Marc Drees 
Deze keer een forse stijging naar meer dan 88.000 vacatures; oftewel een stijging van meer dan 6.000 vacatures in vergelijking met de cijfers van vorige week.
En dat is een ferm verschil met de situatie van de afgelopen weken. We lijken weer naar de 90.000 grens te mogen kijken, maar dat hangt natuurlijk sterk af van het aantal nieuwe vacatures in de komende week.
Marc Drees Even een kort bericht; Bing is onder ons. De nieuwe zoekmachine van Microsoft:
Marc Drees 
Wederom kan RecruitmentMatters op de eerste dag van de nieuwe maand al meteen met de resultaten over de afgelopen maand komen. En dan heb ik het natuurlijk over het aantal nieuwe vacatures dat in mei online is gepubliceerd.
Terwijl de rest van Nederland ongeduldig wacht tot CBS, UWV Werkbedrijf of Monsterboard met cijfers komen, loopt de lezer van RecruitmentMatters daarin weken voor. Best handig…
Overigens is het beeld voor mei is bepaald niet best, ook al is het allemaal niet zo dramatisch als in april. Maar ook deze maand is er weer sprake van een daling van het volume aan nieuwe vacatures.
Marc Drees Met deze week een klein quiz. Wie het weet mag het zeggen:
Marc Drees 
Jawel, een plug. Maar voor het goede doel, en zoals mag worden verwacht; zonder enig financieel voordeel. In dit geval voor de eerste webcast van CareerSiteAdvisor.
CareerSiteAdvisor is een Engelse startpagina voor vacature- en wervingssites. Opgericht door Keith Robinson (ex-Totaljobs) en Simon Goddard (ex-Yahoo! Hotjobs).
Marc Drees 
Ruim een jaar geleden schreef ik over een nieuwe vacaturesite genaamd Orangejob. Die op dat moment de volgende, ongekende ambitie aan de dag legde: OrangeJob.nl zal de eerste maand 150.000 bezoekers realiseren. Wij hebben als doelstelling om binnen 1 jaar bij Top 10 vacaturebanken te behoren.
Ik heb kort na publicatie van dit artikel aan de oprichter van Orangejob beloofd dat ik mijn hoed op zou eten en hier publiekelijk kond van zou doen als Orangejob deze doelstelling haalt.
Marc Drees 
Tènce! is gisteren verkozen tot uitzendbureau van het jaar 2009. De overige genomineerden waren Adecco, Careermaker, Content, Creyf’s Uitzendbureau, Randstad, Tempo-Team en Timing.
Allereerst natuurlijk de hartelijke felicitaties voor Tènce!, die deze titel overigens voor de tweede keer in de wacht sleept. En deze keer met een haarbreedte voorsprong op Creyf’s, die slechts 0,02 punt achter Tènce! eindigde.
Marc Drees 
Gisteren ontving ik de derde e-mail van mijn gratis Personal Job Market Explorer. De eerste twee e-mails waren dramatisch; ik heb eerlijk gezegd weinig hoop dat deze iets beter zal zijn.
Wat die Personal Job Market Explorer (PJME) ook al weer was? Nou dat is een service die met mijn zoekcriteria maar liefts meer dan 1,400 job sites doorzoekt. En mij drie keer per week de resultaten doorstuurt.
Marc Drees 
Gisteren heeft het team dat ook Google Maps heeft gemaakt haar volgende geesteskind aan de wereld getoond: Google Wave. En Google Wave heeft nog veel meer potentie en een aanzienlijk hogere WOW factor dan Google Maps. Echt waar!
Vergeet e-mail, vergeet instant messaging, vergeet wiki’s, vergeet ook Twitter maar meteen. Vergeet feitelijk maar meteen alle aparte online communicatielkanalen (behalve IP telefonie en videoconferencing).
Marc Drees Het is misschien een lange zit: 1:20 minuten. Maar ik zou willen zeggen, neem de tijd! Want het komt niet vaak voor dat er technologie voorbij komt die zo’n potentie heeft:
