RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 955

RecruitmentMatters in augustus

  • Avatar foto Marc Drees
  • 1 september 2008
  • in Over RecruitmentMatters,
  • 2.169 views
  • 0 reacties

Deze maand zijn we niet ongeschonden doorgekomen. Twee geplande downtimes bij de hosting provider hebben RecruitmentMatters afgehouden van de ideale score van 100%:

Uptime RecruitmentMatters, augustus 2008

 

(meer…)

Linkedin groups update

  • Bas van de Haterd
  • 1 september 2008
  • in Social netwerk,
  • 3.960 views
  • 3 reacties

Vorige week werd aangekondigd dat de Linkedin groepen zouden worden uitgebreid. Nu dat zo ver is even een update. Linkedin heeft er zelf dit blog over geschreven, maar als ‘eigenaar’ van een groep (alumni club van mijn oude hogeschool) wil ik even kijken wat de mogelijkheden zijn.

(meer…)

Vacaturesite top 10: Een adempauze?

  • Avatar foto Marc Drees
  • 1 september 2008
  • in Recruitment nieuws,
  • 2.172 views
  • 0 reacties

Vacaturemonitor Nou, de zomer lijkt toch niet helemaal bereid de handdoek in de ring te gooien. Want net als verleden week blijft de teller aan nieuwe vacatures op 106.000 steken.

En dat is toch wel anders dan de verwachting die ik verleden week uitsprak. Want het leek er toch ernstig op dat we uit de vakantiedip aan het klimmen waren. Of krijgen alle doemdenkers toch gelijk en gaan we een economisch slechte tijd tegemoet?

(meer…)

Cisco heeft een wervingssite, en wat voor één…

  • Avatar foto Marc Drees
  • 31 augustus 2008
  • in Usability, Wervingssite,
  • 6.301 views
  • 5 reacties

Logotype Cisco Cisco heeft inderdaad een wervingssite, en dat is natuurlijk niet gek voor een organisatie van die omvang. En ook Cisco Nederland heeft daar natuurlijk vacatures in. Maar deze wervingssite is wel een heel bijzondere.

En dat is helaas niet positief bedoeld. Want Cisco lijkt er alles aan te zijn gelegen om geen online sollicitaties te ontvangen. Een relaas van een martelgang…

(meer…)

Advergaming

  • Bas van de Haterd
  • 31 augustus 2008
  • in Arbeidsmarktcommunicatie,
  • 4.789 views
  • 3 reacties

Marc schreef hier laatst al over serious gaming. Advergaming is een andere variant, meer gaming vanuit adverteerdersoogpunt. Recruitment gaming valt bijvoorbeeld onder advergaming, maar serious gaming is breder en advergaming hoeft geen serious gaming te zijn. Volgt u me nog? (meer…)

Sparen loont 3

  • Floor Drees
  • 31 augustus 2008
  • in Knipoog, Nationaal,
  • 7.653 views
  • 7 reacties

Sparen is opeens hot topic. Niet zo verwonderlijk, de beurzen doen het slecht, de inflatie loopt op en spaarbanken bieden rentes tot ver boven de vier procent. Nederlanders laten zich geen oor aannaaien en zetten hun centjes veilig weg op een spaarrekening.

Nieuwe spaarpotten
Maar de markt kent ook nieuwkomers. In Nederland er een flinke strijd gaande op de spaarmarkt. Turkse, IJslandse en Russische prijsvechters bieden spaarrentes tot wel 5,25 procent. Maar ook Nederlandse concurrenten steken de kop op. Zoals de internetbank Alex. En de pensioenuitvoerders.
(meer…)

Wekelijkse cartoon

  • Avatar foto Marc Drees
  • 31 augustus 2008
  • in Knipoog,
  • 4.921 views
  • 0 reacties

Hoe sociaal zijn sociale media eigenlijk?

Best Friendse

Marketing in sociale media

  • Avatar foto Marc Drees
  • 30 augustus 2008
  • in Social netwerk, Weblog,
  • 3.290 views
  • 3 reacties

Sociale media bestaan uit podcasts, online video, games user-generated content, RSS, sociale netwerken, widgets en blogs. En bedrijven willen zichzelf of hun producten natuurlijk via al deze tools promoten.

Die behoefte is overigens sinds het afgelopen jaar enorm toegenomen; volgens Forrester. Waarbij online video ondertussen al redelijk mainstream is geworden (meer dan 66% van de ondervraagde marketeers zegt via online video te adverteren). En game marketing nog maar in de kinderschoenen staat.

(meer…)

Ik heb een vraag, wie geeft mij antwoord? Introductie

  • Avatar foto Marc Drees
  • 30 augustus 2008
  • in Recruitment onderzoek,
  • 3.727 views
  • 8 reacties

Call center medewerker Stel je probeert een CV op een vacaturesite te plaatsen maar het lukt niet. Of je wil solliciteren op een vacature, maar je krijgt een onduidelijke foutmelding. Wat doe je dan?

Geeft de site je ondersteuning om het probleem op te lossen? Zoals bij voorbeeld een sectie ‘veelgestelde vragen’. Of kan je contact opnemen met iemand die jou kan helpen?

(meer…)

Het gaat niet om wat je kan

  • Avatar foto Marc Drees
  • 30 augustus 2008
  • in Recruitment nieuws,
  • 3.218 views
  • 5 reacties

Sarah Palin Voor één van de belangrijkste vacatures ter wereld is het niet van belang welke werkervaring je hebt; welke opleidingen je hebt of welke vaardigheden je bezit. Ik heb het over de baan van vice-president van de VS.

En in dit geval over Sarah Palin, de vrouw die voor John McCain de ontevreden “Clinton vrouwen” moet laten overlopen naar het Republikeinse kamp.

(meer…)

Berichten paginering

1 … 954 955 956 … 1.095
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • MBA? Mediocre But Arrogant!

    832 keer bekeken

  • Autoriteit Persoonsgegevens geeft antwoord

    803 keer bekeken

  • Planning voor gefaseerde uitrol UWV BMS nu alweer volstrekt achterhaald

    688 keer bekeken

  • Afscheid van AP voorzitter Aleid Wolfsen

    682 keer bekeken

  • UWV project Bemiddelingsservice lijkt klinisch dood

    656 keer bekeken

  • EU Code of Practice on marking and labelling AI-generated content

    650 keer bekeken

  • Gis- en speurwerk in de zoektocht naar de waarheid over scraping

    628 keer bekeken

  • Breaking news: aantal vacatures in mei 2026

    527 keer bekeken

  • Werken-bij Heineken heeft een nieuwe (?) site

    519 keer bekeken

  • De privacyverklaring als vijgeblad voor een data grab

    517 keer bekeken

  • MBA? Mediocre But Arrogant!

    1 reactie

  • ABU: 50 (vijftig) perioden met krimp…

    0 reacties

  • Brekend nieuws: Nearly AI

    0 reacties

  • Mini-test: Does Indeed help/enshittify people get jobs?

    0 reacties

  • Werken-bij Heineken heeft een nieuwe (?) site

    0 reacties

  • Waarschuwing van Connor Leahy

    0 reacties

  • Breaking news: aantal vacatures in april 2026

    0 reacties

  • Beoordeling juistheid AI Neurolytics

    0 reacties

  • At LinkedIn we are always looking at ways to grab more data from our ‘members’

    0 reacties

  • Algoritmische monocultuur, nog een spaak in het AI-wiel

    0 reacties

  • :
    MBA? Mediocre But Arrogant!

    Maarten

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas