Intelligence Group: perceptie in plaats van werkelijkheid

Image Intelligence Group Gisteren kwam Intelligence Group met de resultaten uit haar Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek (AGO). En in dit geval ging het om de antwoorden van 7.777 (!) respondenten op de vraag:

Welke internetsite(s) zou u gebruiken/gebruikt u om een baan te zoeken?

Nu ben ik al eerder uitgebreid ingegaan op de in mijn optiek merkwaardige positie van Google binnen dit onderzoek. Daarom wil ik deze keer eens kijken naar de meerjarige cijfers die Intelligence Group toont voor de top tien vacaturesites. En dan vooral de eerste drie in dat rijtje; Monsterboard Nationale Vacaturebank en Werk.nl.

(meer…)

UWV WERKbedrijf: verwarring!

Logo en logotype UWV WERKbedrijfAls CBS met cijfers komt dan volgt natuurlijk UWV WERKbedrijf op de voet. En dat moet ik vervolgens dan ook weer doen. Vermoeiend, maar dan had ik maar een vak moeten leren…

Dit is de essentie van wat UWV WERKbedrijf te melden heeft:

Het aantal niet-werkende werkzoekenden (NWW), ingeschreven bij UWV WERKbedrijf, is in juni met 2.700 gestegen tot ruim 477 duizend

Dat is een halvering ten opzichte van verleden maand! En dat terwijl CBS juist een sterke stijging van de werkloosheid meldt. Ik snap er niets meer van…

(meer…)

CBS: versnelde groei werkloosheid

image Het CBS komt vandaag weer met een nieuw bericht over de stand van de werkloosheid:

De voor seizoen gecorrigeerde werkloosheid kwam in de periode april-juni 2009 uit op 368 duizend personen, 16 duizend meer dan de vorige driemaandsperiode.

En die 16.000 personen is dus een verdubbeling van het aantal ten opzichte van de vorige driemaandsperiode. Dat is zeker een versnelling van de werkloosheid te noemen!

(meer…)

Werkloos? Solliciteer bij UWV!

image De toenemende werkloosheid zorgt ervoor dat UWV nog dit jaar 2.300 nieuwe medewerkers hoopt binnen te halen. Hiervan is het merendeel (1.300) bedoeld voor het beoordelen van uitkeringsaanvragen en 800 als werkcoach.

Zou UWV WERKbedrijf al ingericht zijn op het direct doorleiden van een niet werkende werkzoekende naar een van deze twee vacatures? Tenslotte wil UWV eind oktober deze 2.100 vacatures vervuld hebben.

Online referral services in Nederland: de harde cijfers

Vandaag is het weer tijd voor de cijfers van de online referral services in Nederland. Met de cijfers van Spotajob en Friendhunter. Zoals bekend doet Zubka sinds vorige maand niet meer mee.

Maar het lijkt er wel op dat de laatste twee doorzetters zijn. Van opgeven is in ieder geval nog geen sprake. De vraag is natuurlijk hoelang dat nog gaat duren…

(meer…)

Vacatures per regio: beter dan vorig jaar

Vacaturemonitor De cijfers per regio zullen de komende twee weken nog de impact laten zien van de wijzigingen bij JobFeed. Er is weinig veranderd ten opzichte van vorige week; de wijzigingen zijn minimaal.

Overigens is er wel positief nieuws te melden ten opzichte van een jaar geleden. Want drie van de vier regio’s scoren op dit moment boven de resultaten van vorig jaar! De vraag is natuurlijk of dit over twee weken nog altijd zo is…

(meer…)

Unique: we zijn crisismoe…

Logo en logotype Unique Uitzendburo Een persberichtje van Unique Uitzendbureau: Nederlandse werknemers zijn crisismoe. Uit een online onderzoek met 700 respondenten bleek dat 69% de berichtgeving over de recessie zat is. Verder is 37% crisismoe en 32% vindt het tijd voor goed nieuws.

Nou, dat is verbazingwekkend. En ik maar denken dat iedereen helemaal gek is op de recessie en er geen genoeg van kan krijgen. Soms zijn persberichten wel heel erg overbodig…

Ik heb blogmoeheid-moeheid

Voor een achtergrondartikel in de papieren nrc.next is Ernst-Jan Pfauth op zoek naar oud-bloggers. “Mensen die een tijd (redelijk succesvol) geblogd hebben, maar uiteindelijk zijn gestopt.”
Want: “volgens blogzoekmachine Technorati waren er in 2008 wereldwijd 133 miljoen blogs. Een indrukwekkend aantal, zo op het eerste gezicht. Maar als je dieper in het blogjaarverslag duikt, lees je dat van die miljoenen blogs slechts 1,1 procent in de laatste week van het onderzoek bijgewerkt was.”
(meer…)

Vacaturesite top 10: stabiel en te hoog

Vacaturemonitor Na de kunstmatig sterke groei van vorige week blijven we deze week steken op vrijwel hetzelfde aantal: meer dan 104.000 nieuwe vacatures. Deze eenmalige piek in het aantal nieuwe vacatures zal deze en volgende week nog zorgen voor een te hoog aantal, daarna zakken we weer af naar het ‘normale’ niveau. 

Ondertussen zorgt deze piek er wel voor dat ten opzichte van verleden jaar bijna hetzelfde aantal nieuwe vacatures over de afgelopen drie weken werd verzameld: 104.000 nu versus 107.000 vorig jaar. Toch een lekker gevoel…

(meer…)