RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 798

Kudos voor bestaansrecht

  • Floor Drees
  • 22 juli 2009
  • in Social netwerk,
  •   
  • 7 reacties

kudosIk ben groot fan van Rob Wijnberg. En dan vooral van zijn filosofische stukken in de nrc.next. Zoals die van 15 juli, waarin hij vertelt over Hegel (1770-1831) en Kojève (1902-1968) die meenden dat het zelfbewustzijn van de mens is voortgekomen uit een permanent verlangen naar erkenning.
(meer…)

De grote vier: aantallen vacatures

  • Avatar foto Marc Drees
  • 22 juli 2009
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
  •   
  • 0 reacties

piggy_bank Ook deze week natuurlijk weer een aflevering in de serie over het aantal vacatures op de grootste vier vacaturesites van Nederland. 

Grote stilte bij de commerciele vacaturesites deze week, grote schommelingen bij Werk.nl. Dat is het beeld van de week.

(meer…)

Intelligence Group: perceptie in plaats van werkelijkheid

  • Avatar foto Marc Drees
  • 22 juli 2009
  • in Recruitment onderzoek,
  •   
  • 16 reacties

Image Intelligence Group Gisteren kwam Intelligence Group met de resultaten uit haar Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek (AGO). En in dit geval ging het om de antwoorden van 7.777 (!) respondenten op de vraag:

Welke internetsite(s) zou u gebruiken/gebruikt u om een baan te zoeken?

Nu ben ik al eerder uitgebreid ingegaan op de in mijn optiek merkwaardige positie van Google binnen dit onderzoek. Daarom wil ik deze keer eens kijken naar de meerjarige cijfers die Intelligence Group toont voor de top tien vacaturesites. En dan vooral de eerste drie in dat rijtje; Monsterboard Nationale Vacaturebank en Werk.nl.

(meer…)

UWV WERKbedrijf: verwarring!

  • Avatar foto Marc Drees
  • 21 juli 2009
  • in Beleid, Nationaal,
  •   
  • 5 reacties

Logo en logotype UWV WERKbedrijfAls CBS met cijfers komt dan volgt natuurlijk UWV WERKbedrijf op de voet. En dat moet ik vervolgens dan ook weer doen. Vermoeiend, maar dan had ik maar een vak moeten leren…

Dit is de essentie van wat UWV WERKbedrijf te melden heeft:

Het aantal niet-werkende werkzoekenden (NWW), ingeschreven bij UWV WERKbedrijf, is in juni met 2.700 gestegen tot ruim 477 duizend

Dat is een halvering ten opzichte van verleden maand! En dat terwijl CBS juist een sterke stijging van de werkloosheid meldt. Ik snap er niets meer van…

(meer…)

CBS: versnelde groei werkloosheid

  • Avatar foto Marc Drees
  • 21 juli 2009
  • in Beleid, Nationaal,
  •   
  • 0 reacties

image Het CBS komt vandaag weer met een nieuw bericht over de stand van de werkloosheid:

De voor seizoen gecorrigeerde werkloosheid kwam in de periode april-juni 2009 uit op 368 duizend personen, 16 duizend meer dan de vorige driemaandsperiode.

En die 16.000 personen is dus een verdubbeling van het aantal ten opzichte van de vorige driemaandsperiode. Dat is zeker een versnelling van de werkloosheid te noemen!

(meer…)

Werkloos? Solliciteer bij UWV!

  • Avatar foto Marc Drees
  • 21 juli 2009
  • in Beleid, Nationaal,
  •   
  • 8 reacties

image De toenemende werkloosheid zorgt ervoor dat UWV nog dit jaar 2.300 nieuwe medewerkers hoopt binnen te halen. Hiervan is het merendeel (1.300) bedoeld voor het beoordelen van uitkeringsaanvragen en 800 als werkcoach.

Zou UWV WERKbedrijf al ingericht zijn op het direct doorleiden van een niet werkende werkzoekende naar een van deze twee vacatures? Tenslotte wil UWV eind oktober deze 2.100 vacatures vervuld hebben.

Online referral services in Nederland: de harde cijfers

  • Avatar foto Marc Drees
  • 21 juli 2009
  • in Referral site,
  •   
  • 3 reacties

Vandaag is het weer tijd voor de cijfers van de online referral services in Nederland. Met de cijfers van Spotajob en Friendhunter. Zoals bekend doet Zubka sinds vorige maand niet meer mee.

Maar het lijkt er wel op dat de laatste twee doorzetters zijn. Van opgeven is in ieder geval nog geen sprake. De vraag is natuurlijk hoelang dat nog gaat duren…

(meer…)

Vacatures per regio: beter dan vorig jaar

  • Avatar foto Marc Drees
  • 21 juli 2009
  • in Recruitment onderzoek,
  •   
  • 0 reacties

Vacaturemonitor De cijfers per regio zullen de komende twee weken nog de impact laten zien van de wijzigingen bij JobFeed. Er is weinig veranderd ten opzichte van vorige week; de wijzigingen zijn minimaal.

Overigens is er wel positief nieuws te melden ten opzichte van een jaar geleden. Want drie van de vier regio’s scoren op dit moment boven de resultaten van vorig jaar! De vraag is natuurlijk of dit over twee weken nog altijd zo is…

(meer…)

Unique: we zijn crisismoe…

  • Avatar foto Marc Drees
  • 20 juli 2009
  • in Uitzendbureau,
  •   
  • 3 reacties

Logo en logotype Unique Uitzendburo Een persberichtje van Unique Uitzendbureau: Nederlandse werknemers zijn crisismoe. Uit een online onderzoek met 700 respondenten bleek dat 69% de berichtgeving over de recessie zat is. Verder is 37% crisismoe en 32% vindt het tijd voor goed nieuws.

Nou, dat is verbazingwekkend. En ik maar denken dat iedereen helemaal gek is op de recessie en er geen genoeg van kan krijgen. Soms zijn persberichten wel heel erg overbodig…

Ik heb blogmoeheid-moeheid

  • Floor Drees
  • 20 juli 2009
  • in Online netwerk, Weblog,
  •   
  • 3 reacties

Voor een achtergrondartikel in de papieren nrc.next is Ernst-Jan Pfauth op zoek naar oud-bloggers. “Mensen die een tijd (redelijk succesvol) geblogd hebben, maar uiteindelijk zijn gestopt.”
Want: “volgens blogzoekmachine Technorati waren er in 2008 wereldwijd 133 miljoen blogs. Een indrukwekkend aantal, zo op het eerste gezicht. Maar als je dieper in het blogjaarverslag duikt, lees je dat van die miljoenen blogs slechts 1,1 procent in de laatste week van het onderzoek bijgewerkt was.”
(meer…)

Berichten paginering

1 … 797 798 799 … 1.104
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • De eerste wet van moderne AI

    1355 keer bekeken

  • Wil je een boek kopen van vóór 2022? Dan moet je (heel) snel zijn.

    1142 keer bekeken

  • Vacature: fatsoen, ruggengraat & juridisch geweten gezocht. Gratis

    961 keer bekeken

  • Slopperdeslop, het Internet is op

    808 keer bekeken

  • Skills matching is een mislukt evolutionair experiment

    780 keer bekeken

  • De Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer tijd nodig… What’s new?

    702 keer bekeken

  • Salaris nog altijd niet transparant in (online) vacatures

    653 keer bekeken

  • Platformwerk verovert de wereld met brute force

    634 keer bekeken

  • Abdeluheb Choho is per 1 september bestuursvoorzitter UWV

    624 keer bekeken

  • People aggregators en Data Protection Agencies

    620 keer bekeken

  • De eerste wet van moderne AI

    2 reacties

  • Vacature: fatsoen, ruggengraat & juridisch geweten gezocht. Gratis

    1 reactie

  • Abdeluheb Choho is per 1 september bestuursvoorzitter UWV

    1 reactie

  • Slopperdeslop, het Internet is op

    1 reactie

  • Een orakel is geboren: Dirk Goossens

    1 reactie

  • Wil je een boek kopen van vóór 2022? Dan moet je (heel) snel zijn.

    1 reactie

  • Vanaf een schandpaal bloggen. Ik kan dat, met hulp

    1 reactie

  • De redders van de wereld

    0 reacties

  • Een nieuwe tijd vraagt om een nieuwe terminologie

    0 reacties

  • Pathalogisch leugenaar zegt: “Economy has so much intertia”

    0 reacties

  • :
    Vanaf een schandpaal bloggen. Ik kan dat, met hulp

    Slop detector

  • :
    Een orakel is geboren: Dirk Goossens

    Dirk

  • :
    Swipe4work, leuker, sneller, eerlijker?

    Marèl Bruins

  • :
    Abdeluheb Choho is per 1 september bestuursvoorzitter UWV

    dirk

  • :
    Vacature: fatsoen, ruggengraat & juridisch geweten gezocht. Gratis

    Dirk

  • :
    Slopperdeslop, het Internet is op

    Dirk

  • :
    De eerste wet van moderne AI

    Dirk Goossens

  • :
    De eerste wet van moderne AI

    Ruud Steltenpool

  • :
    Wil je een boek kopen van vóór 2022? Dan moet je (heel) snel zijn.

    Marco van Hurne

  • :
    Is de Actonomy skills extractor revolutionair?

    peter

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas