RecruitmentMatters

RecruitmentMattersAlles over online recruitment

  • Categorieën
  • Onze bloggers
  • Contact

» Pagina 833

Te laat?

  • Alexander Crépin
  • 29 april 2009
  • in Knipoog,
  •   
  • 0 reacties

Het opruimen van archieven levert zo af en toe aardige zaken op waarvan je denkt: in of out? Deze partij is in ieder geval out, maar blijkbaar waren er al interne zaken waarvan men dacht kan dit wel?

Slechts enkele weken voordat Icesave omviel, stond deze vacature in de krant. Met wat wij nu weten is het aardig om nog eens naar de inhoud van de functie te kijken. Wat zou er zijn gebeurd als deze functie een jaar eerder was ingevuld ……………………

(meer…)

Ebita, in alfa en verboden voor intermediairs…

  • Avatar foto Marc Drees
  • 29 april 2009
  • in Niche vacaturesite,
  •   
  • 9 reacties

Logo en logotype Ebita Via het RecruitmentMatters contactformulier komen regelmatig tips en meldingen binnen die een bron van inspiratie vormen voor artikelen. Meestal is de bron onbekend, maar dat wil niet zeggen dat de geleverde informatie daardoor minder relevant is.

En ook deze blog posting is geinspireerd door een dergelijke melding. Die verwijst naar een site genaamd Ebita… En het gaat niet over earnings before interests, taxes and amortization, maar zonder depreciation. Ebita is namelijk een vacaturesite. En wat voor een…

(meer…)

Oproep voor vragen over de toekomst van de arbeidsmarkt

  • Avatar foto Marc Drees
  • 29 april 2009
  • in Recruitment trend,
  •   
  • 13 reacties

help_earth Ik ben druk bezig met het opstellen van een lijst met vragen over technologische, economische en demografische ontwikkelingen en hun impact op partijen (overheidsdiensten, uitzendbureau’s, wervings & selectie bureau’s en vacaturesites) binnen de arbeidsmarkt.

Deze vragen leg ik begin volgende week voor aan een serie Forrester analisten. Die vervolgens natuurlijk met intelligente antwoorden moeten komen. Want anders is het allemaal verspilde moeite geweest…

(meer…)

Google toont werkloosheid

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 april 2009
  • in Recruitment innovatie,
  •   
  • 1 reactie

Het is ongekend, maar nu toont Google ook al interactief de werkloosheidspercentages van de VS, alle staten en alle counties binnen elke staat. Ongelofelijk.

Dit is niet eens te tonen, hier moet je mee spelen.  Dit is echt fantastisch! Hebben we binnenkort nog wel iets anders nodig dan Google?

Print is dead: New York Times

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 april 2009
  • in Recruitment trend,
  •   
  • 0 reacties

Print wordt geraakt door een perfect storm. De vlucht van adverteerders naar online in combinatie met de recessie geeft onderstaande grafiek voor de New Yor Times (NYT):

Print is dead: New York Times

(meer…)

De zekerheidszeepbel doorgeprikt

  • Thomas Waldman
  • 28 april 2009
  • in Algemeen,
  •   
  • 7 reacties

Het aantal zzp’ers neemt toe. Vandaag de dag staan er in ons land om en nabij de 1.000.000 zzp’ers ingeschreven bij de KvK. Volgens MKB Nederland groeit dit aantal explosief en zullen we eind 2010 ruim 2.000.000 kleine zelfstandigen. Dat betekent dat bijna 15% van de Nederlandse beroepsbevolking het werken in loondienst vaarwel zegt.

Maar, wacht eens, het was toch recessie?! (meer…)

Beroepsgroepen? Bijna alleen maar dalingen…

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 april 2009
  • in Recruitment onderzoek,
  •   
  • 2 reacties

Omdat ik in een cijfertjesmood ben gooi ik er ook maar meteen even een grafiekje uit die de aantallen vacatures van Q1 2008 en Q1 2009 van een aantal beroepsgroepen laat zien:

image

(meer…)

Eindelijk… de cijfers van Nielsen

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 april 2009
  • in Recruitment nieuws,
  •   
  • 7 reacties

Logotype Nielsen Nielsen komt vandaag eindelijk met de cijfers over het eerste kwartaal van 2009. En dan heb ik het natuurlijk over het volume aan personeelsadvertenties in dag- en weekbladen en op Internet.

En daar zitten de nodige cijfertjes die de moeite van het vermelden waard zijn. Alsmede cijfertjes die op de juiste waarde moeten worden geschat.

(meer…)

Ernst & Young ziet zeer donkere ICT wolken

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 april 2009
  • in Nationaal, Recruitment nieuws,
  •   
  • 1 reactie

Vandaag kwam Ernst & Young met haar jongste editie van haar ICT-barometer. En dit is het meer dan dramatische beeld dat hieruit naar voren komt:

Ernst & Young ICT Barometer

(meer…)

De grote vier: aantallen vacatures

  • Avatar foto Marc Drees
  • 28 april 2009
  • in Algemene vacaturesite, Recruitment onderzoek,
  •   
  • 0 reacties

piggy_bank Ook deze week natuurlijk weer een aflevering in de serie over het aantal vacatures op de grootste vier vacaturebanken van Nederland.

Na een paar weken met enorme verliezen weet Werk.nl zich een beetje te herstellen en een lichte groei in het vacaturevolume te tonen. De andere sites komen nauwelijks van hun plaats

(meer…)

Berichten paginering

1 … 832 833 834 … 1.103
  • meest bekeken
  • meeste reacties
  • laatste reacties
  • De eerste wet van moderne AI

    1336 keer bekeken

  • Wil je een boek kopen van vóór 2022? Dan moet je (heel) snel zijn.

    1128 keer bekeken

  • Vacature: fatsoen, ruggengraat & juridisch geweten gezocht. Gratis

    945 keer bekeken

  • Een korte verhandeling over Woo-verzoeken en (vooral) UWV

    888 keer bekeken

  • Slopperdeslop, het Internet is op

    795 keer bekeken

  • Skills matching is een mislukt evolutionair experiment

    770 keer bekeken

  • De Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer tijd nodig… What’s new?

    691 keer bekeken

  • Salaris nog altijd niet transparant in (online) vacatures

    639 keer bekeken

  • Platformwerk verovert de wereld met brute force

    626 keer bekeken

  • People aggregators en Data Protection Agencies

    612 keer bekeken

  • De eerste wet van moderne AI

    2 reacties

  • Vacature: fatsoen, ruggengraat & juridisch geweten gezocht. Gratis

    1 reactie

  • Vanaf een schandpaal bloggen. Ik kan dat, met hulp

    1 reactie

  • Wil je een boek kopen van vóór 2022? Dan moet je (heel) snel zijn.

    1 reactie

  • Een orakel is geboren: Dirk Goossens

    1 reactie

  • Abdeluheb Choho is per 1 september bestuursvoorzitter UWV

    1 reactie

  • Slopperdeslop, het Internet is op

    1 reactie

  • Salaris nog altijd niet transparant in (online) vacatures

    0 reacties

  • Een nieuwe tijd vraagt om een nieuwe terminologie

    0 reacties

  • De Autoriteit Persoonsgegevens heeft meer tijd nodig… What’s new?

    0 reacties

  • :
    Vanaf een schandpaal bloggen. Ik kan dat, met hulp

    Slop detector

  • :
    Een orakel is geboren: Dirk Goossens

    Dirk

  • :
    Swipe4work, leuker, sneller, eerlijker?

    Marèl Bruins

  • :
    Abdeluheb Choho is per 1 september bestuursvoorzitter UWV

    dirk

  • :
    Vacature: fatsoen, ruggengraat & juridisch geweten gezocht. Gratis

    Dirk

  • :
    Slopperdeslop, het Internet is op

    Dirk

  • :
    De eerste wet van moderne AI

    Dirk Goossens

  • :
    De eerste wet van moderne AI

    Ruud Steltenpool

  • :
    Wil je een boek kopen van vóór 2022? Dan moet je (heel) snel zijn.

    Marco van Hurne

  • :
    Is de Actonomy skills extractor revolutionair?

    peter

RecruitmentMatters valt onder CC BY-NC-ND 4.0Creative CommonsCreative Commons Creative Commons
Powered by Antiquitas