Een kwetterende vogel in een krijtstreeppak

Het is de vraag die binnen elke enigzins vernieuwende organisatie speelt: “Moeten we op Twitter aanwezig zijn?”. Het is tevens een vraag die niet langer geldt. Natuurlijk moet je op Twitter aanwezig zijn! Denk wel na hoe je je aanwezigheid inzet. Hoe ga je om met klachten, haters en concurrenten? Is CoTweet, de zakelijke broer van Twitter, zoals die bedacht is door Aaron Gotwalt, Jesse Engle, en Kyle Sollenberger, het antwoord?

cotweet (meer…)

Je reputatie voor een tegoedbon: gesponsorde bloggers…

Zo’n anderhalf jaar geleden kwam PayPerPost plosteling langs. Een marktplaats waar adverteerders verzoeken kunnen indienen voor blogpostings die, tegen betaling, door bloggers worden uitgevoerd.

En dat model veroorzaakte nogal wat rumoer in de blogosphere. Met TechCrunch, vooral Michael Arrington, als aanjager. In mijn optiek terecht. Daarna werd het stil. Maar nu komt plotsklaps Forrester met een rapport over gesponsorde postings.

(meer…)

Vacatures per regio: we glijden af

VacaturemonitorHet beeld van drie achtereenvolgende weken: groei, stilstand en achteruitgang. Want dat laatste moet helaas deze week gemeld worden. De vacaturemotortjes in de regio’s hebben blijkbaar vakantie genomen.

Wat natuurlijk met de echte vakantieperiode te maken kan hebben. Maar dat zal in deze week dan duidelijk moeten worden. Anders lijkt het er toch ernstig op dat we een behoorlijk kille lente tegemoet gaan.

(meer…)

Vacaturesites in februari: het gaat

stopwatchMet het begin van een nieuwe maand is het altijd leuk om achterom te kijken. In dit geval om te zien hoe de vacaturesites het er in februari vanaf hebben gebracht. En dan heb ik het over zaken zoals beschikbaarheid en performance.

En daar is positief nieuws te melden; want Megajobs blijft zich verbeteren. Nadat vorige maand Stepstone de rode lantaarn van Megajobs overnam is het de afgelopen maand WerkenbijdeOverheid geweest die de zaken het slechtst voor elkaar had.

(meer…)

Vacatures in februari: daling zet door

Vacaturemonitor Maart is begonnen; en dus is het tijd om eens te kijken wat de maand februari ons heeft gebracht. Met betrekking tot het aantal online vacatures natuurlijk.

Een vergelijking van de afgelopen maand met een jaar geleden (februari 2008) is uitermate droevig: een daling van bijna 19% in het aantal nieuwe vacatures! En dat is ronduit schokkend.

(meer…)

De Totaljobs nieuwsbrief leeft!

Logotype Totaljobs Ik was buiten zinnen van geluk vanochtend. De reden? De Totaljobs nieuwsbrief is terug! Waar ik eerder dacht dat deze nieuwsbrief de kostenbesparingen bij Reed Business niet had overleefd blijkt dit gelukkig wel het geval te zijn.

En ook deze keer stelt Totaljobs me niet teleur; want het is weer een grandioos verhaal geworden. Heerlijk; voor mij kan de week al niet meer stuk.

(meer…)

‘Unfollow’ me, als mijn tweets je niet interesseren

Vanochtend, even na een huishoudelijke mededeling op Twitter (‘zo richting Amsterdam’), kreeg ik de volgende Direct Message van mijn, altijd charmante, vader ‘ohhh, interessant’. Nu zijn dit soort zeikberichten orde van de dag, maar niet via Twitter, want daar heeft de beste man zogezegd een hekel aan. Toch laat hij zijn account bestaan en kijkt hij blijkbaar af en toe wat de mensen die hij volgt (2 in totaal), de wereld in sturen.
(meer…)

Favoriete werkgevers: Deloitte

Beker 26e plaatsWaar KPMG de 27e plaats in de ranglijst van favoriete werkgevers wist te bemachtigen, staat concurrent Deloitte een plaatsje hoger. Op nummer 26 dus. Dat wordt moeilijk kiezen voor geïnteresseerden, tenzij de wervingssite natuurlijk grote verschillen laat zien!

De eisen aan de wervingssite van een populaire werkgever zijn hoger dan die van minder bekende werkgevers. Als deze populaire werkgevers zich tenminste rekenschap geven van de impact van hun wervingssite.

(meer…)