Marc Drees 
CNET Networks is een bekende uitgever van vooral technische informatie. CNET heeft een formidabele Internet presence. Tegelijkertijd is haar verdienmodel natuurlijk traditioneel: advertenties. What else?
En op dat gebied heeft CNET een buitengewoon interessante deal met Yahoo! gesloten. En een onderdeel van deze deal maakt dat Big Brother weer een stapje dichterbij komt.
Marc Drees Gisteren ontving ik de meest merkwaardige spam ooit: dreigspam. Ik moest er eerst hartelijk om lachen maar was daarna verbijsterd. Welke krankzinnige geest verzint zoiets?
De titel was al apart genoeg: Hi Marc Buy Heroin, cocaine and other shit from timothystuff
Maar de inhoud was van een geheel andere orde.
Floor Drees Je kunt wieowie.nl nu alleen nog maar als geregistreerd gebruiker raadplegen. Waarom is nog niet duidelijk, maar ik heb natuurlijk zo mijn theorien.
Wieowie nieuwe versie
Door je aan te melden claim je nu je Wieowie profiel en kun je erachter komen hoe hoog je Wow-factor is. Door je profiel te claimen zorg je er voor dat mensen de juiste gegevens over jou te zien krijgen als ze op je naam zoeken. Tip die het team van Wieowie je hiervoor geeft: “neem je gegevens over van bekende netwerksites zoals Hyves, Linkedin of Schoolbank.” Hoe meer vriendjes aldaar, hoe hoger je Wow-factor.
Een Wow-factor top 10 staat naast de meest gezochte figuren (Geert Wilders, Joran van der Sloot en Lieke van Lexmond).
Marc Drees 
De wereld gaat gebukt onder een ongelofelijke hoeveelheid spam. En die hoeveelheid groeit alleen maar verder. In 2007 zou 73% van het totale e-mail verkeer uit spam hebben bestaan. In 2006 was dat nog 69%.
Maar het absolute aantal aan spam berichten is natuurlijk veel harder gegroeid dan het percentage doet vermoeden. Tenslotte groeit het e-mail verkeer nog steeds.
Marc Drees 
Totaljobs geeft een wekelijkse nieuwsbrief uit. En in die nieuwsbrief staat soms ongelofelijke onzin. Zoals twee weken geleden toen Totaljobs goede sier wilde maken met vacatures van kleine(re) werkgevers. Die totaal niet te vinden waren.
En ze doen het weer; nu met als onderwerp: Lang leve leren!
Marc Drees 
Een wel heel merkwaardige SEO tip van Randy Fishkin: vraag je klanten om een link op hun site te plaatsen. En die link verwijst naar … jouw site.
Randy komt op deze tip nadat hij een opdrachtbevestiging per e-mail had ontvangen na een online aankoop. En in die e-mail stond een dergelijk verzoek. Vandaar.
Marc Drees 
Jobfox is betrapt op een wel zeer discutabele ‘marketing’ actie: het spammen van werkgevers via ‘collega’ vacaturesites. Door het online sollicitatie formulier te vullen met een reclameboodschap! Goedemorgen, spam aan werkgevers via je collega’s. Daar maak je geen vrienden mee.
Jobfox solliciteerde dus niet maar stuurde de volgende boodschap met dat sollicitatieformulier naar werkgevers:
We’d like to send you up to 50 highly matched candidates at no cost in order to show why Jobfox.com is one of the fastest growing job sites on the Internet.
Simply post your <functienaam> job on Jobfox.com with no obligation and you’ll have access to up to 50 qualified candidates interested in positions like yours-normally a $349 value.
Marc Drees Enkele dagen geleden liet ik, blijkbaar voor het eerst, een reactie achter op een weblog genaamd The Next Web. En zoals altijd laat je dan je naam, e-mail adres en URL van de website achter.
Maar in dit geval leidde dit tot een ongevraagde reactie; ik kreeg een e-mail binnen met de titel: Welcome to the Next Web! Ik had geen checkbox aangevinkt E-mail me about further comments en er stond geen opmerking op de site dat ik een e-mail zou ontvangen.
Spam van een weblog, dat had ik nog niet meegemaakt.
Marc Drees 
Vacaturesites zijn met huid en haar afhankelijk van het aantal bezoekers; het zijn tenslotte niet veel meer dan electronische reclamezuilen.
En vanwege die afhankelijkheid doen vacaturesites ook alles om zo hoog mogelijk in de organische zoekresultaten terecht te komen. Hoe meer bezoekers, hoe meer je voor een vacatureplaatsing kan rekenen.
Voorbeeld: Monster. Deze organisatie heeft in nogal wat landen een vacaturesite; ieder met een eigen URL. Dat klinkt natuurlijk leuk, maar is het dat ook? Niet volgens Monster! Dus wat heeft Monster bedacht?
Jobs.com
Marc Drees 
Dertig procent van het aantal nieuwe accounts op grote sociale netwerken zijn zogenaamde ‘zombie’ accounts. Uitsluitend bedoeld voor spam en phishing doeleinden.
Dit meldde althans spamfigher Cloudmark, die tevens aangaf dat in de periode september 2007 – februari 2008 de hoeveelheid spam op deze sites is verviervoudigd.
