Via recruiter online kwam ik op een korte samenvatting van wat blijkbaar in Trouw stond. Het begon met het feit dat de crisis Nederland dwingt tot een modernising van de arbeidsmarkt en dan krijg ik altijd kriebels. Want eerlijk is eerlijk, eigenlijk is die helemaal zo slecht nog niet geregeld hier in dit land. Op een paar nuance punten na die inderdaad beter kunnen. Maar dan lees ik verder wat de inhoud is (kop en inhoud verschillen nog al eens natuurlijk) en moet ik eigenlijk zeggen dat er best een aantal steekhoudende punten in staan.
De grote vier: aantallen vacatures
-
Marc Drees - 21 januari 2009
- in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
- 1.561 views
- 0 reacties
Vandaag alweer de zesde week van deze nieuwe serie met de aantallen vacatures die volgens de grote vacaturesites in hun respectievelijke databases zitten.
En deze week geeft vooral een positief en hoopvol beeld. Maar laten we vooral waken niet in dezelfde massa euforie te vervallen als de VS.
Vacatures per regio: we gaan weer de goede kant op!
-
Marc Drees
- 20 januari 2009
- in Recruitment nieuws,
- 2.929 views
- 0 reacties
Nadat we weken- en weken lang uitsluitend negatieve berichten hebben kunnen leveren is er eindelijk positief nieuws: De vacaturemotortjes draaien harder dan de vorige week.
Dit is natuurlijk fantastisch nieuws! En zeker een dag na Blue Monday. Vanaf nu kan het alleen nog maar beter gaan. Of ben ik nu wat al te optimistisch?
Nationale Vacaturebank, nu ook op iPhone
-
Marc Drees
- 20 januari 2009
- in Recruitment innovatie,
- 5.804 views
- 11 reacties
Geruime tijd geleden kwam Careerbuilder met een applicatie voor de iPhone. En aangezien de iPhone nu alweer enige tijd in Nederland te koop is, kon het niet uitblijven: ook Nederland heeft nu een vacature zoekfunctie via de iPhone.
Nationale Vacaturebank komt kwam gisteren met deze mededeling naar buiten:
Met deze applicatie kan een werkzoekende vanaf nu met behulp van GPS overal en altijd naar passende en actuele vacatures in de buurt zoeken via de iPhone.
Discriminatie op de arbeidsmarkt
-
Bas van de Haterd
- 20 januari 2009
- in Kandidaat,
- 2.398 views
- 0 reacties
Eigenlijk weten we wel dat het bestaat, maar geven we het niet toe. Natuurlijk hebben we vooroordelen. En zo hebben sommige mensen ook vooroordelen tegen Nederlanders. Belgen bijvoorbeeld, zo blijkt uit dit artikel. Een kandidaat afwijzen omdat hij Nederlander is, want dat is toch echt geen goed volk…
De invloed van een titel
-
- 20 januari 2009
- in Niche vacaturesite, Recruitment onderzoek,
- 2.768 views
- 1 reactie
Zoals mogelijk bekend run ik een niche jobboard: Marketingfacts Jobs. Elk jaar kijk ik daar uiteraard naar de statistieken om te kijken wat nu werkt, wat niet en hoe veranderingen uitpakken. Dit jaar zijn de cijfers op zijn minst opmerkelijk, maar eigenlijk gewoon zeer bijzonder.
Sollicitanten zijn watjes?
-
Marc Drees
- 19 januari 2009
- in Arbeidsvoorwaarden,
- 2.090 views
- 0 reacties
Geinig onderzoekje van FNV Bondgenoten naar de ruggengraat van de gemiddelde sollicitant. En die is blijkbaar vrijwel afwezig. Want 70% van de werknemer geeft aan dat het ze niet lukt om tijdens de sollicitatieprocedure te onderhandelen over secundaire arbeidsvoorwaarden.
Nou, dat is fraai! Leven we in een polderland waar zo’n beetje alles bespreekbaar is. Maar is twee op de drie sollicitanten niet in staat om zijn contractvoorwaarden bespreekbaar te maken.
De Totaljobs nieuwsbrief: afschrikwekkend
-
Marc Drees
- 19 januari 2009
- in Algemene vacaturesite,
- 1.941 views
- 3 reacties
Gelukkig de winterstop is weer voorbij! En nee, ik heb het niet over voetbal maar over de nieuwsbrief van Totaljobs. Wat heb ik die toch gemist!
Gelukkig viel deze weer op mijn electronische deurmat. En geheel volgens verwachting ook vandaag weer vol hilarische stompzinnigheid. Op zich ook een kunst…
WERKbedrijf nog steeds onwel…
-
Marc Drees
- 19 januari 2009
- in Algemene vacaturesite, Recruitment nieuws,
- 1.741 views
- 1 reactie
Aangezien Werk.nl de afgelopen week een aantal dagen niet (goed) bereikbaar was in verband met aanpassingen aan de site ging ik vandaag even op bezoek om die aanpassingen met eigen ogen te aanschouwen.
En, helaas, de site is weer eens buitengewoon instabiel. Foutmelding op foutmelding krijg ik om mijn oren. Hoe is het toch mogelijk dat deze site maar niet normaal kan functioneren.
De aanhouder wint
-
Lodi Planting
- 19 januari 2009
- in Online solliciteren,
- 6.574 views
- 0 reacties
Ik heb een nieuw voicemailbericht. Het is een headhuntersagency dat met mij probeert in contact te komen. Ze hebben mijn CV op Monster gevonden en vonden dat ik “agency-waardig” ben of voldoende potentieel vertoon. Een paar uur later bel ik ze terug (1) uit beleefdheid en (2) omdat ik benieuwd was waarvoor hij belde. Inderdaad. Het betreft een commerciële rekruteerder functie. Oftewel de hele dag bellen om je targets te halen. Daar sta ik nu nog niet open voor en dat vertel ik hem ook netjes. Hij begrijpt het en we hangen tevreden op. (meer…)