Marc Drees Verleden week donderdag kreeg ik een baggermailtje van Spotajob. Met als titel: Daily jobs. En aan dat mailtje klopte echt helemaal niets. Gelukkig werd het daarna stil.
Maar tot mijn verbazing vielen er gisteren ineens drie Daily jobs mailtjes van Spotajob op mijn electronische deurmat:
Marc Drees Meestal leveren mijn dagelijkse bezoekjes aan vacature- en wervingssites weinig ‘nieuwswaardigs’ op. Maar soms loop je tegen iets bijzonders aan. Zoals vandaag.
Ik was het online sollicitatieproces van Adecco aan het bekijken toen ik bij het invullen van een sollicitatieformulier over een wel zeer merkwaardige situatie struikelde.
Marc Drees Het zal wel aan het weer liggen, maar plots krijg ik van allerlei online recruitment sites ongevraagde e-mails. Na Nationale Vacaturebank en Totaljobs was het dit keer Spotajob.
En dan blijkt dat alles relatief is. Want hoewel er van alles mankeerde aan de vorige promomails maakt Spotajob er echt een rotzooitje van.
Marc Drees Vandaag kreeg ik weer eens een promomail van Totaljobs. Net als bij Nationale Vacaturebank is de e-mail verstuurd naar aanleiding van een eerdere registratie; zonder verdere activiteit.
En net als Nationale Vacaturebank probeert Totaljobs mij te verleiden naar de site te gaan en bv. mijn CV achter te laten. Helaas maakt ze ook dezelfde fout als Nationale Vacaturebank.
Marc Drees Trouwe lezers weten dat tussen mij en traditionele marketing geen ‘connection bestaat. En onderstaande video legt dat gebrek aan liefde werkelijk fantastisch uit:
Marc Drees Nationale Vacaturebank heeft mij een promomail gestuurd. Niets bijzonders natuurlijk. Maar van de inhoud van die e-mail gingen mijn mondhoeken toch wel omhoog. Want wat kan een marketing afdeling of dito bureau toch een onzin verkopen!
De reden waarom ik een e-mail van Nationale Vacaturevank is dat ik mij weliswaar heb geregistreerd, maar geen CV heb geplaatst. En dat vind Nationale Vacaturebank niet fijn. Want aan mijn CV kunnen ze geld verdienen.
Marc Drees 
Linkedin komt vandaag met haar eigen advertentie netwerk. Hoera? Natuurlijk niet. En het wordt nog minder prettig als je de details tot je laat doordringen.
Want het lijkt er sterk op dat Linkedin goed naar Facebook heeft gekeken. En de misselijkmakende Beacon strategie heeft over genomen. Althans, als ik het verslag van TechCrunch goed lees.
Marc Drees Tieners hebben in het echte leven eigenlijk niet genoeg aan één persoonlijkheid. Gelukkig is daar de virtuele wereld. Waar bijna 50% van deze leeftijdsgroep meerdere identiteiten blijkt te hebben.
En jongeren met meerdere online identiteiten blijken een aantal eigenschappen gemeen te hebben: zijn meer dan gemiddeld sociaal (groteren online netwerken, doen meer met hun vrienden) , hebben meer te besteden, zijn technologisch vaardig en wensen indruk te maken op hun omgeving.
Bas van de Haterd Na aanleiding van eerdere discussies over wat wel en niet mag met data in CV databanken heb ik besloten eens een gesprek aan te gaan met Arnoud Engelfriet. Arnoud is partner in het bedrijf ICTrecht, blogger (iusmentis en marketingfacts), secretaris van de Stichting Copyright & Nieuwe Media en auteur van het boek de wet op internet.
Ik heb met Arnoud een interessant gesprek gehad over de wet met betrekking tot het vastleggen van gegevens vanaf het internet in eigen databases. De wet is in deze een stuk ruimer dan ik dacht, maar volgens mij niet zo ruim als veel andere mensen denken. (meer…)
Marc Drees 
Eén manier waarop blogs (en allerlei andere sites) spam proberen te bestrijden is met captchas. In het algemeen een nauwelijks tot slecht te lezen serie letters en cijfers die moet worden overgetyped.
Om daarmee de bezoeker te laten bewijzen dat hij/zij een ‘mensch van vleesch en bloed’ is. En dus geen robot, spider, scraper, or whatever.
Hoe dan ook, ik heb er een hekel aan en vind het beledigend naar bezoekers van een site.
