

  • Rob van Elburg
  • 4 november 2009
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Internationaal,
  • 2.412 views
  • 1 reactie

Gisteravond vond er een netwerk meeting plaats met het Amsterdam Expat Center en haar business partners. Locatie was de internationale school in Amstelveen. Wat een top locatie. Alsof je een Amerikaanse Highschool binnenstapt. Super.

De directeur van het Expat Center heette ons welkom en gooide er gelijk een leuk getal in. Er zitten 120 Japanse kinderen op de school. Bij Canon schijnen ook nog steeds 550 personen te werken. Lang niet allemaal naar London dus.

(meer…)

CBS: WW stijgt fors

  • Avatar foto Marc Drees
  • 4 november 2009
  • in Beleid, Nationaal,
  • 2.370 views
  • 2 reacties

Het CBS meldt dat zowel het aantal reguliere als het aantal deeltijd WW uitkeringen in het 3e kwartaal sterk is gegroeid ten opzichte van het vorige kwartaal:

Uitkeringen WW en deeltijd-WW

 

(meer…)

10 (Amerikaanse) bedrijven die nog wél mensen aannemen

  • Floor Drees
  • 4 november 2009
  • in Arbeidsmarkt & beleid, Internationaal,
  • 2.666 views
  • 0 reacties

Veel bedrijven, voornamelijk in de retail, zoeken nog wel wat extra krachten, vooral voor de maanden voorafgaand aan kerst en nieuwjaar. The Work Buzz (de blog van careerbuilder.com voor werkzoekenden) heeft er 10 op een rijtje gezet. Iedereen die wel een extra centje kan gebruiken (wie niet, de feestmaanden zijn de plaag van elke portemonnee), kan hier terecht:

AT&T
Industry: Communications
Number of openings: 1000+
Seasonal positions available: Retail sales associates; store managers; and sales support
Location: Nationwide

A Wireless
Industry: Telecommunications
Number of openings: 250+
Seasonal positions available: Store managers; sales consultants; district managers; information technology; customer service
Location: Nationwide
(meer…)

Megajobs is geheel vernieuwd!

  • Avatar foto Marc Drees
  • 4 november 2009
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment nieuws,
  • 1.665 views
  • 0 reacties

Na 5 jaar heeft Megajobs eindelijk een nieuwe homepage. Een enorme verandering ten opzichte van de site met de ‘kniprandjes’:

Megajobs | Homepage
En niet alleen de homepage is nieuw, ook de rest van de site ziet er totaal anders uit. Ik zal binnenkort eens een uitgebreid bezoek aan Megajobs brengen.

De grote vier: aantallen vacatures

  • Avatar foto Marc Drees
  • 3 november 2009
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
  • 1.748 views
  • 0 reacties

piggy_bankOok deze week natuurlijk weer een aflevering in de serie over het aantal vacatures op de grootste vier vacaturesites van Nederland.

En deze week is volstrekt onvergelijkbaar met voorgaande weken. Dit wordt niet alleen veroorzaakt door de hogere aantallen vacatures van Werk.nl maar ook Monsterboard levert vanaf deze week meer vacatures op. Waardoor we een aardige vertekening in ons vertrouwde beeld krijgen.

(meer…)

VNU Media stapt in vertical search

  • Avatar foto Marc Drees
  • 3 november 2009
  • in Recruitment nieuws, Vertical search engine,
  • 33.424 views
  • 11 reacties

Logotype Banen.nl VNU Media gaat de strijd aan met vertical search engines als Jobrapido, Indeed en SimplyHired. En komt via een revamping van Banen.nl met haar eigen vertical search engine.

En dat is bijzonder. Bij mijn weten is VNU hiermee de enige partij die zowel grote vacaturesites (Nationale Vacaturebank, Intermediair) als een vertical search engine uitbaat.

(meer…)

CBS: Dit wil ik ook!

  • Avatar foto Marc Drees
  • 3 november 2009
  • in Internationaal,
  • 1.416 views
  • 0 reacties

Een oproep aan CBS om onderstaand model ook voor Nederland beschikbaar te maken. Een werkelijk schitterende interactieve kaart waarmee je per Amerikaanse county de werkloosheid, faillisement en huisuitzettingen kan volgen. Droevig, maar wel zeer inzichtgevend:

image

Monsterachtige ambities, deel 4

  • Avatar foto Marc Drees
  • 3 november 2009
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment innovatie,
  • 2.769 views
  • 0 reacties

Logotype Monster Dit is het laatste deel van de miniserie over de toekomstplannen van Monster. En die toekomstplannen zijn groot.

Trovix, of liever gezegd de daarvan afgeleide producten, staan centraal in deze toekomst. Maar ook een nieuwe salesbenadering en een invasie in aanpalende markten staan op het programma.

In dit laatste deel besteed ik aandacht aan de toekomst zoals Monster die voor haarzelf ziet. Met eerst een korte blik op het laatste kwartaal van dit jaar.  En vervolgens het landschap zoals Monster dit voor 2010 (en volgende jaren) voor zich ziet.

(meer…)

Irrirante reclame Cap Gemini

  • Avatar foto Marc Drees
  • 3 november 2009
  • in Spam,
  • 2.260 views
  • 0 reacties

Gisteren werd ik weer eens onaangenaam verrast door een pulserende reclameboodschap. De schuldige is Nu.nl in samenwerking met Cap Gemini.

Nietsvermoedend zat ik een artikel op Nu.nl over het faillisement van CIT Group te lezen. Groter dan het faillisement van Enron, maar op dit moment slechts een voetnoot in het nieuws. En natuurlijk was dit nieuwsbericht onderbroken door een gigantische advertentie:

(meer…)

Creyf’s: slechte uptime

  • Avatar foto Marc Drees
  • 2 november 2009
  • in Uitzendbureau,
  • 1.424 views
  • 0 reacties

Creyf’s is behoorlijk roestig. Zo ziet de beschikbaarheid van de site er over de afgelopen week uit:

Uptime Creyf's
De site mag misschien nieuw zijn, maar de uptime is ouderwets…

Berichten paginering

1 … 741 742 743 … 1.091
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • Een reactie van UWV/minister van SZW op de toetsing van BMS

    2053 keer bekeken

  • Autoriteit Persoonsgegevens: wat zijn uw prioriteiten?

    1940 keer bekeken

  • De toename van AI in recruitment leidt tot een systeemcrisis in de recruitmentmarkt

    1294 keer bekeken

  • Hang op! Klik weg! Bel de werkgever!

    1145 keer bekeken

  • Age bias, jong geleerd – oud gedaan

    1111 keer bekeken

  • Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer dan 87 medewerkers nodig voor 1 boete

    937 keer bekeken

  • Indeed over (No) Personal Identifying Information

    780 keer bekeken

  • People aggregators, een klein overzicht

    693 keer bekeken

  • Een handhavingsverzoek voor Autoriteit Persoonsgegevens

    656 keer bekeken

  • NIXZ: een people aggregator van Nederlandse bodem

    616 keer bekeken

  • Een reactie van UWV/minister van SZW op de toetsing van BMS

    2 reacties

  • Hang op! Klik weg! Bel de werkgever!

    2 reacties

  • Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer dan 87 medewerkers nodig voor 1 boete

    1 reactie

  • Age bias, jong geleerd – oud gedaan

    1 reactie

  • De grote uitzenders vergeleken: Q4 2025

    0 reacties

  • Nationale Vacaturebank: met vlag en wimpel

    0 reacties

  • Waarschuwing van Connor Leahy

    0 reacties

  • Investeer nu!

    0 reacties

  • Wat is mijn probleem met Hotjar?

    0 reacties

  • Nationale Vacaturebank: een stap vooruit

    0 reacties

  • :
    Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer dan 87 medewerkers nodig voor 1 boete

    Marcus van Hurnus

  • :
    Dennis Albinus: Europe’s visionary human resource technologist?

    Guido

  • :
    Dennis Albinus: Europe’s visionary human resource technologist?

    Guido Siebers

  • :
    cvster.nl liegt (maar is toch goed bezig)

    Cor

  • :
    Een reactie van UWV/minister van SZW op de toetsing van BMS

    Peter Went

  • :
    Hang op! Klik weg! Bel de werkgever!

    Arjan Elbers

  • :
    Hang op! Klik weg! Bel de werkgever!

    Marcus van Hurnus

  • :
    Een reactie van UWV/minister van SZW op de toetsing van BMS

    Dirk Goossens

  • :
    Je loopbaan eindigt hier. Door één klik

    Laurens Tienkamp-Beishuizen

  • :
    Je loopbaan eindigt hier. Door één klik

    Ralph Franken - Lead Recruiter - FD Mediagroep

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas