Veilig ruzie zoeken op Hyves

Ik was verrast een bericht van extreem boosaardige toon te vinden tussen mijn krabbels. Nooit gedacht dat je ook via Hyves ruzie kunt zoeken met iemand. Een beetje naïef wellicht, het is natuurlijk een veel effectiever middel om iemand daar te raken waar je hem of haar wilt raken.

Internet als onruststoker
De bezoekers van mijn Hyves-pagina, ergo mijn vrienden, volgelingen en andere potentieel interessante figuren lezen mijn krabbels. Om erachter te komen wat voor een figuur ik ben, hoeveel actieve vrienden mijn netwerk rijk is en om een beetje bij te blijven over het reilen en zeilen van mijn (ten tijde van afstuderen: wijlen) persoonlijk leven.

(meer…)

Online: mediaselectie wordt moeilijker…of juist niet?

Ach, “vroegah” – die goeie ouwe tijd waar je je mediastrategie in print kon bouwen op de paar titels in je branche die er echt toe deden, en dan een beetje spelen met formaat/frequentie/periode. Nee, dan nu, waar bereikcijfers niet altijd voor handen zijn, het aantal titels ver”tig”voudigd, enzovoort. Maar is het echt zo moeilijk? Of is online media juist het walhalla van de resultaatgerichte marketeer? (meer…)

Sssttt… het is nog akelig stil op de Clickbeurs

Vandaag zijn de poorten van Totaljobs’ Clickbeurs open gegaan. Wegens succes geprolongeerd, en nu met nog veel meer moois. Tenminste, volgens Totaljobs.

Zoals het een professioneel werkzoeker betaamd, ben ik natuurlijk direct op zoek gegaan naar een baan via Clickbeurs. En ik heb gekozen voor InfoSupport . En zo ziet hun Clickbeurs stand eruit:

Stand van InfoSupport

(meer…)

Twee trends

Even kort twee trends die je als werkgever en recruiter tot je moet nemen. De eerste: een roze samenleving. Nee, geen homo samenleving, maar een veel vrouwelijkere samenleving. De zogenaamde roze waarden worden belangrijker, één van de trends van Justien Marseille en als Justien spreekt kan je beter luisteren, die heeft eng vaak gelijk gehad. De tweede trend: sociale media. Jaja Bas, dat weten we wel. Maar 6 van de top tien sites qua bezoek in de VS zijn sociale netwerksites (YouTube, Live.com, Facebook, Hi5, Wikipedia en Orkut en stonden in 2005 nog niet in de lijst). Hoe bedoel je aardverschuiving? Food for thought…

Standout Jobs: een gratis wervingssite zonder bezoek?

Logo Standout Jobs

Standout Jobs is een white label wervingssite SaaS oplossing. Zo; iedereen wakker? Goed zo, dan kan ik in wat meer zinnen uitleggen wat ik precies bedoel.

Standout Jobs levert een kant-en-klare wervingssite oplossing voor kleine bedrijven. Met de nodige functionaliteit; zoals later zal blijken.

En die wervingssite oplossing is via het Internet aan te vragen en te activeren: SaaS. En dat is een prachtig acroniem voor Software as a Service. Dit is overigens een nieuwe naam voor ASP’s, oftewel Application Service Providers.

En dan als laatste; je kan die wervingssite (een klein beetje) vormgeven; je kan uit bepaalde functies kiezen en de plaatsing van die functies veranderen. Een white label dus.

(meer…)

Print is dead, althans in Amerika

image Het lijkt er op dat de enorme verschuiving van advertenties naar Internet haar eerste grote slachtoffer in Amerika gaat eisen: The Minneapolis Star Tribune.

Althans, volgens de New York Post. Die tegelijkertijd weet te melden dat de belangrijkste geldschieter; Credit Suisse Group, uiteindelijk de controle over de krant zal krijgen.

En dat belooft weinig goeds voor de medewerkers van de Star Tribune. En met het afnemende aantal vacatures in kranten wordt dat ook nog eens online zoeken naar een nieuwe baan. Extra zuur!

(meer…)

Sabic en automatische e-mails: Middle of the road

Sabic onder het vergrootglas

Sabic is een ‘chemische reus’ met haar Europese hoofdkantoor in Sittard. Oorspronleijk komt Sabic echter uit Saudie Arabie.

Ik heb gesolliciteerd op de functie van credit risk analist. Een Engelstalige vacature, met daarom een Engelstalige e-mail response.

En dit hoop ik aan te treffen in de e-mail.

(meer…)